Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Unterstützung im Bereich Arbeitssicherheit für den Bundesforst.
- Unternehmen: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - ein innovativer öffentlicher Arbeitgeber.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in der Natur und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Forstwirtschaft und Erfahrung im forstlichen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Koordinierende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d). Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
- Koordinierung und fachliche Unterstützung des Einsatzes der Forstlichen Fachkräfte für Arbeitssicherheit der Sparte Bundesforst
- Beratung der Spartenleitung Bundesforst und der sonst für den Arbeits- und Gesundheitsschutz verantwortlichen Beschäftigten der Sparte Bundesforst in allen grundsätzlichen Belangen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes mit forstlichem Bezug einschließlich sicherheitstechnischer Überprüfungen u. a. bei der Auswahl und Erprobung von persönlicher Schutzausrüstung (PSA)
- Koordination der Beurteilung der Arbeitsbedingungen (z. B. durch Erstellung von Muster-Gefährdungsbeurteilungen)
- Erarbeitung und Festlegung von Standards der sicherheitstechnischen Überprüfung von Arbeitsmitteln und Arbeitsverfahren
- Kontrolle und Analyse der Wirksamkeit bestehender Maßnahmen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung in der Waldarbeit und deren Weiterentwicklung
- Konzeption und Durchführung von Schulungen über Unfall- und Gesundheitsgefahren
- Fachliche Begleitung und Weiterentwicklung der Maßnahmen zur Gesundheitsprävention im Forstbereich
- Fachliche Begleitung der Ausgestaltung der diesbezüglichen Geschäftsprozesse
Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz vermehrt Dienstreisen an, die mehr als 20 Tage umfassen und im gesamten Bundesgebiet stattfinden. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.
Was erwarten wir?
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/ Bachelor) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im forstlichen Bereich
- Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Forstbetriebsdienstes bzw. der Waldarbeit
- Vertiefte Kenntnisse der Regel-Waldarbeit (DGUV-R 2114) sowie weiterer sicherheitsrelevanter Vorschriften für den Forstbereich
- Kenntnisse über folgende Vorschriften, Richtlinien und Gesetze: Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), Vorschriften zum Arbeitszeitschutz, Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Arbeitsgenehmigungsverordnung (ArGV), Unfallverhütungsvorschriften etc.
- Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft, diese kurzfristig im Rahmen einer Weiterbildung zu erwerben
Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit. Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln. Sie bringen die Fähigkeit mit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
Was bieten wir?
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
- Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
- Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)
- Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 31. Juli 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Koordinierende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Stadtwerke Solingen bieten dir als Kantinenhelfer*in in Teilzeit ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer gesunden und abwechslungsreichen Küche in unserer Kantine sowie von zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten, die dein Wohlbefinden unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinierende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) gesucht erhalten könnten
✨Networking in der Forst- und Agrarwissenschaft
Nutze Branchenevents und Messen, um Kontakte in der Forst- und Agrarwissenschaft zu knüpfen. Veranstaltungen wie die Agra 2024 bieten dir die Möglichkeit, direkt mit Experten und Unternehmen in Kontakt zu treten und so deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Selbst aktiv werden
Engagiere dich in lokalen Forst- und Agrar-Communitys oder höre dir Fachpodcasts an. So bleibst du über aktuelle Themen informiert und kannst gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Daraus ergeben sich oft auch Jobangebote oder Praktikumsmöglichkeiten.
✨Die richtige Plattform nutzen
Schau regelmäßig auf speziellen Jobportalen für die Forst- und Agrarwissenschaft vorbei, z. B. bei FAO oder Agrarjobbörse. Dort findest du oft Angebote, die nicht überall ausgeschrieben sind – ein echter Vorteil für uns!
✨Direkte Bewerbung bei Unternehmen
Wenn du ein bestimmtes Unternehmen im Blick hast, z. B. Jobware, scheue dich nicht, direkt über deren Webseite nach Jobs zu suchen und dich zu bewerben. Oftmals haben die Firmen Stellenangebote, die noch nicht auf großen Plattformen veröffentlicht sind – also gleich ran und bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinierende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterstrichene Kompetenzen im Lebenslauf:Im Bereich Forst- und Agrarwissenschaften geht's oft um spezifische technische Fähigkeiten. Stellt sicher, dass ihr auf eurem Lebenslauf relevante Kenntnisse wie botanische Identifikation, Bodenanalyse oder Erfahrung mit landwirtschaftlichen Technologien hervorhebt. Vergesst nicht, auch eure praktischen Erfahrungen in der Umweltforschung zu erwähnen!
Eure Motivation im Anschreiben:Bei einer Vollzeitstelle in der Forst- und Agrarwissenschaft ist es wichtig, eure Begeisterung für Nachhaltigkeit und Umweltschutz im Anschreiben klar zu kommunizieren. Erklärt, warum euch die Arbeit bei Jobware am Herzen liegt und wie ihr mit euren Fähigkeiten das Team unterstützen könnt. Zeigt eure Leidenschaft für die Branche und eure Lernbereitschaft!
Praxisprojekte und Forschungsergebnisse:Falls ihr an Projekten oder Forschungsarbeiten mitgewirkt habt, die relevant sind, erwähnt diese unbedingt in eurem Lebenslauf oder Anschreiben. Praktische Erfahrungen und Ergebnisse sprechen oft mehr als nur theoretisches Wissen. Das zeigt, dass ihr nicht nur theoretisch denkt, sondern auch tatsächlich Ergebnisse liefern könnt!
Zertifikate und Weiterbildungen:Habt ihr spezielle Schulungen oder Zertifikate, wie z.B. zum Thema Nachhaltigkeit oder landwirtschaftliche Praktiken? Listet diese in eurem Lebenslauf auf! Solche Qualifikationen können euch einen echten Pluspunkt geben und zeigen, dass ihr ständig dazulernt. Bewerbt euch direkt über unsere Website und zeigt uns, was ihr drauf habt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Wissen über nachhaltige Praktiken und Technologien
Im Bereich Forst- und Agrarwissenschaften sind Kenntnisse über nachhaltige Anbaumethoden und moderne Technologien ein großes Plus. Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche, wie z.B. Precision Farming oder agroforstwirtschaftliche Systeme, und sei bereit deine Ideen dazu im Gespräch zu teilen.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es oft hilfreich, praktische Fähigkeiten oder Erfahrungen aus vorherigen Projekten oder Praktika zu teilen. Wenn du beispielsweise schon mal an einem Feldversuch mitgewirkt hast, erzähle darüber, was du gelernt hast und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle bei Jobware einbringen kannst.
✨Fragen zu spezifischen Techniken vorbereiten
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu gängigen Analysemethoden oder Landbewirtschaftungstechniken zu beantworten. Die Interviewer bei Jobware könnten dir Szenarien präsentieren, in denen du Lösungen zu Problemen oder Herausforderungen aus dem Bereich Forst- und Agrarwissenschaften finden sollst – zeig dein Wissen und deine analytischen Fähigkeiten!
✨Langfristige Ziele im Blick behalten
Bei einer Vollzeitstelle wird oft Interesse an deinen langfristigen Zielen und deinem Engagement für die Branche erwartet. Sei bereit, zu erklären, wie die Rolle bei Jobware in deinen Karriereplan passt und welche innovativen Ideen du in Zukunft einbringen möchtest.
