Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle EVM-basierte DLT-Plattformen und Smart Contracts für innovative Finanzlösungen.
- Unternehmen: Deutsche Bundesbank, Teil des Europäischen Systems der Zentralbanken.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und großem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation der Finanzwelt und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Masterabschluss in MINT und mindestens 2 Jahre Erfahrung in DLT-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65900 - 95000 € pro Jahr.
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank!
Distributed-Ledger-Technologie (DLT) ist eine Schlüsseltechnologie für digitale Finanzsysteme. In einem innovativen Umfeld, das von Experimentierfreude und flachen Hierarchien geprägt ist, bringst du deine DLT-Expertise ein und trägst wesentlich zur digitalen Transformation der Deutschen Bundesbank bei. Als Teil unseres DLT-Teams im Zentralbereich IT suchen wir einen engagierten DLT-Engineer für Ethereum-Virtual-Machine- (EVM-) basierte Systeme.
Als DLT-Engineer (m/w/d) bist du verantwortlich für den Aufbau, die Integration und den Betrieb von EVM-basierten DLT-Plattformen in Cloud-Umgebungen. Du stellst sicher, dass diese Plattformen skalierbar, resilient, sicher und interoperabel mit anderen (DLT-)Systemen gestaltet werden. Darüber hinaus entwickelst du Smart Contracts für Stakeholder und unterstützt sie bei der fachlichen und technischen Ausgestaltung von Use Cases mit tokenisierten Vermögenswerten.
Arbeit von besonderem Wert:
- Baue robuste EVM-basierte DLT-Architekturen unter Berücksichtigung moderner Layer-1- und Layer-2-Prinzipien mit auf.
- Konzipiere dabei skalierbare und resiliente Systemlandschaften, die nahtlos in bestehende IT- bzw. DLT-Systeme integriert werden können und setze Cross-Chain-Interoperabilität auf Architektur- und Anwendungsebene um.
- Gestalte Smart Contracts und sichere End-to-End-Lösungen für den gesamten Lebenszyklus tokenisierter Assets - von der Emission über die Verwaltung bis hin zu Abwicklung.
- Kreiere aktiv technische und fachliche Use Cases mit, auf Basis gängiger ERC-/EIP-Standards in Zusammenarbeit mit diversen Stakeholdern.
- Darüber hinaus bist Du verantwortlich für das sichere Management von Wallet- und Custody-Lösungen unter Einhaltung hoher Sicherheitsanforderungen.
- Setze bewährte Sicherheitsmethoden zur Identifizierung und Modellierung kritischer Angriffsvektoren in enger Zusammenarbeit mit Sicherheitsexperten ein.
- Beobachte dabei aktuelle Entwicklungen im DLT- und Web3-Umfeld und leiste einen aktiven Beitrag bei der Förderung des kontinuierlichen Wissensaufbaus innerhalb deines Teams.
Besondere Werte:
- Master- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. MINT)
- Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von EVM-Architekturen sowie von Smart Contracts
- Gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Darüber hinaus wünschenswert sind:
- Sehr gute Kenntnisse im Aufbau verteilter und resilienter Systeme mit einem guten Verständnis von Systemdesignkonzepten und Architekturen, idealerweise durch entsprechende berufliche Erfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Bereitstellung von EVM-Architekturen (Layer-1- und/oder Layer-2-Systeme) sowie in der Entwicklung von Smart Contracts, z. B. mit Solidity
- Kenntnisse in Web3-Technologien wie Tokenization, Account Abstraction, Data Indexers, dApps, Bridging, Oracles, Validiums mit ZKP (Zero-Knowledge Proof)-Kryptographie
- Sehr gute Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache, z. B. TypeScript, JavaScript, Go, Rust
- Erfahrung mit Webanwendungen/-diensten und Backend-APIs (Application Programming Interfaces) von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit Wallet- und Custody-Lösungen, insbesondere im sicheren Management von tokenisierten Vermögenswerten von Vorteil
- Erfahrung in DevOps (z. B. DevSecOps) von Vorteil
- Kenntnisse in Containerisierung und Kubernetes sind wünschenswert
- Erfahrung in der Durchführung komplexer Projekte einschließlich Stakeholder-Management von Vorteil
- Teamfähigkeit in einem agilen Umfeld
- Ausgeprägte Fähigkeit zur kundenorientierten Darstellung komplexer Sachverhalte
- Bereitschaft und Eignung zur Durchführung planbarer Dienstreisen
- Gute deutsche und sehr gute englische Kommunikationsfähigkeiten
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile:
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E13 (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 65.900 EUR bis 95.000 EUR), Prämien für besondere Leistungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A15), umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, kostenlose Parkplätze, Betriebsrestaurant
Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.
Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Gesucht: Senior DLT-Engineer (m/w/d) für EVM-basierte Systeme Arbeitgeber: Jobware
Die Deutsche Bundesbank bietet als Arbeitgeber ein innovatives und dynamisches Umfeld, in dem Sie als Senior DLT-Engineer aktiv zur digitalen Transformation der Zentralbank beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Homeoffice-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und Zusatzleistungen wie einem kostenlosen Deutschlandticket und einer zentralen Lage mit guter Verkehrsanbindung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: Senior DLT-Engineer (m/w/d) für EVM-basierte Systeme erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der DLT-Community in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Deutschen Bundesbank und ihren Projekten, indem du relevante Beiträge kommentierst oder teilst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu EVM-Architekturen und Smart Contracts bekommen. Mach dir ein paar Notizen zu deinen bisherigen Projekten und sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Meetups oder Konferenzen teilzunehmen, mach das! Das zeigt dein Engagement für die Branche und kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für DLT und die digitale Transformation in deiner Bewerbung zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: Senior DLT-Engineer (m/w/d) für EVM-basierte Systeme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Deutschen Bundesbank passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du DLT-Architekturen oder Smart Contracts erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Tool für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und mehr über dich zu erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die DLT-Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der Distributed-Ledger-Technologie vertraut, insbesondere mit EVM-basierten Systemen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennst und wie sie die digitale Transformation der Deutschen Bundesbank unterstützen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Smart Contracts und EVM-Architekturen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsskills
Da die Position viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und komplexe technische Sachverhalte verständlich erklärt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die digitale Transformation konkret angeht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
