Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und berate bei der Auswahl innovativer IT-Lösungen.
- Unternehmen: Eine große Sparkasse mit über 1.600 Mitarbeitenden und einem modernen, stabilen Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Du-Kultur und ein starkes Team, das Wissen teilt und gemeinsam wächst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und arbeite an Projekten mit echtem Business Impact.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik und Erfahrung im IT-Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 88600 - 106840 € pro Jahr.
Wir sind eine der großen Sparkassen mit über 1.600 Mitarbeitenden und rund 100 Standorten. Als tarifgebundenes Finanzinstitut verbinden wir Stabilität mit moderner Beratung. Unsere Entscheidungen treffen wir regional, nah an unseren Kundinnen und Kunden und nah an unseren Teams.
Ihr zukünftiges Team:
Das Team IT-Management heißt Sie herzlich willkommen. Wir sind ein engagiertes, rund zehnköpfiges Beratungsteam an der Schnittstelle zwischen unseren internen Fachbereichen und strategischen IT-Dienstleistern. Unser Fokus liegt auf der Auswahl und Einführung zukunftsfähiger IT-Lösungen - insbesondere im Umfeld der Sparkassen-Finanzgruppe und dies in enger Zusammenarbeit mit der Finanz Informatik. Als Team legen wir großen Wert auf eine offene, kollegiale Zusammenarbeit, unterstützen uns gegenseitig und pflegen eine unkomplizierte Du-Kultur. Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein starkes Team, das Wissen teilt und gemeinsam wächst, sind für uns selbstverständlich.
So gestalten Sie Wirkung:
- Sie leiten und steuern unternehmensweite IT Großprojekte (End to End) sowie begleitende IT-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen.
- Durch Ihre Analyse fachlicher Anforderungen beraten Sie die Stakeholder bei der Auswahl und Bewertung geeigneter IT-Lösungen der Sparkassen Finanzgruppe und des Marktes.
- Im Rahmen der Projektkoordination übernehmen Sie die Steuerung externer IKT-Dienstleister und sorgen dafür, dass die Umsetzung termingerecht und im vorgegebenen Budget erfolgt.
- Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Konzeption und Entwicklung individueller IT-Sonderlösungen mit hohem Business Impact, zum Beispiel im Bereich Künstliche Intelligenz und Robotik.
- In Ihrer zentralen Koordinations- und Steuerungsfunktion vernetzen Sie interne IT Berater/innen, Projektbeteiligte und Auftragsmanager/innen, ohne dabei disziplinarische Führungsaufgaben zu übernehmen.
- Durch gezielte Abstimmung stellen Sie eine effektive Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen, IT und strategischen externen Partnern sicher.
- Sie etablieren Projektmanagement-Standards, Methoden und Governance-Strukturen und entwickeln diese weiter.
Das zeichnet Sie aus:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in der Leitung komplexer, bereichsübergreifender Projekte, bevorzugt im Banken- oder Finanzsektor, ist vorhanden.
- Ihre Erfahrung in der Auswahl, Bewertung und Einführung von IT-Lösungen (z. B. Make-or-Buy-Entscheidungen) können Sie in dieser Funktion kompetent einbringen.
- Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Ihr sicheres Auftreten gegenüber Fachbereichen und Management.
- Sie bringen gerne Ihr technisches Know-how in der Entwicklung und Konfiguration von IT-Sonderlösungen, insbesondere im Bereich KI, Robotik für kundenspezifischer Schnittstellen ein.
- Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden (klassisch, agil oder hybrid) sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und im Multi-Vendor-Umfeld runden Ihr Profil ab.
Das erwartet Sie bei uns:
- Attraktive, leistungsbezogene Vergütung zwischen 88.600,- EUR und 106.840,- EUR im Jahr, je nach Erfahrungsgrad und Qualifikation.
- 30 Urlaubstage + Option auf bis zu 6 zusätzliche freie Tage.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Jobsharing.
- Kostenübernahme Ihrer Weiterbildung (Fach- und/oder Betriebswirt/in) inkl. Freistellung.
- Vielversprechende Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen.
- 25 % Zuschuss zum ÖPNV (Job-Ticket).
- Interessante Mitarbeiterkonditionen.
- Aktives Gesundheitsmanagement, JobRad, Betriebssport und demnächst auch den Egym Wellpass.
- Ein sicherer, langfristiger Arbeitsplatz.
Persönlicher Kontakt:
Sie haben Fragen zur Position oder möchten vorab unverbindlich sprechen? Martina Zehner aus unserem Personalmanagement-Team steht Ihnen gern persönlich zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin: Martina Zehner
IT-Consultant (m/w/d) in Wiesbaden - Wiesbaden Arbeitgeber: Jobware
Als eine der großen Sparkassen in Wiesbaden bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und offene Kommunikation setzt. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden IT-Projekten arbeiten, die einen echten Einfluss auf unsere Kunden haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Consultant (m/w/d) in Wiesbaden - Wiesbaden erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Sparkassen-Finanzgruppe.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT-Lösungen und innovative Technologien. Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Consultant (m/w/d) in Wiesbaden - Wiesbaden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als IT-Consultant? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Sparkasse. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Besonders wichtig sind Erfahrungen im IT-Projektmanagement und der Umgang mit externen Dienstleistern. So kannst du deine Kompetenz direkt unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Management oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Technisches Know-how betonen
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich KI und Robotik hervorhebst. Erkläre, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
