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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Kundenbeziehungen im Regionalbanking und führe Recruiting-Tätigkeiten durch.
- Arbeitgeber: JobTalente, eine etablierte Marke im Recruiting mit starkem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Gewinnbeteiligung und Unterstützung bei der Selbstständigkeit.
- Warum dieser Job: Übernehme ein funktionierendes Segment und entwickle es als Partner weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Banking, idealerweise in Regionalbanken, und unternehmerisches Mindset.
- Andere Informationen: Moderne Bürolandschaft und cloudbasierte Infrastruktur für ortsunabhängiges Arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als selbstständiger Recruiting-Partner von JobTalente führst du das Segment Banking eigenverantwortlich, eingebettet in einer etablierten Plattform mit starker Marke, professioneller Infrastruktur und nationalem Netzwerk.
Deine Tätigkeiten im Detail:
- Betreuung & Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen im Regionalbanking
- Spezialisierter Sparringpartner für Banken
- Recruiting Tätigkeiten, Interviews, Kundenbesuche
- Besetzung Fach- & Führungspositionen
- Erfolgs- & Mandatsbasis
- Ausbau Netzwerk, Betreuung Kundschaft & Kandidaten
Die Partnerschaft mit JobTalente:
- Arbeiten unter etablierter Marke mit Reputation seit 2014
- Zugriff auf moderne, cloudbasierte Recruiting-Infrastruktur
- Keine interne Konkurrenz im definierten Marktsegment
- Transparente, faire Beteiligungsmodelle
- Strukturierte Ausbildung & zertifiziertes Marktbearbeitungskonzept
- Du bleibst unternehmerisch frei, agierst aber nicht allein
Dein Profil:
- Erfahrung im Banking, idealerweise im Umfeld von Regionalbanken
- Führungserfahrung oder fundierter Management-Background
- Unternehmerisches Mindset
- Beratungsstärke
- Ausgeprägtes Gespür für Menschen & Markt
- Netzwerkorientierte, langfristige Denkweise
Einkommens- & Entwicklungsperspektive:
Als Partner von JobTalente arbeitest du erfolgsorientiert mit attraktiver Gewinnbeteiligung. Bei entsprechendem Engagement erreichst du ein Einkommensniveau auf oberer Kaderstufe.
Deine Chance:
Es ist eine echte unternehmerische Nachfolgelösung im Regionalbanking, eingebettet in eine starke Partnerschaft mit JobTalente. Wenn du bereit bist, ein funktionierendes Segment zu übernehmen und als Partner weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme.
Flexibler Arbeitsort:
Dank cloudbasierter Infrastruktur arbeitest du standortunabhängig, sei es im Homeoffice oder gelegentlich in unserer modernen Systemzentrale in Lenzburg. Unsere “loft-ähnliche” Bürolandschaft mit guter Verkehrsanbindung wird von Kunden, Kandidaten und Mitarbeitenden sehr geschätzt.
Wir suchen ausgewählte “Juwelen” als Partner. Der JT-Partnervertrag erleichtert dir den Weg in die Selbständigkeit als anerkannter Unternehmer.
Bist du bereit für neue Herausforderungen? Wir erzählen dir gerne mehr über unser Konzept. Sende deine Bewerbungsunterlagen. Lisa Kurth und Rolf Eicher freuen sich darauf, dich kennenzulernen!
Selbstständiger Personalberater Banking & Finance: Nachfolgelösung Regionalbanken / Partner Job[...] Arbeitgeber: JobTalente GmbH
Kontaktperson:
JobTalente GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Selbstständiger Personalberater Banking & Finance: Nachfolgelösung Regionalbanken / Partner Job[...]
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk im Banking- und Finanzbereich auszubauen. Besuche Branchenevents, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, die richtigen Kontakte zu knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und deine Expertise, indem du ihnen direkt eine Nachricht schickst oder anrufst. Das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen sie dir stellen könnten und bereite deine Antworten vor. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen, schau dir die Möglichkeiten auf unserer Website an. Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deine Karriere im Banking und Finance vorantreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Selbstständiger Personalberater Banking & Finance: Nachfolgelösung Regionalbanken / Partner Job[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach echten Juwelen, also lass uns wissen, wer du bist und was dich antreibt!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen im Banking und deine Führungskompetenzen. Zeige uns, wie du dein unternehmerisches Mindset in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobTalente GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Banking und Finance vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein Gespür für die spezifischen Bedürfnisse von Regionalbanken hast.
✨Netzwerk nutzen
Bereite dich darauf vor, dein bestehendes Netzwerk zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Kontakte in der Branche nutzen kannst, um potenzielle Kunden und Kandidaten zu gewinnen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und langfristig denkst.
✨Erfahrungen teilen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, die deine Beratungsstärke und Führungserfahrung unter Beweis stellen. Geschichten über erfolgreiche Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den Erwartungen an einen Partner und wie JobTalente dich unterstützen kann, um erfolgreich zu sein.