Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Brandoberinspektoranwärterin / Brandoberinspektoranwärter und leite Einsätze im Rettungsdienst.
- Unternehmen: Die Stadt Beckum bietet eine spannende Ausbildung im feuerwehrtechnischen Dienst.
- Vorteile: Attraktive Anwärterbezüge, moderne Ausstattung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem wichtigen und abwechslungsreichen Beruf mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Bachelorabschluss in einem relevanten Bereich und gesundheitliche Tauglichkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1555 - 2100 € pro Monat.
Die STADT BECKUM bietet zum 1. Januar 2027 einen Ausbildungsplatz im folgenden Bereich an: Brandoberinspektoranwärterin / Brandoberinspektoranwärter (w/m/d) im feuerwehrtechnischen Dienst zur späteren Verwendung als Sachgebietsleitung Rettungsdienst.
Wer sind wir? Die Stadt Beckum ist eine mittlere kreisangehörige Stadt im Kreis Warendorf in Nordrhein-Westfalen und hat ca. 38.000 Einwohner. Sie liegt verkehrsgünstig mit eigenem Bahnhof an der Bahnstrecke Minden-Köln sowie an der A 2 und bietet gleichzeitig reizvolle Naturlandschaften wie den Aktivpark Phoenix und den Freizeitsee Tuttenbrock. Die Stadt Beckum hat eine kombinierte Feuer- und Rettungswache mit hauptamtlichen Kräften, die im Fachbereich Recht, Sicherheit und Ordnung als Fachdienst Brandschutz und Rettungsdienst organisiert ist.
Ihre Aufgaben: Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung, in der Sie auf die zukünftigen Aufgaben des feuerwehrtechnischen Dienstes vorbereitet werden. Die Ausbildung dauert zwei Jahre und gliedert sich in Abschnitte bei verschiedenen Feuerwehren und verschiedenen Ausbildungseinrichtungen in Nordrhein-Westfalen. Sie ermöglicht eine Einstellung in das Amt der Besoldungsgruppe A 10. Dieses wird bei erfolgreicher Teilnahme an dem Lehrgang angestrebt. Die Tätigkeiten im feuerwehrtechnischen Dienst bei der Feuerwehr Beckum sind sehr vielfältig. Ihre zukünftige Verwendung ist im Sachgebiet Rettungsdienst im Tagesdienst vorgesehen. Ferner sollen Sie an dem Einsatzführungsdienst der Feuerwehr teilnehmen und als Einsatzleiter*in die Einsätze leiten.
Einstellungsvoraussetzungen sind:
- Mindestens das Abschlusszeugnis zu einem Bachelorgrad aus dem technischen, naturwissenschaftlichen oder einem anderen für die Tätigkeiten im Sachgebiet Rettungsdienst geeigneten Bereich.
- Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen gemäß § 7 Beamtenstatusgesetz.
- Einhaltung der laufbahnrechtlichen Altersgrenze nach § 14 des Landesbeamtengesetzes für das Land NRW.
- Die uneingeschränkte gesundheitliche Tauglichkeit für den Einsatz im Feuerwehr- und Rettungsdienst sowie Atemschutztauglichkeit - Gerätegruppe III.
- Das Deutsche Sportabzeichen in Silber mit Schwimmnachweis; nicht älter als ein Jahr beim Vorstellungsgespräch.
- Nachweis über Masernschutzimpfung (gemäß § 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz).
- Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse B.
- Ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.
Erforderliche Nachweise (Abschlusszeugnis zum Bachelorgrad, Deutsches Sportabzeichen und Schwimmnachweis) sind bis spätestens zum Vorstellungsgespräch, welches voraussichtlich Ende August stattfindet, einzureichen.
Für die Einstellung förderlich sind:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäterin / Notfallsanitäter (w/m/d) beziehungsweise Rettungssanitäterin/Rettungssanitäter (w/m/d).
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse C.
- Ein hohes Maß an Engagement und die Bereitschaft zu einer kurzfristigen Verfügbarkeit auch außerhalb der regulären Dienstzeiten.
- Die Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit.
- Die Mitgliedschaft in einer Hilfsorganisation.
- Teamfähigkeit und Fortbildungswille.
Wir bieten:
- Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz im Beamtenverhältnis.
- Anwärterbezüge in Höhe von mindestens 1.555,68 € Brutto; zzgl. Anwärtersonderzuschlag in Höhe von 35 Prozent des Anwärtergrundbetrages, sofern ein erheblicher Mangel an qualifizierten Bewerbungen besteht.
- Eine Feuerwehrzulage nach einem Jahr Dienstzeit.
- Familienbezogene Zuschläge, sofern die Voraussetzungen erfüllt sind.
- Die Teilnahme an aktuellen Fortbildungsveranstaltungen.
- Eine moderne Ausstattung der eingesetzten Fahrzeuge und der Feuer- und Rettungswache, unter anderem mit einem Fitnessraum für die Beschäftigten; ein Neubau der Feuerwache Beckum ist in Planung und soll spätestens im Jahr 2030 in Betrieb gehen.
Die Stadt Beckum fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung und Inklusion. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz) bevorzugt berücksichtigt.
BEWERBUNGSSCHLUSS: 12. Juli 2026. Bitte bewerben Sie sich online über INTERAMT.
Kontakt: Herr Loddenkemper - 02521 (zu fachlichen Fragen) Kontakt: Frau Lösch, - (zur Ausschreibung) Stadt Beckum Postfach 18 63 59248 Beckum.
Gesucht: Brandoberinspektoranwärterin / Brandoberinspektoranwärter (w/m/d) Arbeitgeber: Jobware
Die Stadt Beckum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung zum Brandoberinspektoranwärter (w/m/d) im feuerwehrtechnischen Dienst bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, modernen Arbeitsbedingungen und einer inklusiven Unternehmenskultur fördert die Stadt aktiv die Gleichstellung und Inklusion. Zudem profitieren die Auszubildenden von attraktiven Anwärterbezügen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer modernen Ausstattung der Feuer- und Rettungswache.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: Brandoberinspektoranwärterin / Brandoberinspektoranwärter (w/m/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in der Community
Sich aktiv in deiner lokalen Feuerwehr- oder Katastrophenschutz-Community zu engagieren, ist ein super Weg, um Kontakte zu knüpfen und Sichtbarkeit zu gewinnen. Schau dir lokale Veranstaltungen, Übungsstunden oder Infoabende an – oft hast du hier die Chance, direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen!
✨Bereite dich auf die Auswahlverfahren vor
Die Ausbildung in der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz kann eine intensive Auswahlphase haben. Mach dich mit den häufigsten Tests und Interviews vertraut, die von den Bewerber:innen erwartet werden. Besuche Vorbereitungsseminare oder Online-Kurse, um einen Vorteil zu haben.
✨Nutze unsere Website für deine Bewerbung
Wenn du dich bei Jobware bewerben möchtest, schau unbedingt auf unserer Website vorbei. Wir haben Tipps und spezielle Informationen, um dir das Bewerben leichter zu machen. Sei bereit, deine Motivation und dein Engagement in deiner Bewerbung deutlich zu machen!
✨Erkundige dich nach Praktika und Schnupperkursen
Viele Feuerwehren bieten Schnupperkurse oder Praktika an, die dir einen echten Einblick in die Ausbildung geben. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern kannst du auch direkt wertvolle Erfahrungen sammeln und Kontakte knüpfen. Frag einfach mal bei deiner lokalen Feuerwehr nach!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: Brandoberinspektoranwärterin / Brandoberinspektoranwärter (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Motivation deutlich!:In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Feuerwehr und den Katastrophenschutz interessierst. Zeig uns, dass du bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen und Menschen in Not zu helfen. Erzähl von deinen persönlichen Beweggründen oder bisherigen Erlebnissen, die deinen Wunsch, in diesem Bereich tätig zu werden, bestärkt haben.
Zeig deine körperliche Fitness!:Für die Ausbildung im Feuerwehr-Katastrophenschutz sind körperliche Fitness und Teamfähigkeit unerlässlich. Erwähne in deinem Lebenslauf oder in einem separaten Fitnessnachweis, welche Aktivitäten du machst, um fit zu bleiben. Sportarten wie Mannschaftssport oder Krafttraining können hier besonders relevant sein. Wenn du schon mal an Wettkämpfen oder ähnlichem teilgenommen hast, lass es uns wissen!
Referenzen sind Gold wert!:Falls du bereits Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im Bereich Rettungsdienste oder ähnlichem hattest, nimm diese Erfahrungen mit auf. Wir schätzen solche Engagements sehr und sie zeigen uns, dass du ernsthaft an dem Job interessiert bist. Je mehr du uns von deiner praktischen Erfahrung erzählen kannst, desto besser!
Informiere dich über Jobware!:Bevor du deine Bewerbungsunterlagen abschickst, schau dir die Website von Jobware an. Informiere dich über die spezifischen Programme und die Ausbildungsinhalte. Diese Informationen helfen dir, dein Anschreiben spezifisch auf uns zuzuschneiden und zu zeigen, dass du wirklich für die Ausbildung zur Verfügung stehst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Praktische Vorbereitung ist alles
Eine Ausbildung im Feuerwehr-Katastrophenschutz verlangt nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Fähigkeiten. Mach dich mit den typischen Einsätzen und den verwendeten Geräten vertraut. Vielleicht kannst du sogar ein paar Übungen mit Feuerwehrgeräten machen, um ein Gefühl dafür zu bekommen.
✨Einsatzszenarien durchspielen
Bereite dich auf Fragen vor, die deine Reaktion auf verschiedene Notfallszenarien testen. Die Interviewer könnten spezifische Situationen beschreiben, in denen du schnell und effektiv handeln musst. Denk über deine Antworten nach und mach dir klar, welche Entscheidungen wichtig sind, um die Sicherheit von Menschen zu gewährleisten.
✨Motivation und Teamgeist zeigen
In deiner Vorbereitung solltest du auch deine Motivation für die Ausbildung betonen. Überlege dir, warum du Feuerwehrmann werden möchtest und wie wichtig dir Teamarbeit ist. Zeige, dass du bereit bist, dich in ein Team einzufügen und gemeinsam zu lernen.
✨Fragen zur Aus- und Weiterbildung stellen
Nutze die Gelegenheit, um deinem Interesse an der Ausbildung Ausdruck zu verleihen, indem du gezielte Fragen zu den Ausbildungsinhalten und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt deinem Gesprächspartner, dass du wirklich motiviert bist und langfristig in diesem Bereich bleiben möchtest.
