Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die Service Area Data & Analytics mit strategischem Fokus.
- Unternehmen: Gofore, ein innovatives Beratungs- und Technologieunternehmen mit europäischer Reichweite.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, individuelle Benefits und eine faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutungsvolle Projekte mit den neuesten Technologien und einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data & Analytics sowie Führungskompetenzen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 86400 - 98400 € pro Jahr.
Werde Teil der Crew! Gofore ist ein europäisches Beratungs- und Technologieunternehmen. Wir verbinden die physische mit der digitalen Welt und denken technologische Möglichkeiten konsequent im Zusammenspiel mit menschlichem Verhalten und Veränderung. Unsere Expert:innen unterstützen unsere Kunden dabei, über kurzfristige und naheliegende Anforderungen hinauszudenken. So entstehen Produkte und Services, die zu einer sicheren, funktionierenden und verantwortungsvollen Gesellschaft und Industrie beitragen.
Dieses Selbstverständnis tragen rund 1.900 Expert:innen in den Bereichen Business, KI-Einführung, Transformation sowie Design und Entwicklung von digitalen Produkten und Services. Gofore ist in 26 Städten in Finnland, Deutschland, Österreich, Liechtenstein, Tschechien, Estland und Spanien tätig.
Dein Impact:
- Führung und Weiterentwicklung der Service Area Data & Analytics sowie strategischer Ausbau des Bereichs (circa 40 % Deiner Zeit).
- Aktive Weiterentwicklung der Data-, Analytics- und AI-Kompetenzen entlang aktueller und zukünftiger Anforderungen.
- Identifikation von Skill-Gaps und Ableitung gezielter Entwicklungsmaßnahmen für das Team.
- Verantwortung für Auslastung und Workforce Planning innerhalb der Service Area.
- Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden durch Coaching und Feedback.
- Mitarbeit und Entwicklung in technischen Kundenprojekten im Bereich Data & Analytics (circa 60 % Deiner Zeit).
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards in Kundenprojekten sowie Unterstützung bei komplexen Data- und Analytics-Themen.
- Einbringung fachlicher Expertise in Pre-Sales-Aktivitäten und enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data & Analytics, insbesondere in Data Engineering / Data Warehousing und Data Science.
- Erfahrung in der Führung oder Entwicklung von Mitarbeitenden, z. B. durch disziplinarische Führung, Projektleitung oder fachliche Verantwortung.
- Begeisterung für aktuelle Entwicklungen im Bereich AI (z. B. Machine Learning, GenAI) und deren Potenziale für Kunden.
- Gutes Verständnis moderner Datenarchitekturen, Tools und Technologien.
- Freude daran, Menschen zu entwickeln und Teams aufzubauen.
- Kenntnisse im Consulting-Umfeld und Sicherheit in Kundenprojekten.
- Hoher Qualitätsanspruch und Gespür für pragmatische Lösungen.
- Fähigkeit, komplexe Daten- und Technologiethemen klar und adressatengerecht zu kommunizieren.
- Strategisches Denken und Lust, Verantwortung für die erfolgreiche Weiterentwicklung der Service Area zu übernehmen.
- Fließende Kommunikation in Deutsch und Englisch.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Eine einzigartige Unternehmenskultur, die auf Gleichberechtigung, Transparenz, flachen Hierarchien und Vertrauen basiert.
- Ein modernes Unternehmen, in dem sich Einzelpersonen und Teams entfalten und positive Auswirkungen auf ihr Umfeld haben können.
- Eine Work-Life-Balance nach nordischem Vorbild.
- 30 Urlaubstage plus 5 Tage bezahlte Freistellung für familiäre Fürsorge (Paid Care) und 5 Tage Paternity Leave.
- Individuelle Auswahl Deiner Benefits, wie Pre-Paid Benefit Card, Firmenfitness- oder Wellnessprogramme, finanzielle Bezuschussung Deines Jobrads, Deutschlandticket, Kindergarten-Zuschuss.
- Bedeutungsvolle Projekte mit den neuesten Technologien und Arbeitsmethoden.
- Arbeitsmittel und Mobiltelefon Deiner Wahl, Handyvertrag und Datentarif zur privaten Nutzung, Sponsoring von Teamevents, Getränke, Obst, Snacks - und nach Absprache auch die Möglichkeit, Deinen Hund mit ins Büro zu bringen.
Dein Gehalt:
Bei Gofore ist eine faire, transparente und wertschätzende Vergütung ein zentraler Bestandteil unserer Kultur. Dein Jahresbruttogehalt richtet sich nicht nur nach deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten, sondern auch nach dem Beitrag, den du zu unserem gemeinsamen Erfolg leistest. Die Salary Range für das fixe Jahresbruttogehalt beträgt 86.400 € bis 98.400 €. Bei einer Zielerreichung von 100 % erhältst du einen Bonus von 8 % deines Fixgehalts zusätzlich - bei überdurchschnittlichem Erfolg sind bis zu 12 % möglich.
Unser Commitment für einen offenen und toleranten Arbeitsplatz:
Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle in unserem Team einbezogen fühlen und Chancengleichheit erfahren. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und sind an Dir und Deiner Motivation für Digitalisierung interessiert.
Dein Weg zu uns:
Wenn Du Teil der Reise werden möchtest, sende uns Deinen Lebenslauf und Dein Motivationsschreiben über den unten stehenden Link zu.
Head of Service Area Data & Analytics (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Gofore ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Unternehmenskultur fördert, die auf Gleichberechtigung, Transparenz und flachen Hierarchien basiert. Mit einer starken Fokussierung auf die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden bietet Gofore nicht nur bedeutungsvolle Projekte mit den neuesten Technologien, sondern auch eine Work-Life-Balance nach nordischem Vorbild sowie individuelle Benefits, die das Wohlbefinden unterstützen. In München gelegen, profitieren Mitarbeitende von einem dynamischen Umfeld, in dem sie ihre Fähigkeiten entfalten und aktiv zur digitalen Transformation beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Service Area Data & Analytics (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Data & Analytics. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist und wie du ihre Data- und Analytics-Projekte voranbringen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Bereich Data & Analytics vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Gofore arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unserer Crew zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Service Area Data & Analytics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Motivationsschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Leidenschaft für Data & Analytics und warum du Teil unserer Crew werden möchtest.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus der Praxis, die zeigen, wie du Herausforderungen im Bereich Data Engineering oder Data Science gemeistert hast. Das macht deinen Antrag lebendiger!
Achte auf die Details!:Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Gofore.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Gofore zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von Gofore vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Data & Analytics demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team gefördert hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Zeige deine Begeisterung für AI
Da Gofore großen Wert auf aktuelle Entwicklungen im Bereich AI legt, solltest du dich über die neuesten Trends informieren. Sprich darüber, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast und welche Potenziale du für zukünftige Projekte siehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Data & Analytics oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
