Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Handwerkskunden und akquiriere neue Kunden im Sanitär- und Heizungsbereich.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit starkem Teamgeist und Fokus auf Mitarbeiter.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Betriebsklima und sehr gute Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sanitär- und Heizungsbranche in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung im Sanitär-Heizungsbereich und Verkaufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Als erfolgreiches mittelständisches Großhandelsunternehmen gehören wir seit vielen Jahren zu den führenden Anbietern der Sanitär- und Heizungsbranche. Ein anspruchsvolles Warensortiment und ein umfangreicher Service bilden die Grundlage unseres Wachstums. Doch im Mittelpunkt aller Bemühungen steht der Mensch und Mitarbeiter. Dank einer starken Mannschaft und dem Blick nach vorn sind wir zu dem geworden, was wir heute sind: ein erfolgreiches Traditionsunternehmen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Kundenbetreuer mit Schwerpunkt Sanitär/Heizung (m/w/d) an den Standorten Rostock oder Wernigerode.
Das können Sie für uns tun:
- qualifizierte Beratung von Handwerkskunden
- Akquisition von Neukunden
- Erstellung und Nachfassen von Angeboten
- regelmäßige Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Das sollten Sie mitbringen:
- Solide kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung im Sanitär- Heizungsbereich (z. B. auch Handwerksmeister) von Vorteil
- mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung im Verkauf
- Kenntnisse in Kalkulation und Angebotserstellung
- gutes verkäuferisches Geschick
- teamfähig, belastbar und erfolgsorientiert
Das erwartet Sie bei uns:
- freundliches Betriebsklima
- sehr gute Sozialleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- 30 Tage Urlaub
- durch flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit weitere freie Tage
- betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Kitazuschuss
- Hauseigener Weiterbildungskatalog
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe des frühest möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung senden. Bitte bewerben Sie sich online.
Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Carmen Krüger Tel. 040 - gern zur Verfügung.
Peter Jensen GmbH Borgfelder Straße 19, 20537 Hamburg
Kundenbetreuer mit Schwerpunkt Sanitär/Heizung (m/w/d) - Peter Jensen GmbH gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Peter Jensen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein freundliches Betriebsklima und sehr gute Sozialleistungen bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und einem umfangreichen Weiterbildungskatalog schaffen wir eine Umgebung, in der jeder die Möglichkeit hat, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Unsere Standorte in Rostock und Wernigerode bieten zudem eine attraktive Lebensqualität und eine enge Anbindung an die Natur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundenbetreuer mit Schwerpunkt Sanitär/Heizung (m/w/d) - Peter Jensen GmbH gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Sanitär- und Heizungsbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Peter Jensen GmbH, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenbetreuer mit Schwerpunkt Sanitär/Heizung (m/w/d) - Peter Jensen GmbH gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Kundenbetreuer im Sanitär- und Heizungsbereich interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits im Verkauf oder im Sanitär- und Heizungsbereich gearbeitet hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle notwendigen Unterlagen direkt ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Peter Jensen GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Verkauf unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Branche
Da der Fokus auf Sanitär und Heizung liegt, ist es wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Branche hast. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Teamstruktur, den Erwartungen an die Rolle oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
