Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und entwickle unsere Systeme weiter.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im Maschinenbau mit 1.100 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Positive Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualität in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Ingenieurwissenschaften und 5 Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir setzen auf Menschen, die mit Herz, Verstand und Teamgeist etwas bewegen wollen. Ohne Schnickschnack, dafür mit echtem Charakter.
Unsere Unternehmen der JUNKER Gruppe entwickeln, produzieren und vertreiben hochpräzise Schleifmaschinen entsprechend den Kundenbedürfnissen, von der Einzelmaschine bis zur kompletten Produktionslinie, sowie Filteranlagen für die industrielle Luftreinigung. Mit 1.100 Mitarbeiter*innen an 11 Standorten gehört die Unternehmensgruppe zu den weltweiten Vorreitern im Maschinen- und Anlagenbau.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Managementsysteme für Qualität (VDA 6.4, ISO 9001), Umwelt (ISO 14001) und Arbeitsschutz (ISO 45001)
- Identifikation und Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung und Prozessstabilität
- Koordination von Verbesserungsprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bei der Optimierung von Prozessen und der Lösung von Qualitätsproblemen
- Durchführung von internen Audits und Lieferantenaudits sowie Begleitung externer Audits
- Führung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Teams
- Förderung einer nachhaltigen Qualitäts- und Verbesserungskultur im gesamten Unternehmen
- Analyse von Kennzahlen, Ableitung und Initiierung zielgerichteter Maßnahmen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in einem produzierenden Umfeld, idealerweise in einer international tätigen Unternehmensgruppe
- Zusatzqualifikationen als QMB, UMB sowie idealerweise auch als Gefahrstoffbeauftragter und Betrieblich verantwortliche Person in einem WHG-Fachbetrieb
- Führungserfahrung im Qualitätsmanagement sowie Erfahrung in der bereichs- und standortübergreifenden Zusammenarbeit
- Fundierte Kenntnisse im Lean Management
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
- Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende auf allen Ebenen zu begeistern und mitzunehmen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Gutes Betriebsklima und eine positive Arbeitsatmosphäre
- Attraktives Grundgehalt inkl. betrieblicher Altersvorsorge, individuelle Dienstjubiläumsprämien und Aufmerksamkeiten zu den Geburtstagen
- Gesunde Betriebskantine mit abwechslungsreichen und vielfältigen Mahlzeiten, die von JUNKER bezuschusst werden
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und systematische Qualifizierung
- Optimale Work-Life-Balance unter anderem durch flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Gesundheitsvorsorgen, z. B. Mitgliedschaft bei Hansefit und Bikeleasing
- Gemeinsame Festivitäten wie Sommerfest, Jubilar- und Weihnachtsfeiern und After-Work-Veranstaltungen
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann überzeuge uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Angaben zur Verfügbarkeit und Einkommensvorstellung). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Bereichsleiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Die Erwin Junker Maschinenfabrik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein positives Betriebsklima und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer optimalen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die gesunde Betriebskantine und zahlreiche gemeinsame Veranstaltungen für ein starkes Teamgefühl in der malerischen Umgebung von Nordrach.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter Qualitätsmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Qualitätsmanagement parat hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Teams geleitet hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deinen Charakter und deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter Qualitätsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Menschen mit echtem Charakter, also sei ehrlich und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Qualitätsmanagement gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau macht es uns leichter, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen. Denk daran: weniger ist manchmal mehr!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf deine Bewerbung reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Die JUNKER Gruppe setzt auf Menschen mit Herz, Verstand und Teamgeist. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ISO-Normen, Audits und Prozessoptimierungen zu sprechen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um eine nachhaltige Qualitätskultur zu fördern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder wie das Unternehmen seine Verbesserungskultur fördert.
