Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe Go-to-Market-Strategien für innovative Produkte durch.
- Unternehmen: tempmate GmbH - ein agiles Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lieferketten und nutze KI für effektives Marketing.
- Qualifikationen: Erfahrung in B2B Marketing und Umgang mit KI-Tools erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
tempmate GmbH ist ein unternehmerisch geführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Digitalisierung globaler Lieferketten. Wir kombinieren die Stabilität eines etablierten Unternehmens mit der Agilität eines Startups - schnell, innovativ und mit echtem Teamgeist. Unsere Mission: verlustfreie Lieferketten zu schaffen, um Ressourcen zu schonen und Qualität sicherzustellen. Zu diesem Zweck entwickeln wir intelligente Lösungen, die Transparenz, Effizienz und Nachhaltigkeit in der gesamten Lieferkette ermöglichen - von Pharma & Gesundheitswesen bis hin zu Lebensmittel & Getränke und industrielle Logistik.
Was uns auszeichnet? Eine Kultur, die auf Wertschätzung, Vertrauen, Mut, Nachhaltigkeit und Freiheit basiert - und Menschen, die leidenschaftlich Verantwortung übernehmen.
Hier arbeiten Sie präzise:
- Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für neue und bestehende tempmate-Angebote in enger Zusammenarbeit mit dem Produktteam.
- Definition und kontinuierliche Verfeinerung der Produktpositionierung, Messaging, USPs und Käufer-Personas basierend auf Markt- und Wettbewerbsanalysen.
- Erstellung von hochwirksamen Vertriebsunterlagen (Pitch Decks, One-Pager, Einwandsbehandlung, Demo-Skripte) unter Verwendung von KI-Tools für Geschwindigkeit und Qualität.
- Eigenverantwortliche und kontinuierliche Optimierung der tempmate-Website end-to-end mit der externen Agentur (CMS-Workflows, UX, SEO und Conversion-Performance).
- Aufbau und Skalierung digitaler Inhalte und Kampagnen über verschiedene Kanäle (Landing Pages, White Papers, Fallstudien, LinkedIn, E-Mail), einschließlich eines Redaktionskalenders und Lokalisierung.
Diese Fähigkeiten machen Sie zu einer großartigen Ergänzung unseres Teams:
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Produkt-/Content-Marketing, idealerweise in SaaS/IoT/Technik-Hardware oder Lieferkette/Kühlkette.
- Praktische tägliche Beherrschung von KI-Tools zur effizienten Erstellung hochwertiger Marketinginhalte (Kernanforderung).
- Erfahrung in der Website-Verwaltung: Fähigkeit, Websites ohne Code/Low-Code + KI zu erstellen/zu verwalten und zu optimieren, einschließlich WordPress (oder ähnliches CMS).
- Go-to-Market-Erfahrung: nachweisliche Fähigkeit, GTM-Strategien zu entwickeln und umzusetzen sowie Produkteinführungen zu unterstützen.
- Starke Kommunikation + autonome Ausführung: ausgezeichnetes Englisch, starkes Projektmanagement/Selbstorganisation in einem schlanken, schnelllebigen Team.
Diese Vorteile helfen Ihnen, ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit, Leben und Lernen zu halten:
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten; hybrides oder remote Arbeiten nach Vereinbarung.
- Eine offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein respektvolles, unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Fortlaufende berufliche Entwicklung und gezielte Karriereförderungsmöglichkeiten.
- Top-IT-Ausrüstung und ergonomische Arbeitsplätze - plus eine KI-gesteuerte Arbeitsweise, die Ihnen hilft, jeden Tag schneller und intelligenter zu arbeiten.
Wir sind fest davon überzeugt, dass unser Team das Herz unseres Unternehmens ist! Bei uns gestalten Sie nicht nur Prozesse - Sie bauen Vertrauen und Transparenz in globalen Lieferketten auf. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Wenn Sie im Voraus Fragen haben, können Sie uns gerne per E-Mail kontaktieren. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
AI-Powered Product & Content Marketing Manager (m/f/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die tempmate GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Stabilität eines etablierten Unternehmens mit der Agilität eines Start-ups kombiniert. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet tempmate nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für hybrides oder remote Arbeiten, sondern auch modernste IT-Ausstattung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team an innovativen Lösungen zu arbeiten, die Ressourcen schonen und Qualität sichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AI-Powered Product & Content Marketing Manager (m/f/d) gesucht erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Jobware.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Jobware ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Jobware könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Jobware beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI-Powered Product & Content Marketing Manager (m/f/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Jobware:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Jobware einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Jobware einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Jobware relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Jobware einfügt.
