Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Marketing-Team und entwickle innovative Strategien für unsere Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit starkem Fokus auf Technik und Qualität.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, langfristige Entwicklung und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem stabilen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zu unserem Markterfolg und forme die Zukunft des Marketings.
- Qualifikationen: Bachelor oder Master in Marketing oder verwandten Bereichen mit B2B-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Anspruchsvolle Technik. Klare Botschaften. Starke Marktwirkung.
Unser Mandant ist ein Komplett-Dienstleister im Umfeld E²MS und unterstützt seine Kunden von der Entwicklung bis zur Serienproduktion. Das Unternehmen mit einem dreistelligen Millionen-Euro-Umsatz ist Teil einer international aufgestellten Unternehmensgruppe und hinsichtlich der Kundenstruktur breit aufgestellt (u.a. Industrieelektronik, Energy). Die hochmoderne Fertigung bietet exzellente Voraussetzungen, um anspruchsvolle Baugruppen in höchster Qualität zu entwickeln und zu fertigen.
Die Aufgabe:
- Aufbau einer eigenständigen, gruppenweiten Marketing-Organisation inkl. Budgetverantwortung
- Aufbau eines schlagkräftigen Teams bestehend aus eigenen Mitarbeitern und externen Dienstleistern
- Harmonisierung der bislang dezentralen Marketingaktivitäten
- Entwicklung und Implementierung von Lead- und Demand-Generation-Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts über alle Standorte hinweg
- Entwicklung von kundenspezifischen Kommunikations-Maßnahmen
- Evaluierung, Auswahl und Steuerung externer Partner (Agenturen, Dienstleister)
- Einführung geeigneter Tools und Systeme (z. B. CRM, Marketing Automation)
- Definition relevanter KPI's
Das Profil:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem technischen Studiengang (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) mit Marketingerfahrung
- Umfangreiche Erfahrung im B2B-Marketing und in der Kommunikation, idealerweise im Umfeld EMS / Industrieelektronik oder Automatisierungstechnik
- Erfahrung im Aufbau oder der Transformation von Marketingstrukturen
- Erfahrung im Aufbau und der Entwicklung von Teams
- Sehr gute Kenntnisse im Aufbau und in der Weiterentwicklung digitaler Lead-Generierungsprozesse und Customer Journeys
- Ausgeprägte Kompetenz in Markenpositionierung, Messaging und Content-Marketing für technische Zielgruppen
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte in klare und wirkungsvolle Marktkommunikation zu übersetzen
- Inspirierende, klare und pragmatische Führung
- Unternehmerisches Denken und strategische Stärke
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität (»Player-Coach«)
- Durchsetzungsstärke gepaart mit hoher Integrations- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Perspektive:
- Kultur eines Familienunternehmens mit hohem Gestaltungsspielraum und starken Wurzeln
- Eigenständigkeit durch stabile Eigentümerstruktur und Commitment der Gesellschafter
- Langfristig angelegte Unternehmensentwicklung mit klarer Unternehmensstrategie
Leiter Marketing (m/w/d) - Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Arbeitgeber: Jobware
Dr. Maier + Partner GmbH bietet als Familienunternehmen eine inspirierende Arbeitsumgebung mit hohem Gestaltungsspielraum und einer stabilen Eigentümerstruktur. Die Mitarbeiter profitieren von langfristigen Entwicklungsperspektiven und einer klaren Unternehmensstrategie, die Raum für kreative Ideen und eigenverantwortliches Handeln lässt. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Team und die Möglichkeit, innovative Marketingstrukturen aufzubauen, eine erfüllende und bedeutungsvolle Karriere im Bereich Marketing.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Marketing (m/w/d) - Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Marketing-Welt. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Poste regelmäßig über Themen, die dich im Marketing interessieren. Zeig, dass du ein echter Player in der Szene bist! Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im B2B-Marketing am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Marketing (m/w/d) - Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Botschaft schnell und einfach verstehen!
Bewirb dich über unsere Website:Nutze unser Kontaktformular auf der Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur und die Werte des Unternehmens. Da es sich um einen Komplett-Dienstleister handelt, ist es wichtig, die verschiedenen Bereiche und deren Zusammenhänge zu verstehen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im B2B-Marketing und Teamaufbau demonstrieren. Zeige, wie du komplexe technische Inhalte in klare Botschaften übersetzt hast.
✨Kenne die KPIs
Mach dich mit den relevanten KPIs im Marketing vertraut, insbesondere im Kontext von Lead- und Demand-Generation. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit definiert und gemessen hast.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Fähigkeit, sowohl strategisch zu denken als auch praktisch zu handeln. Gib Beispiele, wie du als 'Player-Coach' agiert hast und wie du dein Team inspiriert und geführt hast.
