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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und entwickle innovative IT-Lösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Microsoft Cloud- und Hybrid-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungschancen und tolle Sozialleistungen wie Hansefit und Job-Ticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem kreativen Umfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-technischer Hintergrund oder Quereinsteiger, Erfahrung mit Microsoft 365 und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Engagiere dich in der M365-Community und teile Best Practices.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Geschäftsprozesse und Anforderungen zu analysieren und darauf basierend innovative IT-Lösungen zu konzipieren.
Kunden zu komplexen digitalen Lösungen im Microsoft Cloud- und Hybrid-Umfeld beraten und maßgeschneiderte Umsetzungsstrategien entwickeln.
Beratungs- und Design-Workshops mit Kunden durchzuführen, sowie Konzepte zu präsentieren.
IT-Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung zu begleiten oder zu leiten, um nachhaltige Lösungen zu implementieren.
An der M365-Community im Unternehmen teilzunehmen, Best Practices zu teilen und den unternehmensweiten Austausch zu fördern.
Ausgestattet mit einer Ausbildung / einem Studium im IT-technischen Hintergrund oder Quereinsteiger (m/w/d) und erfahren im Betrieb und Management von Microsoft 365-Services und Microsoft Cloud-Lösungen.
Analytisch denkend und erfahren im IT-Umfeld, ausgestattet mit Präsentationsfähigkeiten und Überzeugungskraft.
Ein Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und einer lösungsorientierten und kundenorientierten Arbeitsweise.
Sicher im M365 Produktmanagement und mit Compliance- und Security-Richtlinien vertraut, sowie versiert im M365 Lizenzportfolio.
Versiert in der Umsetzung und Planung von spannenden Cloud- und Hybrid-Projekten.
Sicher in der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
Spannende Aufgaben in einem neuen und dynamischen Arbeitsumfeld.
Offene Türen und Raum für eigene Ideen in einem Unternehmen mit echten, flachen Hierarchien, verteilter Führung und flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Persönliche und fachliche Entwicklungschancen in einem erfolgreichen Unternehmen, das sich mit ausgezeichneten Sozialleistungen abhebt.
Ein Betriebsrestaurant und eigenen Pausenpark auf dem Firmengelände.
Rückendeckung für Familienmenschen und Unterstützungsangebote für alle.
Die Gestaltung der digitalen Welt für eine lebenswerte Zukunft.
Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab.
SharePoint Online Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SharePoint Online Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Microsoft-Umgebung arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als SharePoint Online Consultant tätig sein möchtest, solltest du dich intensiv mit den neuesten Funktionen und Best Practices von Microsoft 365 auseinandersetzen. Zeige dein Wissen in Gesprächen und Workshops.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Projekte! Wenn du bereits an Cloud- oder Hybrid-Projekten gearbeitet hast, bereite eine kurze Präsentation vor, um deine Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Rolle.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in der M365-Community! Nimm an Webinaren, Meetups oder Online-Foren teil, um dein Wissen zu erweitern und neue Kontakte zu knüpfen. Dies kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SharePoint Online Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des SharePoint Online Consultants zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen, insbesondere im Bereich Microsoft 365 und Cloud-Lösungen.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle Teamarbeit und Kommunikationsstärke erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den spezifischen Aufgaben eines SharePoint Online Consultants übereinstimmen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen über Microsoft 365 und Cloud-Lösungen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices in der Microsoft-Cloud-Welt.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position auch Präsentationen und Workshops umfasst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite ein kurzes Beispiel vor, das zeigt, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend vermitteln kannst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamplayer-Qualitäten hervor. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln und Kunden zu beraten.
