Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Montage und Demontage von Hochbaukranen auf Baustellen.
- Unternehmen: STRABAG BMTI GmbH & Co. KG - Innovatives Unternehmen im Bauwesen.
- Vorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke, Sportangebote und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Respektvolle Teamkultur und spannende Events für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltiges Bauen und bringe Innovationen mit smarter Technik voran.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Maschinenbau, Erfahrung in Kranmontage.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was für uns zählt
- Qualifikation: Abgeschlossene technische Berufsausbildung in der Elektrotechnik oder im Maschinenbau, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Techniker:in (m/w/d) oder Meister:in (m/w/d).
- Fachexpertise: Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Fachkenntnisse in der Kranmontage und -demontage.
- Persönlichkeit & Führung: Ausgeprägte Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie gute analytische und kommunikative Fähigkeiten in der Führung von Montageteams.
- Mindset: Hohes Engagement und unternehmerisches Denken, kombiniert mit einer selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise.
- Werte: Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, geprägt von Partnerschaftlichkeit und Respekt.
- Voraussetzungen: Höhentauglichkeit (schwindelfrei, idealerweise G41) sowie Führerschein der Klasse B (Klasse BE von Vorteil).
Dein Beitrag bei uns
- Bauleitung & Führung: Leitung der Montage und Demontage unserer Hochbaukrane auf Konzernbaustellen sowie fachliche Anleitung und Führung der internen Mitarbeiter:innen.
- Inbetriebnahme, Technik & Prüfung: Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen inklusive vollständiger Dokumentation. Eigenständige Durchführung anspruchsvoller Reparaturen, Fehlerdiagnosen sowie der vorgeschriebenen Sachkundigenprüfung (UVV) an Kranen.
- Verantwortung & Sicherheit: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Verordnungen sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards auf Baustellen und in der Werkstatt.
- Schnittstellenmanagement: Abstimmung mit Kunden, Partnern und Lieferanten vor Ort (z.B. Autokrane, Schwertransporte) sowie Erstellung eines sachgerechten und vollständigen Reportings.
- Mobilität: Keine Langzeitmontage, sondern tagweise Einsätze (Schwerpunkt Nordrhein-Westfalen).
Unser Mehrwert für dich
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Getränke
- Sportangebote
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Mobilitätsförderung
- Gruppenunfallversicherung
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike
Kontakt: Tim Gries, Hansestrasse 74-76, 51149 Köln
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Gesucht: Kranmeister:in (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
STRABAG BMTI GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Köln-Gremberghoven nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine faire Vergütung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Respekt, während die Gesundheitsförderung und zahlreiche Mitarbeiterbenefits das Wohlbefinden der Angestellten in den Mittelpunkt stellen. Hier hast du die Chance, an innovativen Bauprojekten mitzuwirken und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: Kranmeister:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Kranmeister:in-Position. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Bauens gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: Kranmeister:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Kranmeister:in für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen nach jemandem mit solider Erfahrung in der Kranmontage und -demontage. Stelle sicher, dass du relevante Projekte und Erfolge in deinem Lebenslauf hervorhebst, um uns zu zeigen, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du kannst und was dich auszeichnet.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse in der Elektrotechnik und im Maschinenbau auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Kranmontage und -demontage zu beantworten, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Führungskompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein Durchsetzungsvermögen zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Montageteams geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Da Sicherheit auf Baustellen von größter Bedeutung ist, solltest du dich mit den relevanten Normen und Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsstandards und -prüfungen zu sprechen, um dein Engagement für Sicherheit zu zeigen.
✨Kundenorientierung hervorheben
Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Partnern kommuniziert hast. Zeige, wie du durch partnerschaftliche Zusammenarbeit Probleme gelöst hast und betone deine Serviceorientierung, um zu zeigen, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
