Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Integration komplexer Avioniksysteme für Luftfahrzeuge.
- Unternehmen: DRF Stiftung Luftrettung, führende Luftrettungsorganisation in Europa.
- Vorteile: Gesundheitsbudget, Fahrradleasing, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien zur Verbesserung der Patientensicherheit und Einsatzeffizienz.
- Qualifikationen: Techniker oder Bachelor in Elektrotechnik/Avionik mit Erfahrung in Schaltungs-Analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technik - ein tolles Team! Vollzeit Rheinmünster Schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen - dafür steht die gemeinnützig tätige DRF Luftrettung. Wir sind eine der führenden Luftrettungsorganisationen in Europa und fliegen mehr als 40.000 Einsätze im Jahr.
Eine Part‑21J‑Organisation ist ein nach den Vorschriften der EASA (European Union Aviation Safety Agency) zugelassener Entwicklungsbetrieb. Er ist verantwortlich für die Entwicklung, Änderung und Zulassung von Luftfahrzeugen oder Luftfahrzeugteilen und stellt sicher, dass alle technischen Lösungen den geltenden luftrechtlichen Anforderungen entsprechen. Schließlich fungiert Part-21J als kompetente technische Schnittstelle für unsere Instandhaltung (Part-145), Organisation für die Aufrechterhaltung der Lufttüchtigkeit (CAMO) sowie dem Medizin Bereich und unterstützt aktiv bei der Fehleranalyse sowie der kontinuierlichen Optimierung unserer Technik an Bord.
Für unseren Standort in Rheinmünster suchen wir ab sofort Unterstützung!
Ihre Aufgaben
- Entwicklung & Integration: Projektierung und Auslegung von komplexen Avioniksystemen sowie deren Integration in bestehende Luftfahrzeuge.
- Zulassungsmanagement: Erstellung und Prüfung von Nachweisunterlagen (Compliance Documents) gemäß EASA Part-21J Anforderungen zur Erlangung von STCs (Supplemental Type Certificates), Minor Changes und Minor Repairs.
- Systemdesign: Erstellung von Schaltplänen, Installationsanweisungen und Software-Konfigurationsplänen für Kommunikations-, Navigations- und Missionssysteme.
- Test & Verifikation: Planung, Durchführung und Auswertung von Boden- und Flugtests zur Validierung der entwickelten Systeme.
- Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit der Werft (Part-145), der CAMO sowie externen Systemlieferanten und Luftfahrtbehörden.
- Innovation: Evaluierung neuer Technologien (z.B. Night Vision Imaging Systems - NVIS, digitale Vernetzung) zur kontinuierlichen Steigerung der Patientensicherheit und Einsatzeffizienz.
Ihr Profil
- Staatlich geprüfter Techniker oder Bachelorstudium im Bereich Elektrotechnik/Avionik oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung.
- Kenntnisse in der Schaltungs-Analyse erforderlich.
- Gute Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften, der Zertifizierungsspezifikationen (CS/JAR/FAR) und Bauvorschriften.
- Kenntnisse in der Erstellung von Nachweisprogrammen und der Nachweisprüfung.
- Erfahrungen mit CAD-Anwendungen sowie der Konstruktion und Entwicklung elektrischer/elektronischer Systeme von Luftfahrtgeräten.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot
- Gesundheit & Wohlbefinden: Jährlich 600 € Gesundheitsbudget, Facharzt-Terminservice, Videosprechstunde & digitaler Gesundheitscoach mit FairFamily, Gesundheitstage & Sportevents, Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Mobilität: Fahrradleasing (Eurorad), vergünstigte Kfz-Versicherung.
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie: Gleitzeit, Generationenmanagement mit Gesundheitszeit & Beratungsangeboten, Altersteilzeit, Sonderurlaubstage.
- Finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Sachbezugskarte, finanzielle Erfolgsbeteiligung.
- Arbeitsumfeld & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Feedbackkultur, strukturierte Mitarbeitergespräche, regelmäßige Events, Ideenmanagement & Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien, Arbeitskleidung und Wäscheservice.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Kontakt
DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige GmbH Nadine Maisenbacher Recruiterin
Entwicklungsingenieur Avionik (m/w/d) - DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige GmbH Arbeitgeber: Jobware
Die DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Luftrettung bietet, sondern auch ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld in Rheinmünster schafft. Mit einem umfangreichen Gesundheitsbudget, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wohlbefinden und die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit mit Experten aus verschiedenen Bereichen eine kontinuierliche Verbesserung der Technik und trägt zur Sicherheit und Effizienz in der Luftrettung bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsingenieur Avionik (m/w/d) - DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die DRF Stiftung Luftrettung und ihre Projekte. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Leidenschaft für die Luftrettung teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Innovationskraft! In der Luftfahrt ist es wichtig, neue Technologien zu verstehen und anzuwenden. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur Avionik (m/w/d) - DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Entwicklungsingenieur Avionik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Entwicklung oder Integration von Avioniksystemen hast, dann lass uns das wissen! Hebe spezifische Projekte oder Technologien hervor, die du kennst, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Avionik und relevante Vorschriften wie EASA Part-21J gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinem Fachwissen zu beantworten und zeige, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist.
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Integration von Avioniksystemen zeigen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du effektiv kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht.
