Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Disposition und Steuerung von technischen Serviceteams.
- Unternehmen: STRABAG Property and Facility Services GmbH - ein innovatives Unternehmen mit starkem Backoffice.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Weitere Informationen: Freundliches Team, gemeinsame Firmenevents und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte reibungslose Abläufe und entwickle deine Karriere in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hinter jedem erfolgreichen Projekt steht ein starkes Backoffice! Unterstütze unser Team bei STRABAG Property and Facility Services mit deinem kaufmännischen Know-How und sorge für reibungslose Abläufe.
Was für uns zählt:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. Elektriker, Anlagenmechaniker, Industriekaufmann) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bereich Facility Management, idealerweise in der technischen Gebäudeausrüstung
- Erfahrung in der Disposition oder Einsatzplanung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit CAFM- oder Ticketsystemen
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihr Beitrag bei uns:
- Disposition und Steuerung von technischen Serviceteams sowie externen Dienstleistern
- Priorisierung und Einplanung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturaufträgen
- Überwachung von SLA-/Leistungsanforderungen und Reaktionszeiten
- Sicherstellung eines effizienten Ressourceneinsatzes
- Kontrolle der Durchführung von Leistungen gemäß Vertrag (z. B. Wartungen, Prüfpflichten)
- Unterstützung bei Audits und Reportings
- Aktive Mitarbeit an Prozessoptimierungen
Unser Mehrwert für Sie:
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Konzern Akademie
- Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage und Gesundheitsmobil
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
- Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Disponent:in (m/w/d) - Oberkochen - Oberkochen gesucht Arbeitgeber: Jobware
STRABAG Property and Facility Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oberkochen nicht nur eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Konzern Akademie. Die offene und freundliche Teamkultur fördert die persönliche Entwicklung und ermöglicht es den Mitarbeitern, aktiv an Prozessoptimierungen mitzuwirken, während sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und einem unbefristeten Arbeitsvertrag profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent:in (m/w/d) - Oberkochen - Oberkochen gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und kontaktiere Unternehmen direkt! Wenn du eine Firma im Auge hast, schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch über unsere Website zu bewerben!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten. Lass in deinem Gespräch durchblicken, warum du für die Position brennst und was du zum Team beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent:in (m/w/d) - Oberkochen - Oberkochen gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu STRABAG passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Facility Management und der Disposition hervor. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends im Facility Management und technische Gebäudeausrüstung. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Abläufe zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
✨Sei du selbst und bleib positiv
Authentizität ist entscheidend! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten, und bringe eine positive Einstellung mit. Ein freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
