Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Niederspannungs- und Mittelspannungsnetze und führe Elektroinstallationen durch.
- Arbeitgeber: SPIESAG GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich energietechnische Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte in einem wachsenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker, Führerschein Klasse B und Deutschkenntnisse (mind. B2).
- Andere Informationen: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiter-Aktienbeteiligung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: Alstatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIESAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich City Networks & Grids.
Aufgaben:
- Montagearbeiten im Niederspannungs- und Mittelspannungsnetz sowie im Stationsbau
- Durchführung verschiedenster Elektroinstallationen für regionale Stadtwerke, Industrieunternehmen und Auftraggeber im Bereich Dezentrale Einspeiser
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung sowie das Führen von Montagefahrzeugen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Mechatroniker m/w/d
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Nieder- und Mittelspannung
- Führerschein der Klasse B erforderlich sowie Deutschkenntnisse (mindestens Level B2)
- Eigenverantwortliche, engagierte und motivierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen mit spannenden Projekten
- Attraktive Bezahlung nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie
- Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen und wertschätzenden Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- undNiederspannung m/w/d Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- undNiederspannung m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrobranche zu verbinden. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Mittel- und Niederspannung konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehlersuche und Störungsbeseitigung demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Elektroinstallation ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- undNiederspannung m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SPIESAG GmbH und deren Tätigkeitsbereich im Bereich energietechnische Infrastruktur. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Projekte und Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Elektriker / Elektroniker hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Nieder- und Mittelspannung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur SPIESAG GmbH passen. Betone deine Eigenverantwortung und Teamfähigkeit.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweise über deine Deutschkenntnisse (mindestens Level B2), vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektriker oder Elektroniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektroinstallationen und Fehlersuche vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die SPIESAG GmbH legt Wert auf Kommunikations- und Teamfähigkeit. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die SPIESAG GmbH und ihre Projekte im Bereich der energietechnischen Infrastruktur. Zeige während des Interviews dein Interesse an den aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche.
✨Präsentiere deine Motivation
Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei SPIESAG reizt. Deine Eigenverantwortlichkeit und Engagement sollten klar hervorgehoben werden, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.