Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und entwickle innovative E-Recruiting-Lösungen für Unternehmen.
- Unternehmen: JobTeaser, das Karriereportal für über 800 europäische Hochschulen.
- Vorteile: Flexible Remote-Optionen, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Team-Events und einem inklusiven Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitswelt und unterstütze die neue Generation von Talenten.
- Qualifikationen: Mindestens vier Jahre Erfahrung im Sales oder Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei JobTeaser sind wir überzeugt: Die neue Generation ist die Zukunft der Unternehmen – und junge Talente haben der Arbeitswelt und der Gesellschaft insgesamt unglaublich viel zu bieten. Doch seinen Weg als Student:in zu finden? Das ist alles andere als einfach. Und für Unternehmen ist es mindestens genauso schwer, die neue Generation zu verstehen und für sich zu gewinnen. Hier kommen wir ins Spiel.
JobTeaser ist das Karriereportal von über 800 europäischen Hochschulen und Universitäten – direkt in ihre Studierendenportale integriert. Für Studierende: eine Plattform und Tools, um ihren Weg zu finden, ihre Talente sichtbar zu machen und ein Praktikum, ein duales Studium oder den ersten Job zu bekommen, der wirklich zu ihnen passt. Für Unternehmen: privilegierter Zugang zu den besten jungen Talenten – noch bevor sie offiziell in den Arbeitsmarkt eintreten. Für Hochschulen & Universitäten: eine All-In-One-Plattform für Karriere und Recruiting, die die Karrierechancen ihrer Studierenden erhöht. Wir begleiten aktuell bereits über 2 Millionen Studierende und Absolvent:innen in ganz Europa.
Deine Aufgaben
- Du wirst Dir Expertenwissen zum Thema E-Recruiting aneignen.
- Du wirst Meetings mit potenziellen Neukund:innen organisieren und sie von unseren Produkten und unseren Services überzeugen.
- Du verkaufst unsere Produkte an Top-Tier Unternehmen, für die eine digitale Zusammenarbeit mit Universitäten unverzichtbar ist.
- Du nutzt deine Kreativität und findest passende Angebote, die zu den individuellen Anforderungen Deiner Kund:innen passen.
Dein Profil
- Du bist ein Master Networker:in und genießt es mit viel Energie autonom zu arbeiten.
- Du bist kreativ, packst Dinge gerne direkt an, bist ehrgeizig und gut organisiert, behältst den Überblick, und hast keine Scheu Deine Meinung zu sagen.
- Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung in Sales / Business Development in einem SaaS Unternehmen.
- Du bist Hochschulabsolvent mit einem guten Abschluss.
- Dich reizt unsere Mission, du bist proaktiv, gut organisiert, und behältst stets den Überblick.
- Du willst Teil einer Europäischen Success Story sein, mit uns wachsen und den deutschen Markt gewinnen.
- Du beherrschst Deutsch (C2 Niveau), hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Du gehst davon aus, dass Du die Herausforderung meistern kannst, aber Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Schicke uns dennoch Deine Bewerbung und überzeuge uns, warum dieser Job der richtige für Dich ist!
Was wir bieten
- Teil einer Mission zu werden! Wir wollen viel für die neue Generation bewirken.
- Teil unsere drei wichtigsten Werte mit unseren Mitarbeitenden in ganz Europa zu teilen: #Committed, #OneTeam, #DrivEn.
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das von allen Mitarbeiter:innen mitgestaltet werden kann.
- Zu wachsen und Deine Karriere weiterzuentwickeln, dank unserer starken internen Weiterbildungsmaßnahmen.
- In einem inklusiven Umfeld zu arbeiten, in dem du dich wohl fühlst.
- Unsere super flexible Remote Policy zu nutzen: Du kannst einen Monat lang von überall in Europa arbeiten.
- Von unseren Benefits zu profitieren, z.B. 30 Urlaubstage, Essensgutscheine, Mobility Budget, attraktive betriebliche Altersvorsorge und Discount-Plattform.
- Deine mentale Gesundheit mit Moka Care zu fördern: 4 bezahlte Therapie- oder Coaching-Sitzungen pro Jahr.
- Deine Meinung mit uns zu teilen: Unsere Take Care Survey findet zweimal pro Jahr statt.
- Deinen Fokus zu schützen – mit unserem No-Meeting-Wednesday-Morning.
- In einem modernen und zentral gelegenen WeWork in Köln zu arbeiten.
- Stolz zu sein: 85% unserer Mitarbeiter:innen sind stolz darauf, bei JobTeaser zu arbeiten.
Dein Einstellungsprozess und die nächsten Schritte
Um das perfekte Match für uns (und auch für Dich!) zu finden, haben wir einen transparenten Recruiting Prozess, der Dir die Möglichkeit gibt, alle wichtigen zukünftigen Kolleg:innen kennen zu lernen. Zwischen jedem Schritt bekommst Du ein konstruktives Feedback von unserem Talent Acquisition Team.
- Ein 30-minütiges Telefonat mit einem unserer Talent Acquisition Specialists.
- Ein Interview mit Deinem:r zukünftigen Manager:in.
- Mindestens ein FOCUS-Interview, um Deine Hard-Skills zu testen.
- Ein letztes Gespräch mit der Abteilungsleitung, um das gegenseitige Match zu bestätigen.
Willkommen bei JobTeaser! Uns ist es wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede:r wohl fühlt. Wir fördern die Vielfalt in unseren Teams, und jede eingehende Bewerbung wird in einem einheitlichen, kompetenzbasierten Auswahlverfahren geprüft.
Business Developer - Köln (M/F/D) Arbeitgeber: JobTeaser
JobTeaser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Büro in Köln bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch die Chance, Teil einer bedeutenden Mission zu sein, die junge Talente unterstützt und fördert. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu wachsen und deine Karriere aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Developer - Köln (M/F/D) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie JobTeaser treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an JobTeaser empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von JobTeaser dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei JobTeaser bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Developer - Köln (M/F/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei JobTeaser bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei JobTeaser erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobTeaser vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
