Auf einen Blick
- Aufgaben: Projektabwicklung im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär mit innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: Weisenburger-Gruppe, ein führendes Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Dienstwagen und Fitnessstudio.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker/Meister im Bereich HLS oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bauen Zukunft! - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.
Ihre Aufgaben
- Projektabwicklung in den Leistungsphasen 1-6 gemäß der HOAI im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär
- enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen und externen Bau- und Planungsbeteiligten
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie Mitwirkung bei der Vergabe der technischen Leistungen
- Qualitätssicherung mittels Baustellenbegehung und Dokumentation
- Prüfung von technischen Anfragen sowie Entwicklung von Lösungsvorschlägen
Ihr Profil
- abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker/ Meister (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- erste Berufserfahrung im Planungsbereich der vorstehenden Gewerke
- Kenntnisse der anerkannten Regeln und Technik (DIN, DVGW, VDI, MLAR und gesetzl. Vorgaben)
- Anwenderkenntnisse mit CAD-Programmen (idealerweise mit Revit, LiNear, DDS-CAD)
- Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln
- ausgeprägtes Kostenverständnis sowie Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten
- eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios mit individuellen Trainingsplänen und Kursprogrammen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze in unserer Tiefgarage (auch am Wochenende)
- ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
- eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
Kontakt
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams. JETZT BEWERBEN!
weisenburger bau GmbH
Ludwig-Erhard-Allee 2
76131 Karlsruhe
Fachplaner (m/w/d) HLS - Karlsruhe gesucht Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachplaner (m/w/d) HLS - Karlsruhe gesucht
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei weisenburger einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unser Karriereportal. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachplaner (m/w/d) HLS - Karlsruhe gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich HLS. Zeige auf, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Bei weisenburger steht der Slogan 'Wir bauen Zukunft!' im Vordergrund. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich HLS (Heizung, Lüftung, Sanitär) demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Lösungen entwickelt hast.
✨Kenntnisse der Normen und Vorschriften
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Normen und Vorschriften (DIN, DVGW, VDI, MLAR) vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die technischen Anforderungen verstehst.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wichtig ist, bereite Fragen vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.