Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Laserentwicklung und entwickle innovative Lasersysteme für Verteidigungsanwendungen.
- Unternehmen: HENSOLDT, ein führendes Unternehmen in der europäischen Verteidigungsindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in spannenden internationalen Projekten und gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen, Führungserfahrung und Kenntnisse im Systems Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space.
Der Bereich "Laserentwicklung" ist interdisziplinär verantwortlich für die Entwicklung unserer Laser Sensorik. Wir entwickeln aus optischen Komponenten, Mechanismen und (Gehäuse-)Strukturen optische Systeme, die auch unter widrigsten Umständen wie starker Vibration und bei extremen Temperaturen ihre Leistungsdaten erfüllen. Zusammen mit anderen Entwicklungsbereichen entstehen daraus Laserentfernungsmessgeräte, Zielmarkierer und weitere Laser für spezielle Messaufgaben.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Laserentwicklung inkl. Systemengineering & Optikdesign zur interdisziplinären Entwicklung von Lasern und Optiken für alle EOIR-Plattformen bei HENSOLDT Optronics und Sensors
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Abteilung, abgeleitet aus der übergeordneten Unternehmensstrategie
- Erstellung und Festlegung der Budget-, Personal- und Ressourcenplanung
- Identifikation und Bereitstellung notwendiger Kompetenzen durch Personalaufbau und/oder fachlicher/persönlicher Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Sicherstellung der Planung und Umsetzung von beauftragten Entwicklungsprojekten und -leistungen im abgestimmten Qualitäts-, Zeit- und Kostenrahmen
- Verantwortung für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Akquisitionsunterstützung und Erstellung von Entwicklungsangeboten
- Förderung von Innovationen und kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse unter Berücksichtigung nachhaltiger und synergetischer Ansätze
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften (Physik, Chemie), oder einer vergleichbaren Ingenieurswissenschaft wie Optoelektronik oder Maschinenbau, möglichst mit Promotion
- Ausgeprägte Führungsstärke und Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams
- Mehrjährige fachliche Führungserfahrung. Disziplinarische Führungserfahrung erwünscht
- Langjährige praktische Erfahrung im Bereich Systems Engineering von Lasersystemen
- Gute Kenntnisse im optischen Systemdesign und technischer Optik
- Weitreichende Erfahrung in der Planung und Steuerung von komplexen Entwicklungsprojekten
- Umfangreiche Erfahrung in der Begleitung von organisatorischen und technologischen Veränderungen
- Konfliktfähigkeit und ausgesprochene Kommunikations- und Organisationskompetenz
- Unternehmerisches Denken mit ausgeprägter Ergebnisorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kompetenz im Projektmanagement und der dafür notwendigen Methoden
- Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu integrieren und motivieren
- Flexibilität und Eigeninitiative; sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Sicheres, überzeugendes und kompetentes Auftreten
- Gute Fähigkeit, um komplexe Zusammenhänge anschaulich und verständlich zu erklären
- Bereitschaft zur Ü2-Sicherheitsüberprüfung
Freuen Sie sich auf:
- Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
- Vergütung & Sozialleistungen
- Persönliche & berufliche Entwicklung
- Arbeitsatmosphäre
- Gesundheit & Vorsorge
- Mobilität & Nachhaltigkeit
Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren.
HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.
Head of Laser Engineering (w/m/d) - Hensoldt Arbeitgeber: Jobware
HENSOLDT ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Die innovative und integrative Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während die Mitarbeit an spannenden internationalen Projekten in einem dynamischen Umfeld am Standort Oberkochen eine sinnstiftende und erfüllende Karriere ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Laser Engineering (w/m/d) - Hensoldt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei HENSOLDT arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Lasertechnik und über HENSOLDT selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. HENSOLDT sucht jemanden mit Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsteams. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Laser Engineering (w/m/d) - Hensoldt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte und Erfolge hervor, die zu der Position passen, für die du dich bewirbst.
Anschreiben nicht vergessen!:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Laserentwicklung zu zeigen. Erkläre, warum du bei HENSOLDT arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und frei von Rechtschreibfehlern ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist unbedingt notwendig.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die strategische Ausrichtung von HENSOLDT und wie der Bereich Laserentwicklung dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsstärke und Erfahrung im Systems Engineering von Lasersystemen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationskompetenz zu unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Möglichkeiten stellst, die HENSOLDT bietet. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren, um das Team und das Unternehmen voranzubringen.
