Project Management Officer (m/w/d)

Project Management Officer (m/w/d)

Zürich Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv ein zentrales Digitalisierungsprojekt und halte den Überblick über komplexe Abläufe.
  • Unternehmen: ETH Zürich, eine innovative Hochschule mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Diversität und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsweisenden Projekts und mache einen echten Unterschied im Hochschulbetrieb.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Freude an der Organisation komplexer Projekte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sie möchten ein zentrales Transformations- und Digitalisierungsprojekt der ETH Zürich aktiv mitgestalten und dabei den Überblick behalten, wenn es komplex wird? Im Projekt „Digital Campus (DC) – Lehrbetrieb“ treiben Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die Einführung eines neuen Campus-Management-Systems und die Weiterentwicklung digitaler Prozesse voran. In Ihrer Rolle im Projekt-Office sorgen Sie dafür, dass Planung, Steuerung und Zusammenarbeit effizient funktionieren – und leisten damit einen direkten Beitrag zur Zukunft des Hochschulbetriebs.

Ab sofort bzw. nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als Project Management Officer (PMO) das Projekt mit seinen sechs Teilprojekten organisatorisch und administrativ unterstützt. Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet und kann jährlich auf bis zu insgesamt 3,5 Jahren verlängert werden.

In dieser vielseitigen Funktion halten Sie die organisatorischen Fäden zusammen und sorgen für Struktur, Transparenz und reibungslose Abläufe im Projekt:

  • Sie planen, koordinieren und organisieren Meetings, Workshops und Veranstaltungen für ein Projektteam mit rund 40 Mitarbeitenden.
  • Sie bereiten Meetings vor, begleiten diese aktiv und stellen eine strukturierte Nachbereitung sicher (inkl. Protokollen, Entscheidungsgrundlagen und AI-gestützter Zusammenfassungen).
  • Sie koordinieren die projektbezogene Infrastruktur sowie Zugriffsrechte in Tools wie Jira, Confluence, SharePoint und MS Teams.
  • Sie strukturieren, pflegen und optimieren die digitale Ablage sowie Templates und Projektdokumentationen.
  • Sie unterstützen die Projektkoordination sowie die Projektleitung proaktiv in organisatorischen und administrativen Belangen und tragen so wesentlich zur effektiven Steuerung des Gesamtprojekts bei.
  • Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern im Projekt- und Hochschulumfeld.
  • Sie unterstützen Rekrutierungen, Beschaffungen sowie das Onboarding von Projektmitarbeitenden.
  • Sie leisten First-Level-Support bei Tool-Fragen und sorgen für pragmatische Lösungen im Arbeitsalltag.
  • Sie entwickeln bestehende Prozesse weiter und bringen aktiv Ideen zur Optimierung digitaler Arbeits- und Kommunikationsabläufe ein.

Profil

Sie sind eine strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit nachgewiesener praktischer Erfahrung im PMO und Freude an komplexen Projektlandschaften:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Projektmanagement (z. B. HERMES, IPMA, Scrum).
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Organisation und Koordination von Projekten, bevorzugt im digitalen oder technologischen Umfeld einer Hochschule.
  • Sicherer Umgang mit Jira, Confluence und Microsoft 365.
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine selbständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in agilen und hybriden Projektstrukturen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie stilsicheres Formulieren von Protokollen und Managementunterlagen.

Wir bieten

  • Eine spannende Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Projekt.
  • Mitarbeit in einem kollegialen und motivierten Team.
  • Flexible Arbeitszeiten, zentraler Arbeitsplatz sowie moderne Arbeitsumgebung und die Nutzung neuester digitaler Tools.
  • Raum für Eigeninitiative, Ideen und persönliche Weiterentwicklung.

Diversität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig. Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können. Nachhaltigkeit ist für uns ein zentraler Wert – wir arbeiten konsequent an einer klimaneutralen Zukunft.

Project Management Officer (m/w/d) Arbeitgeber: jobup

Die ETH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an einem zukunftsweisenden Transformationsprojekt mitzuwirken. In einem kollegialen und motivierten Team profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer modernen Arbeitsumgebung, die Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung bietet. Zudem legt die ETH großen Wert auf Diversität und Nachhaltigkeit, was ein respektvolles und inklusives Arbeitsumfeld schafft.

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Kontaktdaten:

jobup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Management Officer (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Project Management Officer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten am besten einbringen kannst und zeig dein Interesse an dem Projekt.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der ETH Zürich auf LinkedIn. So bekommst du Insider-Infos und kannst herausfinden, was das Team wirklich sucht. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die spezifischen Tools, die im Projekt verwendet werden, wie Jira und Confluence. Zeige, dass du bereits Erfahrung damit hast oder bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Webseite! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Team landet. Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Management Officer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Organisationsfähigkeiten
Koordination von Meetings
Erfahrung mit Jira
Erfahrung mit Confluence
Microsoft 365
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Project Management Officer brennst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben des PMO-Teams zusammenhängen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Webseite!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Webseite. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jobup vorbereitet

Verstehe die Projektlandschaft

Mach dich mit dem Projekt 'Digital Campus' und den spezifischen Herausforderungen vertraut. Informiere dich über die aktuellen Trends in der Digitalisierung im Hochschulbereich, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Projekte organisiert oder koordiniert hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und zur Effizienz beigetragen hast – das wird deine Eignung unterstreichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit mit.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den größten Herausforderungen des Projekts.