Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und unterstütze bei Hardware- und Softwareproblemen.
- Unternehmen: Community Bank, unterstützt von Navy Federal Credit Union mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsweise und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung und Erfahrung im 2nd/3rd Level Support erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Community Bank ist eine von der U.S. Department of Defense (DoD) betriebene Bank, die von den Militärdiensten bereitgestellt wird, um die Bedürfnisse autorisierter Kunden zu unterstützen. Die Bank wird durch einen Vertrag zwischen dem DoD und einem kommerziellen Finanzinstitut betrieben. Der aktuelle Auftragnehmer ist Navy Federal Credit Union. Wir haben über 60 Bankzentren und fast 300 Geldautomaten in Europa und im Pazifikraum, um das Militärpersonal, die DoD U.S. Zivilangestellten und deren Familienangehörige während ihres Auslandsdienstes zu unterstützen.
Für unser Bezirksbüro in Mainz-Kastel suchen wir einen IT-Systemadministrator (m/w/d) - vorübergehend für 12 Monate, so schnell wie möglich, in Vollzeit (40 Std.) vor Ort.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Leitung technischer Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung, wobei Sie als primärer technischer Ansprechpartner fungieren.
- Bereitstellung von 3rd Level Support für Hardware-, Software- und Netzwerkprobleme per Telefon, Remote-Tools und vor Ort.
- Unterstützung des Benutzer- und Gerätemanagements mit Active Directory, Microsoft Intune, Entra ID und M365 Admin Center.
- Installation, Konfiguration und Wartung von Windows-basierten Client-/Server-Systemen mit MDT oder Intune Autopilot.
- Fehlerbehebung und Lösung von Problemen im Zusammenhang mit PCs, Druckern, Scannern, Telefonen und anderen Peripheriegeräten.
- Identifizierung und Dokumentation von Systemanforderungen, um Klarheit und Übereinstimmung mit den Geschäftsbedürfnissen sicherzustellen.
- Einrichtung und Unterstützung moderner Arbeitsplätze (Notebooks, Tablets, Smartphones).
- Softwarebereitstellung und Patch-Management mit Hilfe von Patch-Management- und Softwarebereitstellungstools.
Ihre Fähigkeiten:
- Sie sind ein flexibler, logischer und analytischer Denker und sprechen fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Sie sind teamorientiert, haben einen strukturierten und proaktiven Arbeitsstil und die Fähigkeit, unter Druck ruhig zu bleiben.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu reisen (ca. 25%).
- Sie haben eine Berufsausbildung als Fachinformatiker oder eine gleichwertige IT-Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und verfügen über nachweisliche Erfahrungen im IT-Support (2nd/3rd Level), idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen.
Was wir bieten:
- Ein einzigartiges Arbeitsumfeld.
- Ein kleines Team, flache Hierarchien und die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und 6 zusätzliche freie Tage.
- Sonderzahlungen zweimal im Jahr (Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld).
- Bildungsunterstützungsleistungen für Ihre Weiterbildung.
- Gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr und kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro.
Interessiert? Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess oder zur Position selbst wenden Sie sich bitte an Herrn Marc Lenhardt.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen online über den untenstehenden Link eingereicht werden müssen, der Sie zu unserer Karriereseite führt: Bewerben Sie sich hier online. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutz die Campus-Events!
Gerade im Bankwesen sind viele Unternehmen häufig an Hochschulen vertreten. Schau dir die Jobmessen und Karrieretage in deiner Uni an! Das ist eine super Gelegenheit, vor Ort mit Vertretern von Banken wie Jobware zu sprechen und dich gleich vorzustellen.
✨Engagier dich in Fachverbänden!
Tritt Organisationen wie dem Deutschen Bankenverband bei oder besuche deren Events. Networking und Kontakte zu knüpfen sind im Bankwesen entscheidend, und du könntest wertvolle Einblicke und Verbindungen bekommen, die dir bei deiner Bewerbung helfen!
✨Informelle Bewerbung geht immer!
Zögere nicht, dich initiativ bei Jobware für die befristete Stelle zu bewerben. Oft suchen Betriebe in ruhigen Zeiten nach frischem Talent. Sei kreativ und zeig, was du kannst, auch wenn keine Stellen veröffentlicht sind!
✨Halt deinen Lebenslauf bereit!
Befristete Stellen im Bankwesen können sehr schnell vergeben werden. Daher lass uns sicherstellen, dass dein Lebenslauf topaktuell ist! Leg ihn bereit für spontane Gespräche und bewirb dich gleich über unsere Webseite, wenn du was Passendes findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Präzise Zahlen und Ergebnisse zeigen:Im Bankwesen geht es um Zahlen und Analysen. In deinem Lebenslauf solltest du daher quantifizierbare Erfolge hervorheben – sei es durch Kundenakquise, Umsatzsteigerungen oder Risikominderung. Je mehr du zeigen kannst, wie du zum Erfolg deines vorherigen Unternehmens beitrugen hast, desto besser.
Branchenrelevante Zertifikate einfügen:Wenn du über spezielle Zertifikate im Bankwesen wie z.B. die 'Bankfachwirt'-Zertifizierung oder andere relevante Qualifikationen verfügst, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung nennen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz in einem wettbewerbsintensiven Bereich.
Motivation für die befristete Stelle betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, was dich an der Position reizt und was du in der kurzen Zeit erreichen möchtest. Erzähle, wie dir diese Erfahrung helfen kann, dein Wissen auszubauen und deinem Karriereweg einen Schub zu geben.
Individualität durch Anpassung zeigen:Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen von Jobware und IT-Administrator (m/w/d) an. Zeige, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast und erkläre, warum du gut ins Team passt. Dies macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du dir Mühe gegeben hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Zahlen sind dein bester Freund
Im Banking-Bereich wirst du wahrscheinlich mit Zahlen und Analysen arbeiten müssen. Bereite dich auf numerische Tests vor, bei denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Statistiken und finanziellen Daten beweisen kannst. Das zeigt dem Team von Jobware, dass du auch unter Druck klar denken kannst!
✨Kenn dich mit den Tools aus
Mach dich mit den gängigen Bankensystemen und Software-Tools vertraut. Wenn du Kenntnisse in Programmen wie Excel oder spezifischen Buchhaltungssoftware hast, bring das zur Sprache! Zeig, dass du technisch bewandert bist und zügig lernen kannst.
✨Fokus auf Fehlervermeidung
In befristeten Positionen geht es oft darum, schnell produktiv zu werden. Betone deine Fähigkeit, Fehler zu vermeiden und Prozesse effizient zu gestalten. Erzähl von Beispielen aus der Vergangenheit, bei denen du etwas optimiert hast, damit das Team bei Jobware sicher ist, dass du schnell ins Geschehen eingreifen kannst.
✨Die richtige Motivation zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, deine Motivation und deinen Lernwillen zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade im Banking arbeiten möchtest und was du dir von der Zeit bei Jobware erhoffst. Zeige, dass du bereit bist, das Beste aus der begrenzten Zeit herauszuholen!
