Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache agile Teams und fördere deren Entwicklung in spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: SEITENBAU GmbH - ein kreatives, inhabergeführtes Unternehmen mit über 280 Talenten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Mitgestaltung und umfangreiche Benefits.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und entwickle dich in einem selbstorganisierten Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in agilen Methoden und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für dich ist die agile Arbeitsweise die sinnvollste Art ein IT-Projekt zum Erfolg zu führen? Du hast Lust motivierte Teams mit deinen Erfahrungen und deinem umfangreichen agilen Methodenwissen zu unterstützen und zu coachen? Durch dein Engagement ist unser Team in der Lage sich stetig weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für die aktive Mitgestaltung unseres Arbeitsalltags suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.
- Du hast Verantwortung als Agile Coach für interdisziplinäre Entwicklungsteams beim Kunden und intern.
- Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung des agilen Mindsets in Teams und über Teamgrenzen hinweg.
- Du moderierst Workshops und Meetings beim Kunden und coachst alle Projektbeteiligten.
- Du arbeitest eng mit Software Developern, Product Ownern, Project Leads sowie weiteren internen und externen Stakeholdern zusammen.
- Du beteiligst dich aktiv an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Netzwerkorganisation.
Das bringst du mit:
- Erfahrung in der Einführung von agilen Vorgehensweisen und in der Betreuung selbstorganisierter Teams.
- Sicherheit in der Konzeption und Moderation von Workshops und Meetings remote, hybrid und in Präsenz.
- Sehr gute Fähigkeit in der Kommunikation mit anspruchsvollen Kunden.
- Schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungskraft, sowie ein selbstbewusstes Auftreten und Spaß am networken.
- Reisebereitschaft: Regelmäßige Workshops beim Kunden und in Konstanz.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2).
Das bieten wir dir:
- Du bist Teil eines spannenden Projekts im Bereich der Digitalisierung und kannst dich mit deinen kreativen Ideen einbringen.
- Als Teil eines selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln.
- Du kannst eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen.
- Deine Arbeitszeiten und Urlaube kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel gestalten.
- Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Boards einbringen.
- Du hast kurze Entscheidungswege und eine Zugehörigkeit: Bei SEITENBAU bist du kein Einzelkämpfer, sondern arbeitest im Team.
- Umfangreiche Benefits runden unser Angebot ab.
Kontakt: Andre Lämmlen, HR Manager; Jonas Moser, HR Manager; Marie Braun, HR Manager.
Über uns: SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 280 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten.
Agile Coach (m/w/d) - SEITENBAU GmbH Arbeitgeber: Jobware
SEITENBAU GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Chance zur persönlichen Weiterentwicklung und einer offenen, teamorientierten Kultur fördert das Unternehmen nicht nur die individuelle Entfaltung, sondern auch den Austausch von Ideen und Innovationen. Die Lage in Konstanz und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, bieten zudem eine attraktive Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Agile Coach (m/w/d) - SEITENBAU GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Agile Coach interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur von SEITENBAU.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche relevante Meetups. So kannst du mehr über die agile Arbeitsweise bei SEITENBAU erfahren und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Workshops vor! Da du als Agile Coach Workshops moderieren wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeiten in der Moderation zu zeigen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in agilen Methoden am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu senden. Lass uns wissen, warum du perfekt ins Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agile Coach (m/w/d) - SEITENBAU GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Agile Coach für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du agile Methoden erfolgreich angewendet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei SEITENBAU!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die agile Philosophie
Mach dich mit den Grundlagen und Prinzipien der agilen Methoden vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du agile Praktiken erfolgreich implementiert hast.
✨Bereite dich auf Workshops vor
Da du Workshops moderieren wirst, übe im Vorfeld, wie du diese strukturieren und leiten kannst. Überlege dir, welche Methoden du einsetzen möchtest, um die Teilnehmer aktiv einzubeziehen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Übe, komplexe Ideen einfach und klar zu erklären, besonders in Bezug auf die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews dein echtes Ich. Sei selbstbewusst in deinen Fähigkeiten und Erfahrungen, aber bleibe auch offen für Feedback und neue Ideen. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
