Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Pricing-Strategien für Privatkunden.
- Unternehmen: ERGO Group AG, eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit deinem Expertenwissen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Tarifkalkulation sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: Düsseldorf, Deutschland
Job ID: ERGO02746
Jobtyp: Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmen: ERGO Deutschland
Arbeitsmodus: Hybrid
Beschäftigungsart: Unbefristet
Stellenlevel: Führungskräfte
Kompetenzbereich: Aktuariat und Risikomanagement
Ihre zentrale Rolle:
- Sie tragen die Verantwortung für Tarife, Beitragsanpassungen und Produktbausteine im Bereich Privatkunden P&C - einschließlich der Versicherungsprodukte Wohngebäude, Haftpflicht, Unfall und Rechtsschutz.
- Gemeinsam mit Ihrem Team steuern das Geschäft durch Analysen zu Bestand und Neugeschäft und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Sie treiben innovative Pricing-Methoden voran und setzen zukunftsorientierte Technologien ein, um die Wettbewerbsfähigkeit im Bereich Privatkunden P&C zu stärken.
- Sie beraten das Management zu Pricing-Strategien und arbeiten eng mit Produktmanagement, Schaden, IT und Rückversicherung zusammen, um praxistaugliche Lösungen zu entwickeln.
- Sie führen und entwickeln Ihr Team fachlich und persönlich - durch klare Ziele, Coaching und gezielte Weiterbildung.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, Naturwissenschaften oder vergleichbar sowie eine abgeschlossene aktuarielle Ausbildung DAV.
- Sie verfügen über langjährige Erfahrung in der Tarifkalkulation und kennen den Markt der Schaden-/Unfall-Versicherung, die Regulierung und versicherungstechnische Methoden sehr gut.
- Sie haben praktische Erfahrung mit modernen Pricing- und Data-Mining-Tools, z. B. Emblem, Radar, Python, R oder SAS, idealerweise ergänzt um Kenntnisse in der NatCat-Modellierung.
- Sie sind eine starke Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke, Empathie, sicherem Auftreten und der Fähigkeit, Aufgaben klar zu strukturieren und zu delegieren.
- Sie denken strategisch und analytisch, arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und treffen Entscheidungen zuverlässig und verantwortungsbewusst.
Unser Angebot:
- Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können.
- Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten.
- Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser.
- Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität.
- Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können.
Über uns:
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.
Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Dein Kontakt: Jutta Knobloch, Martina Rohde
Benefits, die begeistern!
- Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Flexibilität: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Absprache mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren können.
Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie bis zu 50 % Homeoffice im Monat, ausgestattet mit modernem Equipment wie Bildschirm, Tastatur, Maus und Headset.
Gesundheit & Sport: Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheitsinitiativen.
Verpflegung: Genießen Sie unsere moderne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Standorten ohne Kantine erhalten Sie Essenschecks.
Finanzielle Vorteile: Profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits.
Weiterbildung: Nutzen Sie unsere digitalen Lernangebote, Karriere-Podcasts, Technologie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung.
Sehen Sie sich Ihren zukünftigen Arbeitsort an und erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes.
ERGO. Grow together.
ERGO Group AG, ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf
Gruppenleiter Pricing & Analytics Privatkunden (m/w/d) - ERGO Group AG gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die ERGO Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere durch gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklung voranzutreiben, während Sie Teil eines dynamischen Teams sind, das innovative Lösungen im Bereich Pricing und Analytics für Privatkunden entwickelt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Gesundheitsangeboten und einer fairen Vergütung, die Ihr Berufs- und Privatleben in Einklang bringt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter Pricing & Analytics Privatkunden (m/w/d) - ERGO Group AG gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über ERGO und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Rolle. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt und motiviert ist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Pricing & Analytics Privatkunden (m/w/d) - ERGO Group AG gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es authentisch und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Gruppenleiter Pricing & Analytics vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Tarifkalkulation und dein Wissen über moderne Pricing-Methoden zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Pricing-Strategien entwickelt oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch empathisch und kommunikativ bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Pricing-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
