Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d)
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Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d)

Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d)

Wien Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Instandhaltungsteam und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das auf Nachhaltigkeit und Technik setzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Instandhaltung in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und technisches Know-how.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Mitgestaltung von Projekten und Prozessen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a. Für unser MM Packaging Werk in 1210 Wien (Strebersdorf) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Abteilungsleiter/in für die Instandhaltung. Vollzeit • ab sofort Leitung der Instandhaltung Fachliche und disziplinäre Führung der Mitarbeiter/innen (8) inkl. Personaleinsatzplanung und -entwicklung Verantwortlich für die Planung, Koordination und termingerechte Durchführung von Instandhaltungen, Wartungen und Reparaturen Budgetverantwortung für die Instandhaltung Durchführung von bereichsübergreifenden Projekten Schnittstelle zu Fachabteilungen und externen Lieferanten Vorbeugende Instandhaltung (TPM) Höhere technische Ausbildung (HTL, FH, o.ä.) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Anlagentechnik oder Ausbildung zum Werkmeister Sehr gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Mehrjährige Erfahrung im industriellen, produzierenden Bereich sowie der Automatisierungstechnik Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung im Schichtbetrieb mit Bereitschaftsdiensten Belastbarkeit, Engagement und gutes Zeitmanagement Führungspersönlichkeit Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Mindestgehalt von € 3.966,97 (laut Kollektivertrag) brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil und Ihrer beruflichen Erfahrung ist vorhanden. Wir bieten eine besonders abwechslungsreiche sowie interessante und fachlich herausfordernde Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum innerhalb eines jungen, motivierten Teams, das verantwortlich, passioniert, gemeinschaftlich und ergebnisorientiert arbeitet. Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind und sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Wir freuen uns über Bewerbungen auch von weiblichen Interessentinnen! Akademie E-Learning Betriebsarzt Mitarbeitervergünstigungen Firmenhandy Kantine Erfolgsprämie Essenszulage Flexible Arbeitszeit Parkplatz Bikeleasing JBTC1_AT

Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d) Arbeitgeber: Jobtraffic

Als Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einem modernen Umfeld zu arbeiten, das auf Nachhaltigkeit und technologische Exzellenz setzt. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf persönliche Entwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance legt.
J

Kontaktperson:

Jobtraffic HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Instandhaltung zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Instandhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Instandhaltung und Teamführung in Gesprächen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch motiviert sind, das Team und die Abteilung weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter/in Instandhaltung (w/m/d)

Führungskompetenz
Technisches Verständnis
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Projektmanagement
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Kostenbewusstsein
Qualitätsmanagement
Kenntnisse in Instandhaltungstechniken
Erfahrung mit Wartungsplanung
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Risikomanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Instandhaltung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und spezifische Erfolge in vorherigen Positionen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Instandhaltung und deine Vision für die Abteilung ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Informationen fehlen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtraffic vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Als Abteilungsleiter/in Instandhaltung wirst du mit technischen Herausforderungen konfrontiert. Stelle sicher, dass du die gängigen Instandhaltungsstrategien und -techniken kennst und bereit bist, deine Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen.

Zeige Führungsqualitäten

In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Ziele des Unternehmens und wie die Instandhaltungsabteilung dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du diese unterstützen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

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