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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und arbeite an der psychosomatischen Rehabilitation.
- Arbeitgeber: Dr. Becker Klinik Möhnesee, bekannt für innovative Gesundheitslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Strukturen, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Behandlungserfolge unserer Patient:innen aktiv mit und erlebe echte Veränderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Facharztausbildung in relevanten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung auf dem Weg zur Führungskraft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
In der Dr. Becker Klinik Möhnesee bei Soest mit 230 Betten für psychosomatische, kardiologische und psychokardiologische Rehabilitation arbeiten sollten!
- Abwechslung und Gestaltungsspielraum: Leitung eines interdisziplinären Kleinteams und regelmäßige Teambesprechungen; Durchführung sozialmedizinischer Visiten; Ganzheitliche Sicht auf unsere Patient:innen. Durch mehrwöchige Verweildauer der Patient:innen erleben Sie Behandlungserfolge mit.
- Interdisziplinäre Teamarbeit: kollegialer, bereichernder Austausch; Mitgestaltungsmöglichkeiten, z. B. bei Konzeptarbeit, Prozessoptimierung, bei Lösungen zur assistierten Dokumentation; Supervision der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung.
- Zeit und Ausstattung: Feste und planbare Arbeitszeiten für mehr private Freiräume durch eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung; Die Planung der Hintergrunddienste erfolgt strukturiert und in Absprache mit den oberärztlichen Kolleg:innen; Planbare Tagesstruktur mit festen Arbeitszeiten, Dokumentationszeit sind von Vornherein berücksichtigt.
- Wertschätzung: Zertifiziert familienfreundliche Strukturen; Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm; Umfangreiche Fort-/ und Weiterbildungen; Umfangreiche Benefits: Zuschüsse zur Altersvorsorge in Höhe von 25%; Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsprämien; Bike-Leasing & E-Ladesäulen; Externes Lebenslagen-Coaching; Förderung von Team-Events; Mitgliedschaft bei Hansefit; Lebensarbeitszeitkonto.
Sie sind Ärztin oder Arzt mit deutscher Approbation und einer der folgenden Facharztausbildungen? Psychiatrie und Psychotherapie; Psychosomatische Medizin und Psychotherapie; Psychotherapeutische Medizin; Allgemeinmedizin; Innere Medizin. Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Sie bringen bereits erste Führungserfahrung mit? Großartig! Falls nicht, begleiten wir Sie gerne auf Ihrem Weg zur Führungskraft - mit gezielter Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten. Deutschkenntnisse setzen wir voraus, da sie für die tägliche Arbeit mit unseren Patientinnen und Patienten unerlässlich sind. Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem ärztlichen Team machen.
Ihre Ansprechperson: Manuela Franke, Personalmanagement Dr. Becker Klinik Möhnesee, Schnappweg 2 · 59519 Möhnesee, Tel.: 0 29 24 / 800-515, E-Mail: personal.klinik-moehnesee@dbkg.de
Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Klinik arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Klinik sucht nicht nur nach einem Arzt, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Lass deine Leidenschaft für die Psychosomatik durchscheinen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch ein kurzes Dankeschön per E-Mail zu senden – das bleibt in Erinnerung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Position des Oberarztes in der Psychosomatik passen.
Hebe deine Führungserfahrung hervor!: Falls du bereits Führungserfahrung hast, mach das deutlich! Wir schätzen Teamarbeit und Leadership, also erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Projekten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Dr. Becker Klinik Möhnesee verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Klinik und informiere dich über die angebotenen Behandlungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Oberarzt in der Psychosomatik unterstreichen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder innovative Lösungen für Patienten gefunden hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da interdisziplinäre Teamarbeit ein wichtiger Aspekt dieser Position ist, bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Team beziehen. Frage nach den Herausforderungen und Erfolgen des Teams, um zu zeigen, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist.
✨Sei offen für Feedback
Im Interview wird oft auch über deine Führungskompetenzen gesprochen. Sei bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen und zeige, dass du offen für Feedback bist. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und die Unterstützung der Klinik zu schätzen weißt.