Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle innovative KI-Dienste im digitalen Wissenschaftsraum.
- Unternehmen: Zentrales IT-Dienstleistungszentrum der Universität Osnabrück mit modernster Infrastruktur.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und ein verantwortungsvoller Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Hochschule mit Fokus auf Chancengleichheit und Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft mit neuesten Technologien und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und Erfahrung mit KI-Diensten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Rechenzentrum ist der zentrale IT‑Dienstleister der Universität Osnabrück. Neben dem Betrieb des Hochschuldatennetzes und einer umfangreichen Server- und Speicherinfrastruktur gehört auch die Betreuung der Client-Systeme der Universitätsverwaltung und der öffentlichen PC‑Pools zu den Aufgaben des RZ. In unserem neu errichteten Rechenzentrumsgebäude steht dafür eine leistungsstarke und moderne Infrastruktur zur Verfügung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich IT-System- und Application-Management im Rahmen des Lower Saxony Digital Science Support Space (DS^3) Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 % befristet bis zum.
Mit den Schwerpunkten:
- IT‑ und KI‑Dienste des Rechenzentrums
- Unterstützung bei der Nutzung Forschungssoftware
- Zusammenarbeit innerhalb des Netzwerks
Ihre Aufgaben:
- Wissenschaftlich fundierte Beratung und eigenständige Konzeption von KI‑Diensten im Lower Saxony Digital Science Support Space (DS^3)
- Eigenverantwortliche Weiterentwicklung und konzeptionelle Mitgestaltung von IT‑Diensten des Rechenzentrums
- Unterstützung bei der Entwicklung sowie Publikation von wissenschaftlicher Forschungssoftware (Open Source)
- Mitwirkung im Netzwerk, u. a. durch Vorträge/Workshops auf Konferenzen, sowie Publikationen
- Unterstützung bei der Nutzung von HPC‑Clustern
Einstellungsvoraussetzungen:
- Einschlägiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder in Studiengängen mit Informatikschwerpunkt (Master oder vergleichbar)
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C2) und Englisch (C1)
- Erfahrung bei der Nutzung von KI‑Diensten
Idealerweise verfügen Sie über:
- Erfahrungen in Mitwirkung in wissenschaftlichen Projekten
- Sehr gute koordinative und kommunikative Kompetenzen
- Erfahrung mit Projektmanagement
- Erfahrungen im Umgang mit Diensten und Software aus dem universitären Umfeld (Schwerpunkt Open Source)
Wir bieten Ihnen:
- Einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz, in dem Sie sich aktiv einbringen und Ihre innovativen Ideen in die Tat umsetzen können
- Eine moderne technische Infrastruktur und den Einsatz neuester Technologien
- Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen.
Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Die Universität Osnabrück setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein. Wir fördern eine Wissenschafts- und Arbeitskultur, die gerechte Chancen sowie ein diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ermöglicht. Dabei streben wir eine gerechte Repräsentation aller gesellschaftlichen Gruppen unter unseren Mitarbeitenden an und wirken Unterrepräsentanzen entgegen. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum an den Leiter des Rechenzentrums der Universität Osnabrück, Dr. Andreas Knaden (Bewerbungen per E‑Mail in einer PDF‑Datei mit einer Größe von maximal 5 MB), E‑Mail: , Betreff „Bewerbung“. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung erteilt Herr Dr. Knaden unter Tel. ‑6500.
Mitarbeiter*in (m/w/d) IT-System- und Application-Management im Rahmen des Lower Saxony Digital Science Support Space (DS^3) Arbeitgeber: Jobware
Die Universität Osnabrück bietet als Arbeitgeber im Bereich IT-System- und Application-Management eine moderne technische Infrastruktur und die Möglichkeit, innovative Ideen in einem verantwortungsvollen Umfeld umzusetzen. Mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ist die Universität ein hervorragender Ort für persönliche und berufliche Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in (m/w/d) IT-System- und Application-Management im Rahmen des Lower Saxony Digital Science Support Space (DS^3) erhalten könnten
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Jobware schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Jobware.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in (m/w/d) IT-System- und Application-Management im Rahmen des Lower Saxony Digital Science Support Space (DS^3) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Jobware aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
