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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von KVP-Strategien zur Effizienzsteigerung in der Fertigung.
- Arbeitgeber: Biscuit International, führender Hersteller von Süßwaren mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten, Erfolgsbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für Kreativität.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Fertigungsprozesse und setze deine Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen, 5 Jahre Erfahrung in Lean-Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Daher gehören wir zum führenden Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa. Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert. Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung der KVP-Strategie (kontinuierlicher Verbesserungsprozess) je Werk - abgestimmt auf den Reifegrad des Standorts (Solingen, Eschweiler, Bassenheim, Arnstadt, Grabow, Enghien, Ghislenghien)
- Etablierung und Standardisierung zentraler Lean-Praktiken
- Identifikation und Eliminierung von Ressourcenverlusten - mit Fokus auf Effizienz und Kostensenkung
- Priorisierung von Verbesserungsprojekten anhand strategischer Unternehmensziele
- Analyse von Prozessdaten, Ableitung von Maßnahmen und Sicherstellung nachhaltiger Ergebnisse
- Definition von KPIs, Erfolgsmessung und Nachverfolgung finanzieller Auswirkungen
- Leitung von Lean-Initiativen
- Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Lean-Koordinatoren zur Förderung einer KVP-Kultur
- Coaching von Führungskräften und KVP-Verantwortlichen sowie Durchführung standortübergreifender Workshops sowie Best-Practice-Kommunikation
Stellenanforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Universität/Fachhochschule) - Studienrichtung Fertigungstechnik, Produktionstechnik, Ingenieurswesen oder ein artverwandter Bereich
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen kontinuierliche Verbesserung, Lean-Management oder Prozessoptimierung
- Kenntnisse in der Implementierung von Lean-Tools und Rahmenwerken zur kontinuierlichen Verbesserung in einer Fertigungsumgebung - optimalerweise im FMCG-Umfeld
- Weiterbildung Lean Six Sigma Green Belt - Black Belt wünschenswert
- Ausgeprägte Projektmanagement- und Analysefähigkeiten gepaart mit starken Kommunikations- sowie Überzeugungsfähigkeiten
- Fließende Englisch- und Niederländisch-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
- Bereitschaft für Dienstreisen (75 %)
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen mit sicheren Arbeitsbedingungen sowie viel Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Umfeld
- Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Umsetzung der Strategie zur kontinuierlichen Verbesserung - mit der Möglichkeit, direkten Einfluss auf die Unternehmensleistung zu nehmen
- Erfolgsorientiertes Gehaltsmodell zuzüglich Bonusvereinbarung
- Fachspezifische Weiterbildungen gepaart mit internationalen Entwicklungschancen
- Wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Teamarbeit
- Hoher Innovationsgrad mit viel Raum für kreative Ideen und unternehmerisches Denken - zusammengefasst: ein Umfeld, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können
Jetzt bewerben
Manager für kontinuierliche Verbesserung Fertigungsprozesse (m/w/d) - Deutschland & Belgien - Gronau Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager für kontinuierliche Verbesserung Fertigungsprozesse (m/w/d) - Deutschland & Belgien - Gronau
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im kontinuierlichen Verbesserungsprozess hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – das gibt dir mehr Sicherheit!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager für kontinuierliche Verbesserung Fertigungsprozesse (m/w/d) - Deutschland & Belgien - Gronau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigen wir, dass du die perfekte Wahl für die Position bist und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die KVP-Strategie
Mach dich mit den Grundlagen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Lean-Praktiken im Fokus
Informiere dich über gängige Lean-Tools und deren Anwendung in der Fertigung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in früheren Projekten eingesetzt hast, um Effizienz zu steigern und Kosten zu senken.
✨Datenanalyse und KPIs
Bereite dich darauf vor, über deine Fähigkeiten in der Datenanalyse zu sprechen. Zeige, wie du KPIs definiert und verfolgt hast, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Konkrete Zahlen und Erfolge können hier sehr überzeugend sein.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du Führungskräfte gecoacht oder Workshops geleitet hast, um eine KVP-Kultur zu fördern.