Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Vertrags- und Versicherungsmanagements sowie Compliance im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Krankenhaus der Maximalversorgung in Bayreuth mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote wie Fitnessraum und Yoga-Kurse.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Übernehme eine verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im rechtlichen/betriebswirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Vertrags- und Versicherungsmanagement sowie des Compliance Management.
Sie sind interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) für alle relevanten Fragestellungen und direkt der Geschäftsführung unterstellt.
Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des Versicherungsmanagements sowie das Schadensmanagement, insbesondere im Bereich Arzthaftung.
Sie betreuen die Drittmittelverwaltung inkl. der betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Prüfung von Studien sowie von Sponsoringveranstaltungen.
Sie sind für die zentrale Beauskunftung inkl. der datenschutzrechtlichen Prüfung von Anfragen bzgl. der Herausgabe von Patientenunterlagen verantwortlich.
Sie übernehmen das Schadensmanagement, insbesondere den Bereich Arzthaftung.
Sie betreuen das Thema Compliance und übernehmen Berichterstattungen und Stellungnahmen.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium mit rechtlichem/betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt und/oder über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d).
- Sie sind bereits mit der Arbeit im Gesundheitswesen vertraut und haben idealerweise erste Führungserfahrungen.
- Sie haben fundierte Kenntnisse in rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Themenbereichen.
- Sie bringen Erfahrungen in der Vertragsgestaltung und -prüfung mit.
- Sie sind äußerst flexibel und besitzen eine hohe psychische Belastbarkeit auch bei einem sehr hohen Arbeitsaufkommen.
- Sie bestehen durch Ihren hohen Dienstleistungsgedanken und sind verlässlicher und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Dritte.
- Exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken.
- Sie verfügen über einen sicheren und routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in Agfa ORBIS und Isynet.
Das bieten wir Ihnen:
- Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
- Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester nutzen.
- Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
- Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
- Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
- Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
- Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner: Wenden Sie sich gerne an die Referentin der Geschäftsführung, Frau Pauline Steinmüller. Telefon: 0921/ .
Benefits:
- Arbeitsplatzsicherheit: Als Krankenhaus der maximalen Versorgungsstufe mit zahlreichen ambulanten Versorgungszentren zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Finanzielle Vorteile: Neben der tariflichen Bezahlung profitieren Sie bei uns von zusätzlichen finanziellen Leistungen. Dazu gehören unter anderem die betriebliche Altersvorsorge, die Jahressonderzahlung, Zuschüsse zur Kinderbetreuung sowie verschiedene Corporate Benefits und weitere attraktive Extras.
- Erholung und Freizeit: Zusätzlich zu den tariflich festgelegten mindestens 30 Tagen Urlaub erhalten Sie bei uns zwei weitere freie Tage für Silvester und Weihnachten.
- Vereinbarkeit Familie & Beruf: Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Sie profitieren von Angeboten, wie einem Zuschuss zu Ihren Kinderbetreuungskosten, Kinderferienbetreuung, Kinderbetreuung am Buß- und Bettag, Kinderbetreuungsmöglichkeiten (Kita, Hort).
- Gesundheit: Für Ihr Wohlbefinden stellen wir Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote zur Verfügung. Dazu zählen unter anderem Fahrrad-Leasing, die kostenfreie Nutzung unseres Fitnessraumes, Yoga-Kurse sowie Vorsorgeangebote wie Hautscreening und Back-Check Termine.
Leitung (m/w/d) Vertrags- und Versicherungsmanagement und Compliance gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Klinikum Bayreuth GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen eine verantwortungsvolle Position im Vertrags- und Versicherungsmanagement sowie Compliance in einem Krankenhaus der Maximalversorgung bietet. Mit attraktiven finanziellen Vorteilen, wie einer tariflichen Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlichen Urlaubstagen, fördert das Unternehmen zudem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Lage in der kulturell reichen Stadt Bayreuth ermöglicht Ihnen vielfältige Freizeitaktivitäten und ein ausgewogenes Arbeitsleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) Vertrags- und Versicherungsmanagement und Compliance gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch aufkommen könnten. Wir sollten unsere Erfahrungen und Qualifikationen klar und überzeugend präsentieren können, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an der Position hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Vertrags- und Versicherungsmanagement und Compliance gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Position. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Vertrags- und Versicherungsmanagement sowie im Compliance-Bereich zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Compliance-Management oder wie das Team strukturiert ist.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du selbstbewusst bist und an die eigene Eignung für die Position glaubst. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
