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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und verbessere unsere Credit Risk Modelle im internationalen Team.
- Arbeitgeber: Ein globaler Konzern, der Empowerment in der Unternehmenskultur lebt.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, Altersvorsorge, kostenloses Deutschlandticket und individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder PhD in Mathematik, Statistik oder Wirtschaftswissenschaften; 2 Jahre Erfahrung in Modellvalidierung.
- Andere Informationen: Fließendes Englisch erforderlich, idealerweise auch Deutsch; gelegentliche Dienstreisen möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Am Standort Frankfurt. Je komplexer das Modell, desto besser Dein Durchblick? Vielfältige Fakten verständlich kommunizieren ist eine Deiner leichtesten Übungen? Und Du möchtest in einem internationalen Konzern arbeiten, in dem Empowerment kein Buzzword ist, sondern gelebtes Prinzip unserer Unternehmenskultur? Perfekt! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf und nimm unsere Credit Risk Modelle unter die Lupe.
Deine Aufgaben
- Mit unseren Risikomodellen schauen wir in die Zukunft und Du sorgst dafür, dass unser Blick ungetrübt ist: Gemeinsam mit der globalen Validierungseinheit in Amsterdam prüfst Du unsere Credit Risk Modelle bis ins kleinste Detail.
- Dabei kennst Du Dich bereits in IRBA-, IFRS9- oder Antragsmodellen aus, findest Dich in die anderen schnell hinein und hilfst so mit, unsere Modelle jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
- Deine Ergebnisse vermittelst Du mit ebenso prägnanten wie hochwertigen Validierungsberichten an Stakeholder, von Senior Management und Prüfern bis hin zu Aufsichtsbehörden und Bundesbank, und vertrittst ihnen gegenüber Deine Erkenntnisse souverän und kompetent.
- Bei alldem arbeitest Du eng mit Model Ownern und Modellentwickler*innen zusammen, meisterst gemeinsam alle Herausforderungen und hilfst uns so zu erkennen, was die Zukunft bereithält.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium auf Master- oder PhD-Niveau in Mathematik, Statistik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Modellvalidierung / -entwicklung oder in einem ähnlichen Feld mit quantitativem Background.
- Kenntnisse in der Modellierung und/oder Validierung von (Credit) Risk Modellen.
- Erste Praxis in SAS oder einer vergleichbaren Programmiersprache.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, teamfähig, Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld.
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
- Offen für kulturelle Vielfalt in einem international geprägten Umfeld.
- Fließendes Englisch, schriftlich wie mündlich, idealerweise auch in Deutsch.
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike Leasing, Betriebsrestaurant.
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten - im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten.
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz.
Jetzt bewerben: ing.de/karriere
Junior / Medior Model Validator - Credit Risk (w/m/d) Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior / Medior Model Validator - Credit Risk (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Finanzbranche oder im Bereich Modellvalidierung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du dich intensiv mit den spezifischen Modellen und deren Validierungsprozessen auseinandersetzt. Vertraue dich mit IRBA- und IFRS9-Modellen an, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe Informationen einfach und klar zu erklären. Dies ist besonders wichtig, da du deine Ergebnisse an verschiedene Stakeholder präsentieren musst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du zu einem positiven Teamumfeld beitragen kannst. Das Verständnis für die Werte des Unternehmens kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior / Medior Model Validator - Credit Risk (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine Berufserfahrung in der Modellvalidierung oder -entwicklung. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du mit Credit Risk Modellen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Kommunikation ist der Schlüssel: Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst. Erwähne spezifische Situationen, in denen du dies erfolgreich getan hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Unternehmenskultur des Unternehmens anspricht. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die Modelle
Mach dich mit den verschiedenen Credit Risk Modellen vertraut, insbesondere mit IRBA, IFRS9 und Antragsmodellen. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Anwendungen dieser Modelle verstehst und bereit bist, dich in neue Modelle einzuarbeiten.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Ergebnisse klar und prägnant zu präsentieren. Übe, komplexe Informationen einfach zu erklären, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervor. Da die Position enge Kooperation mit Model Ownern und Entwicklern erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, deine Offenheit für kulturelle Vielfalt zu betonen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in multikulturellen Umgebungen zu sprechen und wie du dich an unterschiedliche Arbeitsstile angepasst hast.
