Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Exporteurportfolios.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen im Groß- und Außenhandel mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und spannende Herausforderungen in einem wachsenden Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Handelsprojekte und entwickle maßgeschneiderte Finanzierungslösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im B2B-Vertrieb und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine inhabergeführte, mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe im Groß- und Außenhandel mit internationaler Ausrichtung. Der Schwerpunkt liegt auf der Strukturierung und Abwicklung komplexer Investitions- und Exportgeschäfte, insbesondere in Schwellen- und Wachstumsmärkten. Das Unternehmen agiert an der Schnittstelle zwischen Industrie, Handel, Finanzierungspartnern und öffentlichen Exportkreditagenturen und entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für internationale Handels- und Finanzierungsprojekte. Der Sitz der Gesellschaft befindet sich in Hamburg.
Im Zuge der weiteren Expansion wird nun der Business Development Manager (m/w/d) gesucht.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den systematischen Aufbau und die Weiterentwicklung des deutschen Exporteurportfolios im industriellen Bereich.
- Identifikation und Akquisition neuer Handelsgeschäfte durch systematische Ansprache deutscher Exporteure mit internationalem Geschäft und Bedarf an Exportfinanzierungslösungen.
- Vertrieb maßgeschneiderter Handels- und Exportfinanzierungsprodukte.
- Aufbau von klaren Value-Stories für potenzielle Kunden, bspw. durch die Darstellung der Liquiditätsvorteile für Exporteure durch sofortige Kaufpreiszahlung.
- Aufbau strategischer Partnerschaften mit deutschen Exporteuren durch Positionierung als kompetenter Finanzierungspartner, der Zugang zu internationalen Märkten ermöglicht, die sonst aus Liquiditätsgründen verschlossen blieben.
- Pflege und Ausbau bestehender Kontakte, kontinuierliche Bedarfsanalyse und Identifikation von Cross-Selling-Potenzialen im Bestandskundenportfolio.
- Präsentation potenzieller Kunden und deren Geschäftsmodelle beim internen Finanzteam, Aufbereitung aller relevanten Informationen für die Risikoprüfung und Kreditwürdigkeitsbeurteilung.
- Strukturierung individueller Finanzierungsangebote in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung.
- Entwicklung und Erstellung zielgruppenspezifischer Marketingmaterialien für die Ansprache deutscher Exporteure.
- Vertretung des Unternehmens auf relevanten Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
- Bereitstellung regelmäßiger Management-Informationen über Pipeline-Entwicklung, Neugeschäftspotenziale, Marktentwicklungen und Wettbewerbsaktivitäten.
- Kontinuierliche Marktbeobachtung und Identifikation neuer Zielbranchen sowie internationaler Abnehmer mit Finanzierungsbedarf zur Erweiterung des Netzwerks.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium.
- Mehrjährige Berufserfahrung, entweder im B2B-Vertrieb von Finanzdienstleistungs- oder Bankprodukten oder alternativ fundierte Sales-Expertise im Umfeld von exportorientierten Unternehmen (z.B. Roh-/Agrar-/Verbrauchsstoffbranche, Industrieprodukte, Medizintechnik, Chemie/Pharmazie, etc.).
- Nachweisbaren Erfolgen in der Neukundenakquisition und Geschäftsentwicklung im gehobenen Segment.
- Kenntnisse im Bereich Exportfinanzierungen, Außenhandelsfinanzierung oder Trade Finance sind von Vorteil. Alternativ ist aber auch die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in komplexe Finanzierungsstrukturen gut vorstellbar.
- Grundsätzliches Verständnis für internationale Handelsströme, Dokumentengeschäfte und Akkreditive sowie Kenntnis der Besonderheiten im Exportgeschäft mit Schwellenländern wünschenswert.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind ein zusätzlicher Pluspunkt.
- Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen, insbesondere Excel und Powerpoint.
- Uneingeschränkte Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet sowie gegebenenfalls international.
Wenn diese Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.
Business Development Manager (m/w/d) Mittelständisches Exportfinanzierungshaus gesucht Arbeitgeber: Jobware
Unser Mandant ist ein exzellenter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die inhabergeführte Unternehmensgruppe legt großen Wert auf eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der innovative Ideen geschätzt werden und individuelle Stärken gefördert werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von maßgeschneiderten Schulungsprogrammen und der Chance, an spannenden Projekten im Bereich Exportfinanzierung mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager (m/w/d) Mittelständisches Exportfinanzierungshaus gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen und Branchenveranstaltungen, um potenzielle Kunden und Partner persönlich zu treffen. Wir wissen, dass persönliche Beziehungen oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf deutsche Exporteure zu und präsentiere ihnen maßgeschneiderte Lösungen. Zeige, dass du der kompetente Finanzierungspartner bist, den sie brauchen!
✨Präsentation ist alles!
Bereite dich gut auf Präsentationen vor. Stelle sicher, dass du alle relevanten Informationen über potenzielle Kunden und deren Geschäftsmodelle parat hast. Eine überzeugende Präsentation kann den Unterschied machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du der perfekte Kandidat für die Position des Business Development Managers bist, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) Mittelständisches Exportfinanzierungshaus gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, wie du wirklich bist! Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten.
Pass dein Anschreiben an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Business Development Manager und erkläre, warum du perfekt zu uns passt. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze, um Informationen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Exportfinanzierung vertraut. Informiere dich über die spezifischen Märkte, in denen das Unternehmen tätig ist, und über die Bedürfnisse der deutschen Exporteure. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquisition und Geschäftsentwicklung belegen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position als Business Development Manager zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und Partnern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, wie du komplexe Finanzierungsstrukturen einfach erklären kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch testen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
