Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens durch Prozessoptimierung und digitale Transformation.
- Arbeitgeber: Werde Teil der CONSULTING AG, einer führenden Management-Beratung im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein attraktives Bonussystem.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung des Gesundheitswesens bei und entwickle dich in einem innovativen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in der Organisationsentwicklung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 126000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für Prozessoptimierung, Digitalisierung, Organisationsentwicklung und möchten maßgeblich an der Weiterentwicklung des österreichischen Gesundheitswesens (Sozialversicherungen, Gesundheitseinrichtungen, Klinikträger, etc.) mitwirken? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!
Für unseren Kunden, die CONSULTING AG, einer führenden Management-Beratung mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen und im öffentlichen Sektor, suchen wir aktuell engagierte Manager:innen / Senior Consultants für überaus spannende Projekte mit Fokus auf Prozessharmonisierung und -digitalisierung, Präventionsprogramme sowie Betriebsorganisation.
Das können Sie mit der CONSULTING AG bewegen:
- Sie gestalten die Zukunft der KundInnen mit Fokus auf Organisationsentwicklung, digitale Transformation, Reorganisations- und Restrukturierungsprojekte.
- Sie übernehmen Organisationsprojekte mit Fokus auf die Modellierung von Prozessen und Geschäftsmodellen.
- Sie gestalten Projektstrukturen und initiieren Projekte mit den jeweils passenden Projektmanagement-Methoden.
- Sie begleiten KundInnen bei der Entwicklung, Implementierung und beim Umsetzungscontrolling.
- Sie übernehmen die fachliche Führung von Projektteams.
Damit überzeugen Sie uns:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Gesundheitsmanagement, Digital Transformation, o.ä.).
- Sie bringen mehrjährige Projekterfahrung insbesondere zum Thema Organisationsentwicklung mit; Erfahrung zu Themen wie Strategische Ausrichtung, Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen und kennzahlenbasierter Unternehmenssteuerung wünschenswert.
- Sie können Erfolge als Manager:in oder Senior Consultant in einem Beratungsunternehmen oder als (Teil)Projektleiter:in in einer Linienfunktion vorweisen.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im Gesundheitswesen oder haben als Quereinsteiger:in eine starke Motivation in diesem Bereich tätig zu sein.
- Ihre konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Problemlösungskompetenz konnten Sie mehrfach unter Beweis stellen.
- Sie sind in der Lage, aktiv Optimierungspotentiale zu identifizieren und zu heben.
- Hands-on Mentalität, eine effektive Arbeitsweise, Lösungsorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, einschließlich ausgeprägter Präsentations- und Moderationskompetenz runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot an Sie:
- Sie arbeiten in einem erfolgreichen, bestens bekannten Beratungsunternehmen mit einer ausgezeichneten Teamkultur und flacher Hierarchie, das Ihnen viel Raum für Mitgestaltung und fachliche Weiterentwicklung bietet.
- Sie profitieren von vielfältigen Projekten, einem breiten Aufgabengebiet und einem strukturierten Wissensaustausch.
- Sie sind im steten Kontakt mit TOP Playern über alle Hierarchieebenen und leisten durch Ihre Tätigkeit einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung des Gesundheitswesens.
- Sie haben den Vorteil kurzer Entscheidungswege, um wirklich rasch etwas bewegen zu können.
- Sie entwickeln sich unternehmensintern weiter und übernehmen eigenständig Account-Verantwortung.
- Ihre Weiterentwicklung wird aktiv durch Fortbildungen, Entwicklungstage, etc. unterstützt.
- Sie arbeiten eigenständig mit flexiblen Arbeitszeiten und unlimitiertem Homeoffice.
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung ab € 90.000,- Brutto pro Jahr für Manager:innen & ab € 85.000,- Brutto pro Jahr für Senior Consultants samt attraktivem, ungedeckeltem Bonussystem mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie vielfältige Benefits wie Jobrad, Ski-Wochenende, Teamevents.
Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und nutzen Sie diese Chance als nächsten Karriere-Schritt mit klarer Perspektive! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106 111 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
PS: Sollte diese Position doch nicht optimal zu Ihnen passen, aber für jemanden aus Ihrem Netzwerk interessant sein können, dann freuen wir uns über eine Weiterempfehlung!
Senior Consultant / Manager m/w/d im Gesundheitswesen Arbeitgeber: Jobtraffic
Kontaktperson:
Jobtraffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant / Manager m/w/d im Gesundheitswesen
✨Netzwerken im Gesundheitswesen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Fachleuten im Gesundheitswesen zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, die sich mit Themen wie Prozessoptimierung und Digitalisierung im Gesundheitssektor beschäftigen.
✨Fachliche Weiterbildung
Besuche Seminare oder Webinare zu aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, wertvolle Kenntnisse zu erwerben, die in der Position als Senior Consultant oder Manager von Vorteil sind.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da die Rolle starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, solltest du Gelegenheiten nutzen, um deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zu schärfen. Übe das Halten von Präsentationen vor Freunden oder Kollegen, um mehr Selbstvertrauen zu gewinnen.
✨Projekte aktiv anstoßen
Engagiere dich in Projekten oder Initiativen, die sich mit der Optimierung von Prozessen im Gesundheitswesen befassen. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig dein Interesse und deine Motivation für die Branche zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant / Manager m/w/d im Gesundheitswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior Consultant / Manager im Gesundheitswesen gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die CONSULTING AG und die ausgeschriebene Position zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und Digitalisierung hervor und erkläre, wie du zur Weiterentwicklung des Gesundheitswesens beitragen kannst.
Betone deine Projekterfahrung: In deinem Lebenslauf solltest du deine mehrjährige Projekterfahrung klar darstellen. Füge konkrete Beispiele hinzu, die deine Erfolge als Manager oder Senior Consultant belegen, insbesondere in Bezug auf Prozessoptimierung und digitale Transformation.
Präsentation deiner Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie deine Problemlösungskompetenz in deiner Bewerbung deutlich machst. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Optimierungspotentiale identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtraffic vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über das österreichische Gesundheitswesen und die aktuellen Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Prozessoptimierungen oder digitale Transformationen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Problemlösungskompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Herangehensweise an komplexe Probleme testen. Erkläre, wie du Optimierungspotenziale identifizierst und umsetzt.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position viel Interaktion mit Kunden erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten hervorheben. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.