Clustermanager (m/w/d)

Clustermanager (m/w/d)

Ahrensburg Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Projekte zur Förderung von Unternehmertum und Technologietransfer.
  • Unternehmen: Joachim Herz Stiftung, die sich für gesellschaftlichen Nutzen durch Forschung einsetzt.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene, kollegiale Atmosphäre mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und unterstütze Gründer aus der Wissenschaft.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Startup-Management oder Technologie-Transfer, wirtschaftswissenschaftliches Studium.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Joachim Herz Stiftung setzt sich für Innovation und Transfer aus der Spitzenforschung ein, damit mehr Forschungsergebnisse in die Praxis gelangen und einen gesellschaftlichen Nutzen erzeugen. Die Stiftung stärkt Gründerökosysteme und unterstützt eine neue Generation von unternehmerischen Talenten, radikale Innovation und nachhaltige Geschäftsmodelle zu entwickeln. Mit der Förderung von Nachwuchsfachkräften in einer sich durch KI und Digitalisierung wandelnden Berufswelt, trägt die Stiftung dazu bei, die berufliche Bildung zu erneuern. Ziel ist es, wirksame Lösungen für aktuelle Herausforderungen wie Klimaschutz, Ressourcenknappheit oder den Fachkräftemangel zu ermöglichen. Die Aktivitäten der Stiftung nutzen Impulse aus den USA und stärken den deutsch-amerikanischen Dialog. Die Joachim Herz Stiftung wurde 2008 in Hamburg gegründet und gehört zu den großen deutschen Stiftungen.

Mit den Aktivitäten in unserem Cluster „Unternehmerisch denken und handeln“ wollen wir dazu beitragen, dass in Deutschland mehr innovative Unternehmen gegründet werden, vor allem aus der Wissenschaft. Wir fördern Unternehmertum im Dienste der Gesellschaft und unterstützen die Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle, die zur Lösung der großen Probleme unserer Zeit beitragen. Mit unseren Projekten wollen wir Unternehmergeist wecken, Nachwuchswissenschaftler (m/w/d) befähigen zu gründen und das gesamtdeutsche Ökosystem für Ausgründungen aus der Wissenschaft stärken.

Zur Betreuung und Weiterentwicklung bereits existierender Projekte sowie zur Entwicklung neuer Formate suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit (40 Stunden/Woche), zunächst 2 Jahre befristet, in Hamburg als Clustermanager (m/w/divers).

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption, Umsetzung, Begleitung und Evaluation von (Förder-)Projekten im Cluster, insbesondere zur Entwicklung eines unternehmerischen Mindsets und unternehmerischer Kompetenzen bei Doktoranden (m/w/d), Post-Docs und Wissenschaftlern (m/w/d), z.B. das Add-on Fellowship for Interdisciplinary Science and Transfer zur Entwicklung neuer Methoden und innovativer Ansätze zur Unterstützung von Ausgründungen aus der Wissenschaft im Bereich der wirtschaftswissenschaftlichen Forschung, insbesondere zu innovationspolitischen Themen.
  • Mitarbeit an Veröffentlichungen zu Themen des Clusters.
  • Vertretung des Clusters / der Stiftung bei Veranstaltungen im Hamburger Startup Ökosystem und bei nationalen Konferenzen zum Technologietransfer und zum Thema Science-based Entrepreneurship.

Ihr Profil:

  • Mindestens 3-5 Jahre Arbeitserfahrung, Know-how in den Bereichen Technologie-Transfer, Startup-Management, eigene Gründungserfahrung oder Praxis aus einem Startup ist von Vorteil.
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Studium mit starkem wirtschaftswissenschaftlichem Bezug sowie idealerweise Promotion in den Wirtschaftswissenschaften, bevorzugt mit Bezug zu den Themenbereichen Entrepreneurship, Innovation, Technologietransfer.
  • Kenntnisse der deutschen und europäischen Hochschul- und Forschungslandschaft.
  • Unternehmerisches, strategisches Mindset.
  • Fähigkeit zur Entwicklung klarer Zielbilder und strukturierter Konzepte.
  • Gespür für relevante Trends und die Kompetenz, innovative Ansätze proaktiv zu identifizieren und umzusetzen.
  • Selbstständige, strukturierte sowie agile Arbeitsweise.
  • Teamplayer.
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.
  • Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Wir bieten:

Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge. Wir bieten unseren Mitarbeitenden darüber hinaus 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten, eine sehr gute technische Ausstattung, breite Fortbildungsmöglichkeiten, interne Sportangebote, eine Gesundheitsvorsorge und einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Unsere Arbeitsatmosphäre ist offen, kollegial und herzlich. Wir sind leistungsorientiert und denken unternehmerisch, um die Ziele unserer Stiftungsarbeit wirksam zu erreichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gern unter Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns online über unser Bewerberportal. Bitte beachten Sie, dass Motivationsschreiben, die ausschließlich unter Verwendung von KI-Anwendungen generiert wurden, nicht von uns berücksichtigt werden. Wir legen großen Wert auf authentische und persönliche Bewerbungen, die Ihre individuellen Fähigkeiten und Ihre Motivation für eine Mitarbeit in der Joachim Herz Stiftung deutlich machen. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Ansprechpartnerin aus dem Bereich Personal, Bettina Komatowsky, unter Tel. oder gern zur Verfügung.

Clustermanager (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware

Die Joachim Herz Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für Innovation und den Transfer von Forschungsergebnissen in die Praxis einsetzt. Mit einem offenen und kollegialen Arbeitsumfeld in Hamburg bietet die Stiftung nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten. Hier haben Mitarbeitende die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle und der Förderung unternehmerischer Talente mitzuwirken, was zu einer sinnstiftenden und erfüllenden Karriere führt.

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Clustermanager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Joachim Herz Stiftung und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Informationen schnell und unkompliziert bereitstellst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clustermanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technologietransfer
Startup-Management
Entrepreneurship
Innovationspolitik
Projektmanagement
Entwicklung unternehmerischer Kompetenzen
Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Vermeide es, einfach nur Standardfloskeln zu verwenden. Deine persönliche Note macht den Unterschied.

Motivationsschreiben mit Herz:Erzähle uns, warum du für die Joachim Herz Stiftung arbeiten möchtest. Was motiviert dich? Zeige uns deine Leidenschaft für Innovation und Unternehmertum!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewerbung über unser Portal:Vergiss nicht, dich über unser Bewerberportal zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Verstehe die Mission der Stiftung

Mach dich mit den Zielen und Werten der Joachim Herz Stiftung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Innovation und Technologietransfer verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Bereich Startup-Management oder Technologietransfer demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, wie sie relevant für die Position des Clustermanagers sind.

Zeige dein unternehmerisches Mindset

Betone deine Fähigkeit, innovative Ansätze zu identifizieren und umzusetzen. Diskutiere über Trends in der Branche und wie du diese in die Arbeit der Stiftung integrieren könntest. Das zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.

Sei authentisch und persönlich

Die Stiftung legt Wert auf individuelle Bewerbungen. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich antreibt. Teile deine Leidenschaft für Unternehmertum und wie du zur Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle beitragen möchtest.