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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Garten- und Landschaftsbau und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 60.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive in einem familiengeführten Unternehmen mit sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Oasen und setze innovative Lösungen für nachhaltige Projekte um.
- Gewünschte Qualifikationen: Gärtnermeister oder Techniker im GaLa-Bau oder Studium in verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Die Grünexperten der WISAG Garten- & Landschaftspflege erhalten und etablieren Grünflächen und Außenanlagen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität übernehmen wir für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen in den Bereichen Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst. Wann immer möglich, setzen wir auf grüne, innovative und digitale Lösungen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Ansprechpartner für unsere Kunden
- Abwickeln von kleinen und mittleren Neu- bzw. Umbaumaßnahmen in der Garten- und Landschaftspflege
- Arbeitsvorbereitung inkl. Ressourcenplanung der Maschinen und Arbeitsgeräte
- Leiten der Teams vor Ort
- Dokumentieren der erbrachten Leistungen für die Abrechnung
Damit überzeugen Sie uns:
- Gärtnermeister oder Techniker im GaLa-Bau oder abgeschlossenes Studium im Freiflächenmanagement, Straßenbau, in der Landschaftsarchitektur o. Ä.
- PKW-Führerschein
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Führungskompetenz
- Freude am Kundenkontakt
Wir freuen uns über Bewerbungen von Berufserfahrenen sowie Berufseinsteigern!
Das bieten wir Ihnen:
- Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten
- Eine attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Abwechslungsreiche Projekte
- Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens
- Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist
Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Ansprechpartner: Peter Spitzer, Tel.: +49 30 42424731
Onlinebewerbung Adresse: WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Bornitzstraße 67 - 71, 10365 Berlin, www.wisag.de
Bauleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Spandau Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Spandau
✨Tipp Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben! Das geht schnell und unkompliziert – ohne lange Registrierung oder Anschreiben. So kannst du in nur 2 Minuten zeigen, dass du der perfekte Bauleiter für uns bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte im GaLa-Bau und über die nachhaltigen Lösungen, die wir anbieten. Zeige uns, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Arbeit.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit! Wir suchen nicht nur nach einem Gärtnermeister oder Techniker, sondern nach jemandem, der mit Empathie und Führungsstärke unser Team leitet. Lass uns wissen, was dich motiviert und wie du mit Kunden umgehst.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche! Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten, die nicht immer ausgeschrieben sind. Und wer weiß, vielleicht hörst du ja von uns, bevor du dich bewirbst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) GaLa-Bau | Spandau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es kurz und knackig!: Halte deine Bewerbung prägnant. Wir schätzen klare und direkte Informationen. Konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite. So sparst du Zeit und kannst dich ohne großen Aufwand in nur 2 Minuten bewerben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die WISAG und ihre Projekte genau an. Verstehe, was sie im Bereich GaLa-Bau machen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Da die Position viel mit Teamleitung zu tun hat, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du Empathie zeigst und Verantwortung übernimmst, um ein motiviertes Team zu schaffen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und hilft dir, herauszufinden, ob die WISAG der richtige Ort für dich ist.