Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen mit Empathie und Kreativität.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer heilpädagogischen Tagesstätte in Starnberg.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Fachliche Kompetenz oder Bereitschaft zur Weiterbildung in der Arbeit mit geistig behinderten Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Stell dir vor, du gestaltest den Alltag von Kindern und Jugendlichen, die unsere Unterstützung brauchen - mit viel Empathie, Kreativität und Fachwissen. Bei uns bist du nicht nur eine pädagogische Fachkraft, sondern ein wichtiger Bestandteil eines engagierten Teams.
Unsere heilpädagogische Tagesstätte für Kinder und Jugendliche mit geistiger Behinderung befindet sich unter einem Dach mit der Franziskus-Schule und bietet Kindern und Jugendlichen nach dem Unterricht eine liebevolle Betreuung, gezielte Förderung und individuelle Therapien. Hier steht die geistige, körperliche und seelische Entwicklung der Kinder und Jugendlichen an erster Stelle - denn jedes Kind verdient es, gesehen, unterstützt und gefördert zu werden.
In unserem multidisziplinären Team aus engagierten Fachkräften in den Gruppen und im Fachdienst schaffen wir eine Atmosphäre, in der Kinder wachsen, ihre Stärken entdecken und Selbstvertrauen entwickeln können. Wir helfen ihnen dabei, ihre eigenen Fähigkeiten zu entfalten, Herausforderungen zu meistern und aktiv am gesellschaftlichen Leben teilzunehmen. Unsere hellen, gut ausgestatteten Räume, das großzügige Außengelände mit einem Spielplatz, sowie ein hauseigenes Schwimmbad und Turnhalle laden zum Bewegen, Spielen und Lernen ein.
Wenn du dich von der Idee angesprochen fühlst, Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu begleiten, sie in ihrer Einzigartigkeit zu stärken und gemeinsam mit einem tollen Team zu arbeiten, dann möchten wir dich kennenlernen!
Wir bieten:
- Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Möglichkeit zur Teilnahme am Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
- Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
- Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Werbeprämie - für erfolgreich geworbene Mitarbeiter*innen
- Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte
- Möglichkeit zum Fahrradleasing
Deine Aufgaben:
- Gestaltung & Verantwortung: Du planst, organisierst und reflektierst die pädagogische Arbeit in deiner Gruppe.
- Förderangebote & Persönlichkeitsentwicklung: Du unterstützt die Kinder und Jugendlichen darin, ihre Stärken zu entdecken.
- Freizeit & gesellschaftliche Teilhabe: Gemeinsam gestalten wir Ausflüge, Feste, Singen oder Musizieren.
- Elternarbeit & Kommunikation: Du bist Ansprechpartner*in für Eltern und berätst sie regelmäßig.
- Teamarbeit & Kooperation: Es wird gemeinsam im Team gearbeitet.
- Pädagogische & pflegerische Fähigkeiten: Du setzt kreative Angebote um und förderst die Kinder individuell.
- Organisation & Dokumentation: Du erstellst Förderpläne und Entwicklungsberichte.
- Mitgestaltung & Weiterentwicklung: Gemeinsam entwickeln wir unsere Einrichtung weiter.
Wir wünschen uns von Dir:
- Fachliche Kompetenz in der Arbeit mit geistig behinderten Kindern und Jugendlichen oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
- Verantwortungsbewusstsein in der Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen und den Jugendlichen
- Aktive Gestaltung von Gruppenstrukturen unter Teilhabe der Jugendlichen
- Fähigkeit zur Selbstorganisation, Planung und Reflexion
- Wertschätzende Kommunikation gegenüber den Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Teamgeist & Kooperationsfähigkeit
- Bereitschaft, pflegerische Fähigkeiten zu erlernen
- EDV-Kenntnisse für Dokumentation & Organisation
Wenn du Lust hast, Kinder und Jugendlichen in ihrer Entwicklung zu begleiten und dabei Teil eines motivierten Teams zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in, Kinderpfleger*in oder Heilerziehungspflegehelfer*in für unsere heilpädagogische Tagesstätte in Starnberg Arbeitgeber: Jobware
Unsere heilpädagogische Tagesstätte in Starnberg bietet nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung nach TVöD, sondern auch ein unterstützendes und engagiertes Team, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen einsetzt. Mit 30 Tagen Urlaub, einem umfangreichen Gesundheitsangebot und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Fähigkeiten einzubringen und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in, Kinderpfleger*in oder Heilerziehungspflegehelfer*in für unsere heilpädagogische Tagesstätte in Starnberg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in, Kinderpfleger*in oder Heilerziehungspflegehelfer*in für unsere heilpädagogische Tagesstätte in Starnberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du diese Stelle möchtest und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen? Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du diese Fähigkeiten in unserer heilpädagogischen Tagesstätte einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen es, wenn du dir Mühe gibst und auf die kleinen Dinge achtest!
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf 'Online Bewerbung' und folge den Anweisungen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dir Gedanken darüber, welche speziellen Bedürfnisse die Kinder in der heilpädagogischen Tagesstätte haben könnten. Überlege, wie du mit Empathie und Kreativität auf diese eingehen kannst. Zeige im Interview, dass du die Wichtigkeit der individuellen Förderung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Bereite ein paar konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Gruppenförderung oder der Zusammenarbeit mit Eltern verdeutlichen. Das zeigt, dass du praxisnah denkst.
✨Teamarbeit betonen
In der heilpädagogischen Arbeit ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Betone, wie wichtig dir der Austausch und die Kooperation im Team sind, um die besten Ergebnisse für die Kinder zu erzielen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Informiere dich über die Einrichtung, das Team und die spezifischen Herausforderungen, die die Kinder dort haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden und aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
