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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und koordiniere Teams für erfolgreiche Ergebnisse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Organisationstalent und Teamgeist mitbringen, Erfahrung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Telco suchen wir eine/n Systemmanager:in (all genders) Gmunden Vollzeit Ihre Aufgaben Solution Engineer: Hauptverantwortlich für die technische Umsetzung von Kundenprojekten Erstellung technischer Konzepte für Kundenprojekte in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen Monitoring und Koordinierung des Bestellprozesses Inbetriebnahmen mit internen und externen Partnern sowie Kunden Schnittstelle Technik zu Vertrieb und Wholesale Planung von standortrelevanten Themen (Zutritt, Platz, Klima, USV,…) mit Schwerpunkt Fremdstandorte Fachliche Begleitung von QSU-Audits Erstellung von technischen Produktdefinitionen Koordination von Standortthemen mit Betreibern von Fremdstandorten (Wien, Salzburg, München,…) Technische:r Stellvertreter:in OTN und Carrier Ethernet Systeme Erstellung NIS und ISMS konforme Dokumentation (Projekthandbuch, Betriebshandbücher) Dokumentation der Kundenprojekte in BSS- und OSS-Systemen SAP KeyUser, QSU-Beauftragte:r Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH Abgeschlossene IKT-Ausbildung, idealerweise auf Universitäts-, FH- oder HTL-Niveau und/oder mehrjährige entsprechende Berufserfahrung Detaillierte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Übertragungsprotokolle (Ethernet, TCP/IP usw.) Gute Kenntnisse im Bereich Routing (OSPF, BGP,…) und WAN Technologien Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMWare) und Storage Kenntnisse über die Betriebssysteme Windows und Linux Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit und Kundenorientierung Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Einstellung Agilität, Flexibilität und Selbständigkeit Bereitschaft zur Mitarbeit im Erreichbarkeitsdienst Führerschein der Gruppe B Familienfreundlicher Arbeitgeber Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Homeoffice Betriebsrestaurant Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket Zuschuss zum KlimaTicket geförderte Krankenzusatz- und Pensionsversicherung attraktive Angebote im Bereich Gesundheits- und Pensionsvorsorge nach Integrationsphase Betriebspensionskasse Einzahlung durch Arbeitgeber nach Integrationsphase Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 4.904,33 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!JBTC1_AT
Projektleiter:in (all genders) Arbeitgeber: Jobtraffic
Kontaktperson:
Jobtraffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke mit anderen Projektleitern und Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Projektmanagement zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Führungskompetenzen in praktischen Situationen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt zum Abschluss gebracht hast, und sei bereit, diese in Gesprächen zu teilen.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Projekte und Werte von StudySmarter. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst, kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Risikobewertung und -management vor. Als Projektleiter:in ist es wichtig, dass du zeigen kannst, wie du potenzielle Probleme identifizierst und Lösungen entwickelst, um den Projekterfolg sicherzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Projektleiter:in zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Projektleiter:in-Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Projektmanagement-Erfahrungen, Teamführungskompetenzen und Erfolge in vorherigen Projekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Rolle bist. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast, und erläutere, wie deine Fähigkeiten zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind und die Informationen korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtraffic vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden wie Agile, Scrum oder Wasserfall vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu teilen und zu erklären, wie du sie in früheren Projekten angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten als Projektleiter:in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Teams erfolgreich geführt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Projektleiter:in ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Informationen an verschiedene Stakeholder weitergibst und Konflikte innerhalb des Teams löst. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss!
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Projekte angeht und welche Werte für sie wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.
