Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Patienten und koordiniere die Aufnahme im Notaufnahmezentrum.
- Unternehmen: Robert-Bosch-Krankenhaus, ein innovatives Krankenhaus mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Dreischichtsystem und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den ersten Kontakt für Patienten und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
- Am Notaufnahmeplatz sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Patienten und koordinieren die administrative Patientenaufnahme im Notaufnahmezentrum.
- In der Telefonvermittlung erteilen Sie Auskunft bei internen wie externen Anfragen und leiten Gespräche an die zuständigen Abteilungen weiter.
- Sie überwachen technische Alarmanlagen und leiten Störmeldungen weiter.
- Einsatz im Dreischichtsystem.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachgestellte (m/w/d).
- Freundlicher und kooperativer Umgang im Team, mit dem Rettungsdienst und den Patienten.
- Sie arbeiten äußerst zuverlässig, engagiert und serviceorientiert.
- Im Umgang mit Patienten und Angehörigen kommt Ihnen Ihre kommunikative und freundliche Persönlichkeit entgegen.
- Es fällt Ihnen leicht, sich in englischer Sprache zu verständigen.
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Organisationstalent aus, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und bewahren dabei einen freundlichen Umgang mit unseren Patienten.
- Gute PC-Kenntnisse und idealer Weise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen erleichtern Ihnen den Einstieg.
Zusätzliche Informationen
- Wir bieten Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung.
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung.
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote.
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen.
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe.
Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Herr Hamedovic unter 0711/ gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.
Jetzt bewerben.
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Notaufnahmezentrum und Telefonvermittlung gesucht Arbeitgeber: Jobware
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert das Krankenhaus die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad-Leasing und einer Kindertagesstätte in der Nähe, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Notaufnahmezentrum und Telefonvermittlung gesucht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Medizinische Fachangestellte interessierst, schau dir das Krankenhaus an und informiere dich über deren Werte und Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und nicht nur eine Bewerbung rausschickst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und übe deine Kommunikation. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Online-Karriereportal! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Patientenversorgung zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Notaufnahmezentrum und Telefonvermittlung gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du mitbringst!
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende eine einfache Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran, relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben, die zu der Stelle passen.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass du die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich wirklich für die Position interessierst. Verwende auch Fachbegriffe, die in der Medizin üblich sind.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über das Robert-Bosch-Krankenhaus aneignen. Schau dir die verschiedenen Fachabteilungen und deren Angebote an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung als Medizinische Fachangestellte, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Notaufnahmezentrum stark teamorientiert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir der freundliche und kooperative Umgang mit Kollegen und Patienten ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Krankenhaus bietet viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse daran, indem du im Interview nach diesen Optionen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig Teil des Teams sein möchtest.
