Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative UX/UI-Lösungen für unsere Vertriebsplattform und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH - Vorreiter in der Mobilität von morgen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Freundliches Betriebsklima und zahlreiche Mitarbeiterevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft der Mobilität.
- Qualifikationen: Erfahrung im UX/UI-Bereich und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität von morgen - für Millionen von Menschen in der Region. Durch zukunftsorientierte Mobilitätslösungen, starken Partnerschaften, innovativen Ansätzen und konsequenter Digitalisierung setzen wir Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen UX/UI Manager Vertriebsplattform (m/w/d) zur Neu- und Weiterentwicklung unserer Vertriebsplattform sowie zur Harmonisierung digitaler Touchpoints und Nutzerführung innerhalb der RMV-Welt. Du arbeitest an der Schnittstelle von Business, Design, Product Discovery und Entwicklung und sorgst dafür, dass nutzerzentrierte Lösungen von der Idee bis zur Umsetzung konsistent und technisch realisierbar gestaltet werden.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Steuerung: Du koordinierst unsere UX/UI-Agentur und stellst die termingerechte sowie qualitativ hochwertige Bereitstellung von Anforderungen, Konzepten und Designs sicher.
- Konzeption: Gemeinsam mit Fachbereichen, Product Discovery und Entwicklung übersetzt Du Business-Ziele und Nutzerbedarfe in überzeugende UX/UI-Lösungen.
- Weiterentwicklung: Die strategische Weiterentwicklung unserer Vertriebsplattform gestaltest Du aktiv mit und trägst zu einer konsistenten Nutzerführung über digitale Touchpoints hinweg bei.
- Qualitätssicherung: Design-Reviews führst Du eigenverantwortlich durch und sorgst gemeinsam mit relevanten Stakeholdern für hohe UX/UI-Qualitätsstandards.
- Umsetzung: Die Umsetzung in agilen Entwicklerteams begleitest Du von der Spezifikation bis zur Übergabe und stellst die Einhaltung von Designsystemen und UX-Standards sicher.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung im UX/UI-Umfeld sowie in der Steuerung und Qualitätssicherung digitaler Projekte.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen UX/UI-Agenturen, interdisziplinären Teams, Fachbereichen und Entwicklungspartnern.
- Gutes Verständnis für nutzerzentrierte Konzeption, Product Discovery und agile Produktentwicklung.
- Sicherer Umgang mit Designsystemen, UX-Standards und Corporate-Design-Vorgaben sowie ein Gespür für qualitativ hochwertige Nutzererlebnisse.
- Offenheit für neue Technologien und idealerweise Erfahrung mit KI-gestützten Arbeitsweisen sowie im Mobilitäts-, Vertriebs- oder Plattformumfeld.
Was wir zu bieten haben:
- Attraktive Vergütung nach TVöD, Zusatzleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge.
- RMV-JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung; monatliches Budget individueller Mobilitätsdienstleistungen.
- Mobiles Arbeiten; Gleitzeitmodell; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; hochwertige und moderne Arbeitsplatzausstattung; verkehrsgünstige Lage.
- Freundliches Betriebsklima; Mitarbeiterevents; erfahrene Kollegen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen.
- Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen. Bitte richte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Deiner Gehaltsvorstellung über folgenden Link an uns: Bitte bewirb Dich hier. Bei Rückfragen wende Dich gerne an unser Personalteam unter + /294-0.
RMV - Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH
Alte Bleiche 7 | 65719 Hofheim am Taunus | Deutschland
Gesucht: UX/UI Manager Vertriebsplattform (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem innovative Mobilitätslösungen für die Region Hessen entwickelt werden. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein freundliches Betriebsklima. Die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im UX/UI-Bereich zu arbeiten, macht die RMV zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber für kreative Köpfe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: UX/UI Manager Vertriebsplattform (m/w/d) erhalten könnten
✨Zeig ihr Portfolio wie ein Profi
Wenn du dich für eine befristete Stelle im UX/UI-Design bewirbst, ist dein Portfolio das A und O. Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten nicht nur gut aussehen, sondern auch die Problemstellungen und Lösungen klar darstellen. Nimm dir die Zeit, jeden Fall zu erklären und deine Designentscheidungen nachzuvollziehbar zu machen – das zeigt deinen kreativen Prozess!
✨Tauch ein in die Design-Community
Such dir lokale Design-Meetups oder Online-Events, die im Bereich UX/UI populär sind, beispielsweise Workshops oder Webinare. Kontakte aus der Community können dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch zu Gelegenheiten führen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Networking ist hier extrem wichtig!
✨Social Media als Bühne nutzen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu präsentieren und sichtbar zu werden! Teile nicht nur deine Designs, sondern auch Insights über deinen Arbeitsprozess. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich und zeigt dein Engagement in der Design-Welt.
✨Direkt bei Jobware bewerben
Wir bei StudySmarter empfangen Bewerbungen für befristete Design-Positionen direkt über unsere Website. Das gibt dir die Chance, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Zieh alle Register und nutze die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um bei Jobware durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: UX/UI Manager Vertriebsplattform (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Portfolio:Als Designer im Bereich UX/UI ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten – Projekte, an denen du mitgewirkt hast, sowie dein Prozess. Verlinke dein Portfolio in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität bekommen.
Sprich über Benutzererfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine Erfahrungen mit Benutzerforschung und Usability-Tests eingehen. Teile konkrete Beispiele darüber, wie du Feedback einbezogen hast, um das Design zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die Bedürfnisse der Nutzer im Blick hast.
Gestalte eine lebendige Bewerbung:Nutze die Chance, deine Bewerbung visuell ansprechend zu gestalten. Das ist in der Designbranche wichtig! Achte darauf, dass das Layout deiner Unterlagen deine Designfähigkeiten widerspiegelt. Wir wollen kreativ sein – also zeig, was du drauf hast.
Bereite dich auf Fragen vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird uns dein Interesse an schnellem Lernen und Anpassungsfähigkeit wichtig sein. Bereite dich also darauf vor, in deinem Anschreiben oder im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du-Projekte schnell aufnimmst und umsetzt. Das kann uns überzeugen, dass du ideal für unser Team bei Jobware bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Präsentiere dein Portfolio überzeugend
Als Designer im UX/UI-Bereich ist dein Portfolio das A und O. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, die nicht nur dein Talent zeigen, sondern auch deinen kreativen Prozess. Zeige, wie du Nutzerzentrierung in deine Designs integriert hast und welche Probleme du gelöst hast – das ist für Jobware entscheidend.
✨Technische Fragen: Sei bereit für praktische Tests
In der Designbranche, vor allem im UX/UI, kannst du an praktischen Tests oder Design-Challenges teilnehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Sei bereit, während des Interviews Designprobleme zu analysieren oder Wireframes zu erstellen. Zeige, dass du nicht nur kreative Lösungen findest, sondern auch die Logs der Nutzererlebnisse verstehst.
✨Der Fokus auf iterative Prozesse
In einem befristeten Job ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, schnell zu lernen und dich in bestehende Teams einzugliedern. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit an iterativen Designprozessen gearbeitet hast und wie du Feedback integriert hast, um deine Designs zu verbessern.
✨Visualisiere deine Ideen effektiv
Bereite dich darauf vor, deine Gedanken und Ideen visuell zu präsentieren. Nutze Tools wie Sketch oder Figma, um während des Interviews zu demonstrieren, wie du Konzepte entwickelst. Das kann dir helfen, deine kreativen Ansätze zu verdeutlichen und zeigt, dass du mit den gängigen Design-Tools gut umgehen kannst.
