Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene Kran und Stapler, lade Container und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: Die Steiermärkischen Landesbahnen sind innovativ und bieten krisensichere Jobs.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, interne Weiterbildung und ein starkes Team mit Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit tollen Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein oder Kranschein erforderlich, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Andere Informationen: Bezahlte Mittagspause und Gesundheitschecks für dein Wohlbefinden.
Die Steiermärkischen Landesbahnen sind ein modernes und innovatives Dienstleistungsunternehmen mit hochspezialisiertem Wissen und langjähriger Erfahrung in den Bereichen Logistik, Infrastruktur und Instandhaltung. Wir verfolgen eine nachhaltige und langfristig orientierte Unternehmensstrategie und bieten krisensichere Arbeitsplätze.
Zur Verstärkung unseres Teams am Terminal Graz Süd/Werndorf suchen wir Mitarbeiter:innen zum Einsatz in Wechselverwendung als Kranführer:in am Portalkran und Staplerfahrer:in.
Einsatz in Wechselverwendung als Kranführer:in und Staplerfahrer:in:
- Umschlag der Ladeeinheiten (Container) mittels Portalkran
- Be- und Entladetätigkeiten mittels Hubstapler
Bei Bedarf und Interesse gibt es die Möglichkeit zur internen Weiterbildung als Verschieber:in:
- Verschub: Bedienen von Weichen und Sperrschuhen, Kuppeln, Entkuppeln, Anhalten von Wagen, Sicherung von abgestellten Wagen, Signalabgabe etc.
- Zugvorbereitung: Mithilfe bei Durchführen von Bremsberechnung und Bremsprobe, Einstellung des richtigen Bremsgewichtes, Fahrzeugreihung, Fahrzeugprüfung etc.
Voraussetzungen:
- Stapler- oder idealerweise Kranschein (Portalkran über 300 kN) vorhanden
- Bereitschaft zu unregelmäßigem Dienst (3-Schicht) und Nachtdienst sowie für Feiertags- und Samstagsarbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- hohe Reaktions- und Konzentrationsfähigkeit
- präziser, selbständiger Arbeitsstil
- absolute Verlässlichkeit und Pünktlichkeit
- Fähigkeit in einem Team zu arbeiten und mitzuwirken
Wir bieten:
- ein großartiges Team mit starkem Zusammenhalt und diversen Mitarbeiterevents – Bei uns erhalten Sie im Zuge des Paten- & Mentoren-Programms Ihren ganz persönlichen Coach!
- Zuzahlung zum Klimaticket
- 20 Minuten bezahlte Mittagspause
- sehr gute Entwicklungschancen im Unternehmen mit unserer internen Ausbildungseinrichtung, z. B. als Verschieber:in, Triebfahrzeugführer:in oder Wagenmeister:in
- ein langfristiges und krisensicheres Arbeitsverhältnis in einer zukunftsorientierten Branche
- eine zusätzliche Einzahlung in eine Pensionskasse zur betrieblichen Altersvorsorge
- wir legen Wert auf ein gesundes Arbeitsumfeld und bieten betriebsärztliche Zusatzleistungen wie z. B. kostenlose Gesundheitschecks, damit Sie lange gesund bleiben und sich gut bei uns fühlen!
- Arbeitsplätze in der Region, wo Sie zu Hause sind
Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen als Kranführer:in bzw. Staplerfahrer:in € 2.909,46 brutto monatlich, als Verschieber:in € 3.039,28 brutto monatlich, jeweils zuzüglich einsatzabhängiger Zulagen und Nebenbezüge in Form von z. B. Nachtdienstzulagen und Feiertagszulagen.
Kranführer:in / Staplerfahrer:in Arbeitgeber: Jobtraffic
Kontaktperson:
Jobtraffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kranführer:in / Staplerfahrer:in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für Kranführer:innen und Staplerfahrer:innen. Besondere Kenntnisse im Umgang mit Portalkranen und Hubstaplern sind entscheidend, also stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in einem persönlichen Gespräch hervorhebst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Steiermärkischen Landesbahnen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und zu deiner Reaktionsfähigkeit vor. Da die Arbeit im Schichtdienst und unter Druck erfolgt, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Interesse an den Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Informiere dich über die internen Schulungen zum Verschieber:in oder Triebfahrzeugführer:in und bringe dies im Gespräch zur Sprache, um dein Engagement für die berufliche Entwicklung zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kranführer:in / Staplerfahrer:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Steiermärkischen Landesbahnen. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position als Kranführer:in oder Staplerfahrer:in zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone insbesondere deine Fähigkeiten im Umgang mit Kranen und Staplern sowie deine Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei den Steiermärkischen Landesbahnen reizt. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtraffic vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Kranführer:in und Staplerfahrer:in technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu den Bedienungstechniken und Sicherheitsvorschriften vorbereiten. Informiere dich über die spezifischen Maschinen, die im Unternehmen verwendet werden.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Teamarbeit wichtig ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
✨Hebe deine Zuverlässigkeit hervor
Die Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die pünktlich und verlässlich sind. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du deine Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast, sei es bei der Einhaltung von Fristen oder der Erfüllung von Aufgaben.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet interne Weiterbildung an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen stellst, wie z.B. dem Kranschein oder der Ausbildung zum Verschieber:in.