Berater:in Flächenmanagement (m/w/d)

Berater:in Flächenmanagement (m/w/d)

Kleinmachnow Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und optimiere Flächennutzung in spannenden Projekten.
  • Unternehmen: STRABAG Property and Facility Services - innovativ und teamorientiert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit viel Eigenverantwortung und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Flächenmanagements mit deiner Expertise.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Architektur und erste Erfahrungen im Flächenmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche - mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!

Was für uns zählt:

  • Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar)
  • erste Flächenmanagement-Erfahrungen
  • Erfahrung / Bereitschaft zur Nutzung eines CAFM-Systems
  • Sicherer und effizienter Umgang mit MS-Office
  • Verständnis für Flächenkennzahlen und Belegungslogiken
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Hohe Kundenorientierung und Beratungsmentalität
  • Reisebereitschaft

Ihr Beitrag bei uns:

Ziel der Position: Als Berater mit Hands-on-Mentalität unterstützen Sie die Organisation bei der systemgestützten Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Flächennutzung. Sie planen und begleiten Veränderungsprozesse im Flächenmanagement.

Aufgaben:

  • Analyse bestehender Flächen-, Raum- und Belegungsstrukturen
  • Entwicklung von Flächen- und Nutzungskonzepten
  • Aufzeigen von Optimierungspotenzialen
  • Erarbeitung belastbarer Szenarien
  • Erstellung von Belegungsplanungen
  • Erstellung von Umzugsablauf- und Umzugslogistikplanungen
  • Erstellung von strukturierten Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen
  • Präsentation der Ergebnisse gegenüber dem Management
  • Durchführen von Nutzerabstimmungen
  • Bestandsdaten-Qualitätscheck
  • Durchführen von Ausstattungs-Erfassungen

Unser Mehrwert für Sie:

  • Verantwortungsvolle Beratungsrolle mit hoher Eigenverantwortung
  • Spannende Projekte im bundesweiten Kontext
  • Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
  • Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
  • Strukturierter Onboardingplan
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Geförderte Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei. Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.

Berater:in Flächenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware

STRABAG Property and Facility Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle Rolle im Flächenmanagement bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamgeist fördern wir eine positive Arbeitskultur, die durch flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wettbewerbsfähige Vergütung geprägt ist. Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von einem strukturierten Onboarding-Prozess und attraktiven Mitarbeiterrabatten, während sie an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld in Berlin arbeiten.

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater:in Flächenmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Verknüpfungen in der Architektur-Community

Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!

Präsente Online-Portfolios

Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.

Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt

Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Jobware. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!

Involviere dich in Architekturprojekte

Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater:in Flächenmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar)
Flächenmanagement-Erfahrungen
Nutzung eines CAFM-Systems
MS-Office Kenntnisse
Verständnis für Flächenkennzahlen und Belegungslogiken
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!

Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.

Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Jobware klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!

Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Portfolio im Fokus

Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!

Technische Fragen nicht unterschätzen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!

Einblicke in die Designphilosophie

Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.