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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite IT-Testprojekte und stelle sicher, dass alles reibungslos läuft.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für die Zukunft entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und coole Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Welt aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Testmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Herausforderungen lieben und neue Ideen einbringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen IT-Testmanager oder eine erfahrene IT-Testmanagerin, der/die unser Team bei der Planung, Durchführung und Überwachung von Softwaretests unterstützt.
- Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung von Teststrategien und -plänen
- Koordination von Testaktivitäten und -ressourcen
- Überwachung der Testdurchführung und -ergebnisse
- Identifikation und Dokumentation von Fehlern
- Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Sicherstellung der Qualität
Anforderungen:
- Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung im Testmanagement und in der Softwarequalitätssicherung
- Kenntnisse in Testautomatisierungstools
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
It-Testmanager:In Arbeitgeber: Jobtome
Kontaktperson:
Jobtome HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: It-Testmanager:In
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen IT-Testmanagern zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Informiere dich über gängige Testmethoden und -werkzeuge, die in der Branche verwendet werden. Zeige dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten während des Gesprächs.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du von einem Projekt oder einer Herausforderung hörst, die wir bei StudySmarter angehen, teile deine Ideen oder Vorschläge. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur! Verstehe, was uns als Arbeitgeber ausmacht und welche Werte wir vertreten. Dies hilft dir, während des Interviews authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: It-Testmanager:In
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen eines IT-Testmanagers. Achte darauf, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Stellenanzeige hervorgehoben werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als IT-Testmanager widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse in Testmethoden, Projektmanagement und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Testmanagement ein und zeige deine Leidenschaft für Qualitätssicherung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtome vorbereitest
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit verschiedenen Testmethoden wie Unit-Tests, Integrationstests und Systemtests vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu teilen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen, in denen du als Testmanager:in erfolgreich warst. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Tools
Informiere dich über gängige Testmanagement-Tools, die in der Branche verwendet werden. Zeige, dass du mit diesen Tools vertraut bist und erkläre, wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Testmanagement erfordert oft enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und anderen Stakeholdern. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu geben und wie du Konflikte gelöst hast.
