Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Anwendungstests in einem innovativen Testlabor.
- Unternehmen: Weltmarktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Halbleiterprüfung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Debugging und Optimierung von V93000-basierten Anwendungstests im BBN TestLab
- Management, Transfer und Freigabe von Kundengeräten an das TestLab
- Einführung und Implementierung von V93000-basierten Testlösungen zur Verbesserung der Testabdeckung von Anwendungseinheiten im TestLab
- Schulung und Mentoring von Testingenieuren mit speziellem Fokus auf Anwendungstest-/Debug-Hintergrund
- Teilnahme an regelmäßigen Testzyklen und explorativen Testkampagnen zur Validierung von SmarTest
- Sammlung und Auswertung von F&E-Funktionen und Testanforderungen (zu bestehenden und neuen Produkten), um die Testabdeckung und -fähigkeiten weiter zu verbessern
- Analyse bestehender manueller und automatisierter Testverfahren zur Analyse der Abdeckung, Testlücken und Duplikationen des Testaufwands
- Analyse bestehender Prozesse für Installation, Konfiguration und Wartung von Software und Tools für verschiedene Testumgebungen
- Verbesserung der Testabdeckung und Reduzierung der Testausführungszeiten in enger Zusammenarbeit mit anderen SW-Teams, die an Automatisierungslösungen arbeiten
Ihre Qualifikationen:
Erforderliche Qualifikationen:- Abschluss (Bachelor oder Master) in Elektrotechnik, Mikroelektronik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens drei Jahre relevante Erfahrung im Halbleitertesting, vorzugsweise als Anwendungsingenieur in Zusammenarbeit mit Advantest-Kunden
- Nachgewiesene Kenntnisse in der Entwicklung, dem Debugging und der Korrelation von V93000-Anwendungen
- Projektbeteiligung in mindestens einem der folgenden Bereiche: digital, Mixed-Signal oder RF-Technologien
- Gute Englischkenntnisse
- Praktische Erfahrung mit KI für die Entwicklung und Automatisierung von Testfällen
- Fachwissen in der Verbesserung bestehender Testhardware, einschließlich Lastplatten
- Projektbackground in mehreren Technologiebereichen: digital, Mixed-Signal und RF
Unser Angebot:
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing)
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und soziale Schulungen, Sprachkurse und Wissenssitzungen
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) und Gesundheitstage
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsleistungen und Unterstützung in Notfallsituationen
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Bei Fragen steht Ihnen Alena Nicolai gerne unter +49 (0) zur Verfügung.
Application Test Engineer for TestLab (m/f/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologieentwicklung zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden durch ein ergonomisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Gesundheitsangebote. In Böblingen profitieren Sie von einer inspirierenden Teamkultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Application Test Engineer for TestLab (m/f/d) gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über aktuelle Trends in IoT, 5G und KI und wie du dazu beitragen kannst, diese Technologien weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du proaktiv bist. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application Test Engineer for TestLab (m/f/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Application Test Engineer interessierst und was dich an Advantest begeistert.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Halbleiter-Test und V93000-Anwendungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen einfach verständlich zu machen. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine Fähigkeiten zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Online-Bewerbungstool zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Halbleiterindustrie vertraut, insbesondere mit IoT, 5G und KI. Zeige im Interview, dass du die Technologien verstehst, die Advantest vorantreiben, und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich V93000-Anwendungen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung der Testabdeckung beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Rolle und das Unternehmen beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im TestLab oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Mentoring, da dies für die Rolle als Application Test Engineer entscheidend ist. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der andere unterstützen kann.
