Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen wichtigen Geschäftsbereich und entwickle innovative Marktstrategien.
- Unternehmen: Führendes Industrieunternehmen in der Bauzulieferindustrie mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauchemie und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Bauchemie, Führungskompetenz und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Führungsaufgabe in der Bauzulieferindustrie in Baden-Württemberg.
Über unseren Auftraggeber:
Unser Mandant ist ein führendes Industrieunternehmen mit Sitz in Baden-Württemberg und rund 3.000 Mitarbeitenden in Deutschland. In den vergangenen Jahren wurde die Marktposition durch gezielte Akquisitionen konsequent ausgebaut. Entwickelt, produziert und vertrieben werden hochwertige Produkte der Bauchemie und der Klebetechnologie, die sowohl im Bauwesen als auch im Handwerk zum Einsatz kommen.
Ihre Aufgaben:
- Im Zuge einer strategischen Neuausrichtung suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit für die Leitung eines wesentlichen Geschäftsbereichs.
- In dieser Funktion führen Sie Ihren Bereich mit einer dreistelligen Mitarbeiterzahl eigenverantwortlich und tragen die volle Profit-&-Loss-Verantwortung.
- Sie steuern sowohl die kaufmännischen als auch die vertrieblichen Aktivitäten und entwickeln Markt- und Wachstumsstrategien konsequent weiter.
- Dabei führen Sie Ihren Bereich professionell und motivierend und schaffen so ein leistungsorientiertes Umfeld, das auf nachhaltige Ergebnissteigerung ausgerichtet ist.
- Neben der operativen Steuerung treiben Sie Innovationen voran, stärken bestehende Kundenbeziehungen und bauen das Netzwerk zu relevanten Marktteilnehmern weiter aus.
Ihr Profil:
- Wir wenden uns an Persönlichkeiten aus der Branche mit fundierter Erfahrung im Bereich bauchemischer Anwendungen.
- Sie kennen die relevanten Marktteilnehmer, verstehen die Dynamiken des Wettbewerbsumfeldes und verfügen über nachweisbare Führungs- und Vertriebserfahrung.
- Neben ausgeprägten kaufmännischen Kompetenzen bringen Sie ein solides chemisch-technisches Verständnis mit.
- Persönlich überzeugen Sie durch unternehmerischen Drive, klare Zielorientierung sowie einen überzeugenden Führungsstil.
- Eigeninitiative, strategische Weitsicht und Dynamik im Denken und Handeln runden Ihr Profil ab.
Kontakt:
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit bevorzugt online unter unseren Bewerbungslink oder unter der Kennziffer an Dr. Heimeier Executive Search GmbH, Löffelstraße 40, 70597 Stuttgart. Bei Fragen rufen Sie uns gern unter Telefon an. Herr Karsten Brand gibt Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.
Geschäftsbereichsleiter Roofing (m/w/d) - Dr. Heimeier Executive Search GmbH gesucht Arbeitgeber: Jobware
Unser Mandant bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in der Bauzulieferindustrie, die sich durch ein starkes Wachstum und eine klare Marktstrategie auszeichnet. Mit einem engagierten Team von rund 3.000 Mitarbeitenden in Baden-Württemberg fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, wodurch Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Die Kombination aus einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit macht dieses Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Führungspersönlichkeiten im Bereich Roofing.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsbereichsleiter Roofing (m/w/d) - Dr. Heimeier Executive Search GmbH gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Oft gibt es unbesetzte Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und dein Interesse könnte den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unseren Bewerbungslink. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangen. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsbereichsleiter Roofing (m/w/d) - Dr. Heimeier Executive Search GmbH gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Geschäftsbereichsleiter Roofing zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir schätzen eine klare Kommunikation!
Bewirb dich online!:Nutze unseren Bewerbungslink auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schnellere Rückmeldungen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bauzulieferindustrie vertraut. Informiere dich über die wichtigsten Marktteilnehmer und deren Strategien, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsstärke und strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deinen unternehmerischen Drive
Sei bereit, deine Visionen und Ideen zur Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs zu teilen. Überlege dir, wie du Innovationen vorantreiben und bestehende Kundenbeziehungen stärken kannst, und präsentiere diese Ansätze im Interview.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den langfristigen Zielen des Unternehmens oder den Herausforderungen, die der Geschäftsbereich aktuell bewältigen muss. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
