Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite werdende Eltern und Neugeborene mit Empathie und Fachkompetenz.
- Unternehmen: Rems-Murr-Kliniken - ein moderner Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Genieße die Natur und Freizeitmöglichkeiten im schönen Rems-Murr-Kreis.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Hebamme oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 50 %) für unser Klinikum Winnenden eine/n Hebamme / Entbindungspfleger oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin (m/w/d).
Für unsere Risikoschwangeren- und Wochenbettstation suchen wir eine herzliche und begeisterungsfähige Hebamme (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin (m/w/d), die mit hoher fachlicher Kompetenz und Engagement, Empathie und Fürsorge unsere Paare und Neugeborene die entscheidenden Schritte in das Familienleben begleitet. Ein Team, das zusammenhält, professionell arbeitet und dabei den Spaß nicht vergisst - das erwartet Sie bei uns. Klare Strukturen geben Sicherheit, damit wir gemeinsam jeden Tag das Beste für die uns anvertrauten Eltern und Neugeborenen erreichen.
Ihr Profil:
- Hebamme/Entbindungspfleger oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin (m/w/d)
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Freude an der Mitarbeit in einem interprofessionellen Team
- Organisationsfähigkeit, Engagement und Flexibilität
- Zusatzqualifikation als Praxisanleiter von Vorteil
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
- Planung und Ausführung der familienorientierten Wochenbettpflege
- Überwachung der allgemeinen Rückbildungsprozesse der Wöchnerin
- Betreuung und Versorgung von (Hoch-) Risikoschwangeren
- Betreuung und Versorgung des auch überwachungspflichtigen Neugeborenen
- Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege
- Aktive Unterstützung der Laktogenese und Stillberatung
- Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung
- Arbeitnehmerfreundliche, verlässliche Dienstplangestaltung, geregelt über eine verbindliche Betriebsvereinbarung
- Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich
- Möglichkeit zur Teilnahme an internen Trainingsprogrammen, mit dem Ziel, Ihre individuelle Laufbahn innerhalb der RMK zu gestalten
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept, angepasst an die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden durch qualifizierte Praxisanleitung
- Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen
- Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs Einspringen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber. Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis. Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Hebamme / Entbindungspfleger oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin (m/w/d) - Rems-Murr-Kliniken gGmbH gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Rems-Murr-Kliniken gGmbH bieten Ihnen als Hebamme oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin eine unbefristete Anstellung in einem modernen Umfeld mit flexibler Dienstplangestaltung, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt ist. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch interne Trainingsprogramme und zahlreiche Mitarbeitervorteile. Genießen Sie die Vorzüge des Rems-Murr-Kreises, wo Natur, Freizeit und ein reichhaltiges Kulturangebot aufeinander treffen und das Arbeiten mit Lebensqualität verbinden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hebamme / Entbindungspfleger oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin (m/w/d) - Rems-Murr-Kliniken gGmbH gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Rems-Murr-Kliniken in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Klinik und ihre Werte informierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien, um deine Leidenschaft für die Geburtshilfe zu teilen. Zeige, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für das Team der Rems-Murr-Kliniken bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du engagiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hebamme / Entbindungspfleger oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin (m/w/d) - Rems-Murr-Kliniken gGmbH gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir suchen nach jemandem mit Herz und Engagement. Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Geburtshilfe oder Pflege gemacht hast und wie du diese in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Rems-Murr-Kliniken und deren Philosophie einholen. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitenden erwarten und wie sie die Patientenversorgung gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Hebamme oder Gesundheits- und (Kinder-)krankenpflegerin unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Empathie, Teamarbeit und Organisationstalent gezeigt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Einarbeitungsprozessen oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Die Rems-Murr-Kliniken suchen nach jemandem, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit und deine Leidenschaft für die Betreuung von Müttern und Neugeborenen.
