Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Truvac Produkte und bilde Kunden in Texas, New Mexico und Oklahoma aus.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem Fokus auf innovative Lösungen im Bauwesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisemöglichkeiten und Schulungen für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 75-80% erforderlich, spannende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauwesens und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und im Bauwesen, sowie ein hohes Maß an Initiative.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Possessing a "can-do" attitude, the Sales Specialist has an innovative spirit and uses his/her knowledge/experience to uncover new, enhanced, and more cost-effective ideas to sell equipment and grow the business.
- Coverage includes Texas, New Mexico, and Oklahoma.
- Actively pursue contractors in the region to sell products directly to end users.
- In partnership with the Regional Sales Manager, canvass territory educating and training contractor customers and or municipal dealers on the Truvac Trailer line, their applications, operation, and features/benefits.
- SS must be able to operate the products.
- Act as key liaison between factory and dealers/customer for problem solving, and other lingering issues.
- Establish personal relationships with rental organizations, contractor fleet customers/end users within Region.
- Support National and Strategic accounts locally.
- Transport product to perform demonstrations and training within assigned region and track personal as well as dealer performed demonstration activity monthly.
- Provide support and training to dealer as needed.
- Report won, lost, or pending (opportunities) sales through CRM.
- Maintain accurate and up-to-date scheduling of customer visits, trade shows, demonstrations, sales calls and activities in both Outlook calendar and company endorsed CRM software.
- Submission of monthly accomplishment report including a rolling 90 day forecast for new business.
- Conduct regional sales meetings as needed and participate in national sales meetings as required.
- Attend and coordinate regional and national trade shows.
- Recommend product changes as well as new product ideas.
- Submission of expense reports on a timely basis.
- Develop and maintain competitive manufacturers' profiles and report on their activity each month.
- Ensure that all business conducted in the region is consistent with the company's mission statement and standard of ethical practices.
- Recommend potential sales and promotional ideas to the Marketing Department.
- Assist Finance Department on issues of credit and collections as required.
- 100% annual completion of ESGU (product) sales training.
- Assure timely follow up on company provided sales leads and ensure that status is updated into designated CRM program.
- Perform other duties, assignments, and special projects as assigned.
Requirements
- HS Diploma Required
- Bachelor’s Degree in Business or related field preferred
- 1-3 years of proven sales experience; Minimum 2 years construction industry experience.
- Proven mechanical aptitude and ability to demonstrate understanding of mechanical products.
- Must possess a Class A CDL or have the ability to obtain a Class A CDL license.
- Good communication skills, a high degree of initiative, enthusiasm and sound decision making skills.
- Travel 75% - 80% of work time.
- Successful candidate must live in or be willing to relocate to this sales region.
- #J-18808-Ljbffr
Truvac Sales Specialist – Gulf Coast Arbeitgeber: Jobtailor
Als Global Director B2B – Business Development bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kreativität setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem internationalen Team zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem unterstützenden Umfeld erreichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Truvac Sales Specialist – Gulf Coast erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Jobtailor treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Jobtailor empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Jobtailor dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Jobtailor bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Truvac Sales Specialist – Gulf Coast mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Jobtailor bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Jobtailor erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtailor vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
