Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere Social Media Kanäle und erstelle spannende Inhalte.
- Unternehmen: Das Bayerische Rote Kreuz - führende Hilfsorganisation in Bayern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Öffentlichkeitsarbeit und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Social Media, TYPO3 und Adobe Creative Cloud.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Öffentlichkeitsarbeit (Schwerpunkt Social Media) zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Stundenumfang nach Vereinbarung. Social Media ist für moderne Hilfsorganisationen ein unverzichtbarer Bestandteil der Öffentlichkeitsarbeit. Es ermöglicht uns, unsere Arbeit sichtbar zu machen, Menschen zu erreichen, Vertrauen zu schaffen und unsere Botschaften zielgerichtet zu vermitteln. Um alle Bereiche der digitalen Kommunikation - von Content-Erstellung über die Betreuung unserer digitalen Kanäle bis hin zur strategischen Weiterentwicklung - professionell abzudecken, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Öffentlichkeitsarbeit mit Schwerpunkt Social Media.
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Über 4.000 ehrenamtliche aktive Mitglieder sind in vier Rotkreuz-Gemeinschaften in Stadt- und Landkreis für den BRK-Kreisverband Ansbach organisiert. Zudem sind derzeit rund 425 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Kreisverband beschäftigt.
Wir bieten:
- eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein motiviertes, flexibles und zuverlässiges Team
- ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- eine Vergütung nach BRK Tarifvertrag (inkl. Sonderzahlungen)
- eine betriebliche Altersvorsorge
- ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- eine betriebliche Gesundheitsförderung
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung
Ihre Aufgaben:
- Verantwortliche Verwaltung der Social Media Kanäle
- Verfassen von Social Media-Beiträgen und Artikeln für die Website
- Pflege der Website des Kreisverbandes Ansbach
- Konzeption und Koordinierung der Öffentlichkeitsarbeit in Absprache mit der Geschäftsführung
- Ansprechpartner für unser Ehrenamt für Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising
- Verfassen und Gestalten zielgruppengerechter Pressemitteilungen, Flyern, Broschüren, etc.
- Unterstützung bei der Vor-/Nachbereitung und Organisation von Events
- Öffentlichkeitsarbeit zu Veranstaltungen
- Konzeption und Unterstützung von Fundraising-Aktionen
Unsere Anforderungen:
- Du bist mit den verschiedensten Social-Media-Kanälen vertraut und kennst dich mit Online-Content-Management aus?
- Du hast Erfahrung im Umgang mit TYPO3 sowie sichere Kenntnisse in der Pflege und Bearbeitung von Webseiten?
- Du beherrschst die gängigen Adobe Creative Cloud - Produkte (insbesondere Photoshop, InDesign, Premiere Pro)?
- Du hast gute Kenntnisse mit Microsoft Office?
- Du bist geübt im Umgang mit Kamera- und Videotechnik?
- Das Formulieren von Pressemitteilungen und redaktionellen Texten fällt dir leicht?
- Du bist kommunikativ und kannst andere Menschen für die gute Sache begeistern?
- Du überzeugst mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise, bist aber trotzdem ein kreativer Kopf?
- Du hast Lust eine vielseitige Organisation von ihrer besten Seite zu präsentieren?
- Du hast berufliche Erfahrung im Bereich Medien und idealerweise eine entsprechende Qualifikation im Bereich Mediengestaltung/-kommunikation?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Öffentlichkeitsarbeit (Schwerpunkt Social Media) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Das Bayerische Rote Kreuz bietet als einer der größten Wohlfahrtsverbände in Bayern eine inspirierende Arbeitsumgebung, die von einem hohen Maß an Eigenverantwortung und einem motivierten Team geprägt ist. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Gesundheitsförderung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem garantieren wir einen krisensicheren Arbeitsplatz und attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Öffentlichkeitsarbeit (Schwerpunkt Social Media) gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Themen in der Öffentlichkeitsarbeit und zeige dein Engagement. Das kann dir helfen, auf dich aufmerksam zu machen und zeigt, dass du die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Bayerische Rote Kreuz und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Social Media einbringen kannst. Zeige, dass du die Organisation und ihre Werte schätzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Öffentlichkeitsarbeit (Schwerpunkt Social Media) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Öffentlichkeitsarbeit brennst. Kreativität ist in unserem Bereich wichtig, also scheu dich nicht, das auch in deiner Bewerbung zu zeigen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Zeig deine Social Media Skills!:Da der Schwerpunkt auf Social Media liegt, solltest du in deiner Bewerbung unbedingt Beispiele für deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich anführen. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast oder von Inhalten, die du erstellt hast, die gut angekommen sind.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden. Also, klick dich durch und schick uns deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Social Media Kenntnisse zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit verschiedenen Social-Media-Kanälen zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Inhalte erstellt und verwaltet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Fähigkeiten mitbringst.
✨Kreativität und Struktur kombinieren
Sei bereit, über deine kreative Herangehensweise an Öffentlichkeitsarbeit zu sprechen. Zeige, wie du kreative Ideen mit einer strukturierten Planung kombinierst, um erfolgreiche Kampagnen zu entwickeln. Das wird den Interviewern helfen, deine Vielseitigkeit zu erkennen.
✨Technische Fähigkeiten betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in TYPO3 und Adobe Creative Cloud hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte oder Aufgaben zu nennen, bei denen du diese Tools verwendet hast. Das zeigt, dass du die technischen Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Engagement für die Organisation zeigen
Informiere dich über das Bayerische Rote Kreuz und dessen Werte. Zeige im Gespräch, dass du dich mit der Mission identifizieren kannst und bereit bist, dich für die gute Sache einzusetzen. Ein echtes Interesse an der Organisation kann einen großen Unterschied machen.
