Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe technische Projekte und koordiniere verschiedene Teams für erfolgreiche Produktlieferungen.
- Unternehmen: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen für die Halbleiterindustrie mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Gehälter und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an zukunftsweisenden Technologien wie IoT und KI.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Am Standort Böblingen suchen wir einen Engineering Program Manager (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Planung, Durchführung und Abschluss von funktionsübergreifenden technischen und produktbezogenen Projekten
- Definition des Projektumfangs, Meilensteine, Zeitpläne, Abhängigkeiten und Erfolgskriterien
- Verfolgung des Fortschritts und proaktive Verwaltung von Risiken, Problemen und Abweichungen
- Sicherstellung der Lieferung innerhalb des vereinbarten Umfangs, Zeitrahmens, der Qualität und der Budgetvorgaben
- Koordination von Teams über Produktmanagement, Engineering, Supply Chain Operations, Qualität, IT und externes Liefernetzwerk
- Überwachung des Lieferstatus während Produktproblemen und Treffen oder Vorantreiben notwendiger Entscheidungen
- Identifizierung und Minderung technischer, zeitlicher und betrieblicher Risiken
- Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften, Compliance und internen Richtlinien
- Einrichtung und Verfolgung von Projekt-KPIs und Dashboards
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch strukturierte Prozessoptimierung
Ihre Qualifikationen
- Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement in technischen oder ingenieurtechnischen Umgebungen
- Starke Fähigkeiten in der Projektplanung, Terminierung und Abhängigkeitsmanagement
- Solide Erfahrung im Risiko-, Änderungs- und Stakeholder-Management
- Fähigkeit, komplexe, funktionsübergreifende Initiativen ohne formale Autorität zu leiten
- Erfahrung in ausgelagerten Fertigungsumgebungen und effektive Zusammenarbeit mit externen Partnern
- Kenntnisse in den Abläufen der Lieferkette
- Gutes Verständnis der technischen Produktlebenszyklen und Ingenieurprozesse
- Erfahrung mit agilen und hybriden Projektmanagementmethoden
- Datengetriebenes Denken mit Erfahrung in der Nutzung von KPIs und Dashboards
- Hintergrund in Prozessoptimierung und kontinuierlicher Verbesserung
Persönliche Kompetenzen
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Starke Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
- Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Qualitätsorientierung
- Fähigkeit, Komplexität und Unklarheiten in dynamischen Umgebungen zu navigieren
Unser Angebot
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser äußerst attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing)
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und Soft-Skill-Trainings, Sprachkurse und Wissenssitzungen
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) und Gesundheitstage
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfällen
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool.
Engineering Program Manager (m/f/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Böblingen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einschließlich Fitnessangeboten und einer attraktiven Altersvorsorge, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Engineering Program Manager (m/f/d) gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich darüber, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst und warum du ein guter Fit für Advantest bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Program Manager (m/f/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das spricht für sich!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Online-Plattform. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Engineering Program Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Ansprechperson zwischen verschiedenen Teams fungierst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Projekterfahrung hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Konzentriere dich auf konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich Risiken gemanagt, Zeitpläne eingehalten und Stakeholder koordiniert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
