Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung und Prüfung von Rechnungen sowie Ansprechpartner für Kunden und interne Mitarbeiter.
- Unternehmen: CF Gastro Service, ein wachsendes Unternehmen im Lebensmittelgroßhandel.
- Vorteile: Faire Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexibles Arbeitszeitmodell.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit frischen Snacks im Büro und guter Anbindung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Gastronomie mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Kommunikationsstärke und Teamplayer-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Berlin eine/n MITARBEITENDE/N (M/W/D) IN DER DEBITOREN-/KREDITORENBUCHHALTUNG. Du verstehst es, mit Engagement, Kontinuität und Kreativität etwas zu bewegen? Dann begeistere uns und unsere Partner und werde Teil unseres Teams!
Wir, die CF, sind die Dachgesellschaft einer deutschlandweit aktiven Gruppe aus Lebensmittel-Fachgroßhändlern. Mit Leidenschaft sorgen wir im Netzwerk Tag für Tag dafür, dass unsere Produkte immer frisch an unsere Kunden aus den Bereichen Catering, Gastronomie und Hotellerie ausgeliefert werden. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und möchten unser Team erweitern.
Deine Tätigkeit bei CF:
- Erstellung und Prüfung von Rechnungen
- Ansprechpartner für Kunden und interne Mitarbeiter für alle rechnungsbezogenen Fragestellungen
- Bearbeitung der offenen Posten in Abstimmung mit dem Abteilungsleiter
- Erfassung der debitorischen- und kreditorischen Stammdaten
- Erstellung von Konditionsabrechnungen für die Kundengruppen
- Zuarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Dein Profil:
- Kaufmännische Ausbildung, optimalerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Quereinstieg möglich
- Selbstständige, strukturierte, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
- Sicheres und freundliches Auftreten sowie Serviceorientierung
- Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Flexibilität, Sorgfalt und Loyalität
- Fundierte Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Outlook
- ein echter Teamplayer
Unser Angebot für dich:
- Eine dem Tätigkeitsfeld angemessene und faire Vergütung nebst Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Geregelte, planbare Arbeitszeiten unter Berücksichtigung eines flexiblen Arbeitszeitmodells.
- Hybrides Arbeitsmodell bestehend aus Präsenz- und Homeoffice-Tätigkeiten.
- Ein motiviertes, freundliches und offenes Team.
- Deutschlandticket und Anbindung über den S-Bahnhof Beusselstraße oder Parkplatz am Arbeitsplatz.
- Versorgung im Office mit frischem Obst und Gemüse sowie Kaffee und Wasser.
Du möchtest mehr wissen? Uns kennenlernen? Dann freuen wir uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins, zu Händen von Marcel Freise, gerne per Mail.
Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung Arbeitgeber: Jobware
Die CF Gastro Service GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin ein motivierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einem freundlichen Team fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgen auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer fairen Vergütung, zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer angenehmen Büroatmosphäre mit frischen Snacks und Getränken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam etwas zu bewegen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung ist der Schlüssel:Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!:Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CF Gastro Service GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast – das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle einen echten Teamplayer erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
