Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische und operative Entscheidungen für ein führendes Wohnungsunternehmen.
- Unternehmen: Rheinwohnungsbau GmbH, seit 1931 in Düsseldorf aktiv.
- Vorteile: Verantwortung in einem sozialen und innovativen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf soziale Verantwortung und Digitalisierung.
- Warum dieser Job: Gestalte bezahlbaren Wohnraum und setze nachhaltige Projekte um.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und ein Hochschulabschluss in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Rheinwohnungsbau GmbH ist seit 1931 eines der prägenden Wohnungsunternehmen in Düsseldorf. Mit rund 70 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden bewirtschaftet sie über 6.300 Wohnungen und verbindet wirtschaftliche Solidität mit sozialer Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovation und wertebasierter Unternehmensführung. So engagiert sich die Rheinwohnungsbau aktiv dafür, Menschen eine Heimat zu geben und bezahlbaren und zukunftsfähigen Wohnraum in lebenswerten Quartieren zur Verfügung zu stellen. Hauptgesellschafterin ist das Erzbistum Köln.
Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als alleinige Geschäftsführung.
Aufgabenbereiche
- In dieser Funktion tragen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für die Rheinwohnungsbau und steuern die wirtschaftliche Entwicklung ebenso wie Investitions-, Modernisierungs- und Neubauprojekte. Dabei behalten Sie übergeordnete soziale, ökologische und ökonomische Ziele stets im Blick.
- Weiter treiben Sie die ESG- und Klimastrategie voran und fördern die kontinuierliche Digitalisierung sowie innovative Weiterentwicklung der Organisation.
- Als zentrale Ansprechperson repräsentieren Sie das Unternehmen zudem souverän wie nahbar gegenüber Gesellschafter:innen, Politik, Kommunen und der Mieterschaft.
Anforderungsprofil
- Basierend auf Ihrem abgeschlossenen Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, Bauwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung haben Sie langjährige Führungserfahrung in der Immobilienwirtschaft oder einem verwandten Umfeld gesammelt.
- Fundierte Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Finanzierung und Controlling paaren Sie mit Erfahrung in Transformations-, Modernisierungs- oder Entwicklungsprojekten, idealerweise im Bereich bezahlbares Wohnen.
- Persönlich überzeugen Sie durch unternehmerisches Denken, strategischen Weitblick und Entscheidungsstärke.
- Sie handeln integer, werteorientiert und kommunikationsstark, verstehen es, Mitarbeitende mitzunehmen und Veränderungen mit Fingerspitzengefühl zu gestalten.
- Ihre hohe Identifikation mit dem sozialen und christlich geprägten Auftrag der Rheinwohnungsbau rundet Ihr Profil ab.
Bewerbung & Kontakt
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 61.176 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Adresse: Brückenstraße 21, 50667 Köln
Webseite: ifp-online.de
Geschäftsführung (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Rheinwohnungsbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von bezahlbarem Wohnraum in Düsseldorf mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung, Nachhaltigkeit und Innovation fördert das Unternehmen eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der persönliche und berufliche Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer engen Zusammenarbeit mit dem Erzbistum Köln, was zusätzliche Werte und ethische Standards in die tägliche Arbeit integriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführung (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um uns von anderen abzuheben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um selbstbewusst und gut vorbereitet aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Erfahrungen und Fähigkeiten bekommen.
Individualisiere deine Bewerbung!:Passe deine Unterlagen an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige uns, dass du dich mit der Rheinwohnungsbau identifizierst und verstehst, was wir tun. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission der Rheinwohnungsbau GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit, die das Unternehmen vertritt, verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen und strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder Veränderungen in deinem Team umgesetzt hast.
✨Fragen zur ESG-Strategie
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich ESG (Umwelt, Soziales, Unternehmensführung). Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der ESG-Strategie der Rheinwohnungsbau zeigen und wie du dazu beitragen kannst.
✨Sei authentisch und nahbar
In der Rolle der Geschäftsführung ist es wichtig, sowohl souverän als auch nahbar zu sein. Übe, wie du deine Persönlichkeit im Interview zeigen kannst, ohne dabei unprofessionell zu wirken. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
