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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle innovative Geschäftskonzepte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit kollegialer Kultur und internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Jobrad, Corporate Benefits und geregelte Arbeitszeiten von Mo-Fr.
- Warum dieser Job: Erlebe eine offene Unternehmenskultur und spannende Teamevents in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und idealerweise ein Studium in Technik oder BWL erforderlich.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind ein Plus für diese Position.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Teamleiter Vertrieb (m/w/d) für unser wachsendes Team. In dieser Rolle werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das stolz auf seine innovative und kollegiale Unternehmenskultur ist.
- Teamevents (Sommerfest, spontane Mitarbeiter-Touren)
- Geregelte Arbeitszeiten (Mo - Fr)
- Jobrad
- Corporate Benefits (diverse Firmenrabatte)
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kontinuierlich wachsenden und weltweit agierenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur
- Eine kollegiale Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung und optionale Prämie
Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des bestehenden Vertriebsteams:
- Betreuung und strategische Weiterentwicklung unserer Märkte, insbesondere innerhalb Europas sowie das Management der bestehenden Projektgeschäfte
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Marktchancen und Ableitung innovativer Geschäftskonzepte
- Festlegung marktgerechter Preisstrategien für Ersatzteile auf Basis von Marktanalysen
Qualifikationen:
- Berufserfahrung im Vertrieb
- Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Projektmanagement sowie ausgeprägtes lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamleiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsleitern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Diskussionen und teile deine Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Vertrieb und im Markt, in dem wir tätig sind. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit geführt hast und welche Strategien du angewendet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für unsere Unternehmenskultur! Informiere dich über unsere Werte und die Art von Team, die wir fördern. Das wird dir helfen, authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du gut zu uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertrieb im Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die Produkte und Dienstleistungen sowie die aktuellen Entwicklungen im Vertrieb. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung im Vertrieb und deine Erfolge in der strategischen Marktentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Rolle des Teamleiters im Vertrieb bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Fähigkeit zur Marktanalyse ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Teamleiter Vertrieb im Außendienst arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse über den Markt zeigen
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Vertrieb, insbesondere in Europa. Zeige während des Interviews, dass du die Märkte analysieren und innovative Geschäftskonzepte ableiten kannst.
✨Verhandlungssichere Englischkenntnisse demonstrieren
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, einige Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt deine Sprachkompetenz und deine Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu kommunizieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der kollegialen Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamevents und der Einarbeitung stellst. Dies zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und gut ins Team passen möchtest.
