Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht
Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht

Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht

Barleben Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werkzeuge und Vorrichtungen bauen, warten und optimieren.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Elektromotoren- und Gerätebau-Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Industriemechaniker erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit als Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d).

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Werkzeug- und Vorrichtungsbau
  • Anfertigung, Anpassung und Optimierung von Vorrichtungen, Werkzeugen und Betriebsmitteln
  • Wartung, Instandsetzung und Umrüstung von Stanzwerkzeugen
  • Analyse von Werkzeugverschleiß und Einleitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Werkzeugen (Qualität/Effizienz)
  • Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit von Maschinen und Anlagen
  • Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten
  • Störungsanalyse und -beseitigung im Produktionsbetrieb
  • Mitarbeit in der vorbeugenden Instandhaltung (TPM)
  • Fertigung von Bauteilen nach technischen Zeichnungen
  • Anwendung konventioneller Bearbeitungsverfahren (Drehen, Fräsen, Bohren, Schleifen)
  • Einfache Schweißarbeiten (MAG), ggf. Unterstützung CNC
  • Einsatz und Pflege von Mess- und Prüfmitteln
  • Sicherstellung von Qualitätsanforderungen
  • Dokumentation von Arbeiten in Instandhaltung und Fertigung
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität und Technik
  • Unterstützung bei Prozess- und Betriebsmitteloptimierungen
  • Mitarbeit an Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Sicherheit

Anforderungen:

  • Fachlich: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder Industriemechaniker (bzw. vergleichbar)
  • Erfahrung in Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen und Maschinen
  • Kenntnisse in technischen Zeichnungen, Schalt- und Stromlaufplänen
  • Grundkenntnisse in Steuerungs-, Mess-, Pneumatik- und Hydrauliktechnik
  • Erfahrung im Umgang mit Prüf- und Messmitteln
  • Kenntnisse in der Instandhaltung von Produktions- und ggf. Haustechnik

Praktisch:

  • Fehleranalyse und Störungsbehebung an mechanischen/elektrischen Komponenten
  • Installation, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Anlagen
  • Durchführung und Dokumentation von Prüfungen (z. B. DGUV V3)
  • Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen

Persönlich:

  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Flexibilität und Belastbarkeit im Produktionsumfeld
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem modernen, international tätigen Unternehmen
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
  • Strukturierte Einarbeitung und zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. firmeneigener Sauna, Fitnessraum und Massageangeboten
  • Attraktive Sozialleistungen, moderne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien

Möchten Sie die Zukunft der Fertigung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen elektronisch, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin, als PDF-Dokument an personal@emb-online.de.

Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware

Die Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH bietet Ihnen als Mitarbeiter im Werkzeugbau & Instandhaltung eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem modernen, international tätigen Unternehmen. Mit flachen Hierarchien, attraktiven Sozialleistungen und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement, einschließlich firmeneigener Sauna und Fitnessraum, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen, sondern auch Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Fertigung aktiv mitgestaltet!
Jobware

Kontaktperson:

Jobware HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Werkzeugbau und in der Instandhaltung am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung (m/w/d) gesucht

Werkzeug- und Vorrichtungsbau
Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen
Fehleranalyse und Störungsbehebung
Technische Zeichnungen lesen
Schalt- und Stromlaufpläne verstehen
Steuerungs-, Mess-, Pneumatik- und Hydrauliktechnik
Prüf- und Messmittel anwenden
Dokumentation von Arbeiten
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Flexibilität im Produktionsumfeld
Bereitschaft zur Weiterbildung
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter Werkzeugbau & Instandhaltung interessierst und was dich motiviert.

Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!

Qualifikationen nicht vergessen!: Achte darauf, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung erwähnst. Besonders wichtig sind Kenntnisse in der Wartung und Instandhaltung sowie der Umgang mit technischen Zeichnungen. Zeig uns, was du drauf hast!

Bewerbung über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist schneller im Prozess. Also, zögere nicht und bewirb dich jetzt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest

Mach dich mit den Werkzeugen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werkzeuge und Maschinen verschaffen, die im Unternehmen verwendet werden. Informiere dich über gängige Verfahren wie Drehen, Fräsen und Schweißen, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Wartungs- oder Instandhaltungsarbeiten erfolgreich durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und wie du mit Kollegen kommunizierst, um Probleme zu lösen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Unternehmen legt Wert auf kontinuierliche Verbesserung und Weiterbildung. Zeige dein Interesse, indem du nach Schulungen oder Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.

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