Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Pflegeprozesse und direkte Patientenversorgung für komplexe Fälle.
- Unternehmen: Robert-Bosch-Krankenhaus, ein innovatives Krankenhaus mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterwohnungen und Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Personalentwicklungsplanung.
- Warum dieser Job: Nutze deine akademischen Fähigkeiten in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Akademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) (m/w/d) Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
- Koordination des Pflegeprozesses von hochkomplexen Patient:innen
- Übernahme von erweiterten pflegefachlichen Aufgaben in der direkten Patientenversorgung
- Erweiterter Aufgaben- und Verantwortungsbereich in der indirekten Pflege
- Methodengestützte Qualitäts- und Pflegeprozesssicherung
- Interprofessionelle Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement
- Umsetzung von zentralen Vorgaben des Pflegemanagements sowie Richtlinien und gesetzliche Regelungen, zugunsten eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
- Anwendung des Evidenced based Nursing
- Maßnahmen der Personal- und Organisationsentwicklung
Grundsätzliche Aufgabe ist es, Ihre akademischen Kompetenzen in der direkten Patientenversorgung anzuwenden. AQP+ übernehmen dieselben Tätigkeiten von Pflegefachpersonen und AQP jedoch in einer anderen Verantwortlichkeit. Darüber hinaus übernehmen sie Aufgaben, welche hochkomplexe Koordination sowie tiefes fachliches Verständnis voraussetzen. Hierfür hat das RBK einen erweiterten Aufgaben- und Verantwortungsbereich mit erweiterten pflegefachlichen Aufgaben festgelegt. Durch Ihr Handeln im Fachbereich erzielen Sie eine nachhaltige positive Wirkung auf die Organisation dessen. Um Sie in den vielfältigen Aufgaben der AQP+ zu begleiten, tauschen Sie sich regelmäßig mit anderen AQP+ des RBK und mit der Stabstelle Wissens- und Innovationsmanagement der Pflegedirektion aus. Gemeinsam mit uns planen Sie Ihre berufliche Zukunft!
Qualifikationen
- Eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und ein abgeschlossener Bachelorstudiengang oder ein abgeschlossener primärqualifizierender Studiengang
- Teilnahme am internen modularisierten Begleit- und Traineeprogramm des Robert Bosch Krankenhauses
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung als akademisch qualifizierte Pflegefachperson
- Freude an der Gestaltung einer bedarfsgerechten Versorgung insbesondere von hochkomplexen Patient:innen
- Offenheit für IT-Lösungen und digitale Dokumentationssysteme
- Wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele
- Identifikation mit den Zielen und Werten des Robert Bosch Krankenhauses
- Organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
- Eine innovative Konzeption für akademisch qualifizierte Pflegefachpersonen, eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Personalentwicklungsplanung
- Sie wirken mit in professionellen und freundlichen Teams, internen Netzwerken und sinnvollen Projekten. Dies geschieht in einem Arbeitsumfeld mit Tradition, Innovation und Patientenorientierung, bei der Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiter ausbauen können.
- Konkret unterstützen wir Sie hierbei mit unseren Bildungsmaßnahmen im Haus
- Eine besonders attraktive Bezahlung, die sich am TVÖD orientiert
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Besondere Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen sowie ein bezuschusstes Jobticket
- Bei Bedarf günstige Mitarbeiterwohnung sowie Kinderbetreuungsmöglichkeiten
- Mehrtägige Einführungstage, um unser Haus und seine Philosophie kennenzulernen
Für weitere Informationen steht Ihnen Clarissa Huber gerne telefonisch zur Verfügung. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.
Akademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) (m/w/d) - Stuttgart gesucht Arbeitgeber: Jobware
Das Robert-Bosch-Krankenhaus in Stuttgart bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für akademisch qualifizierte Pflegefachpersonen, die Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legen. Mit einer innovativen Einarbeitung, attraktiven Vergütung und einem starken Fokus auf Teamarbeit und interprofessionelle Zusammenarbeit, ermöglicht das Krankenhaus seinen Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu entfalten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer Vielzahl an Mitarbeiterbenefits, die das Arbeiten hier besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Akademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) (m/w/d) - Stuttgart gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Stelle und dem Unternehmen, das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unser Online-Karriereportal. Warte nicht zu lange, denn gute Chancen sind schnell vergeben!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Motivation und dein Engagement unterstreichen. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akademisch qualifizierte Pflegefachperson mit zwei jähriger Berufserfahrung (AQP+) (m/w/d) - Stuttgart gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für die Pflege zeigen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Online-Karriereportal zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Robert-Bosch-Krankenhaus und seine Werte kennenzulernen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und die Philosophie. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Pflegefachperson verdeutlichen. Sei bereit, diese in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erläutern, insbesondere in Bezug auf die Koordination von Pflegeprozessen und interprofessionelle Zusammenarbeit.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Du könntest nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung oder den Herausforderungen in der Position fragen. Das gibt dir auch einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. In einem medizinischen Umfeld ist ein professionelles Erscheinungsbild wichtig. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache. Das hinterlässt einen guten ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
